Как вы думаете какое качество влияет на карьеру?

так это основа.
власть так же строится.
президенту или королю нужны люди, которые будут верны ему, идти за ним, слушаться, выполнять приказы. и не важно умные они, делают ли они правильно - главное качество - верность.
это не лизать ему, это быть верным.
вы сами не возьмете того, кто вам будет перечить и спорить с вашими приказами.
К тому же часто , в 90% случаев, тот кто спорит , просто ошибается.
Он не видит всей полноты картины, как главный чел, не имеет всей ответственности и последствий.

Так что, если хотите быть успешным - всегда слушайте и выполняйте те задачи, которые ставит ваш лидер. И поддерживайте его. Будьте на его стороне.
А когда лидеру надо чтобы вы спорили с ним, то когда вас нанимают , вам так и скажут, что ваша задача - оспаривать и приводить доводы , не соглашаться и говорить правду.
Обычно такую задачу ставят аналитикам в разведке. Чтобы они не соглашались с боссом , а всегда настаивали на своей точке зрения и доводили только правду до начальства, какой бы горькой и нехорошей она была. Потому что это надо для победы государства , на которое работает эта разведка.

Все так)))) Ещё опыт работы сильно решает, но такие обычно *** не лижут потому как спецы востребованные и в случае чего работу найдут. Кто-то же должен работать, если будут одни ид.и.оты, то фирмы просто обанкротятся.

Дискуссия допустима, потому что полное согласие или верность могут привести к негативным последствиям. Потому будь я например начальником то взял бы тех кто высказывает альтернативное мнение. Путем диалога можно понять в чем я бы ошибался и принять лучшее решение

Амбициозность часто влияет
Но иногда само по себе повышение раз, другой может быть просто логичным развитием , планомерным ходом вещей.. Человек хорошо работает, видно, что годится на большее, вот и повышают

Интеллект, уверенность и способность пробиваться

Везение и связи, просто амбиций мало, все равно обойдут, у кого первого больше. А потом будут врать, что все сами.

Могу сказать за себя только, непоколебимость и решительность, даже если придется наступит кому-то на горло, сам виноват, не надо было стоять на пути. Родственников трудоустраивают разве что в мелких провинциях, в мегаполисах надо работать и нужны специалисты, работодатель не станет рисковать.

1.Клановость, знакомство, лояльность, подхалимство, враньё и подставы,готовность обосpать другого, особенно когда ты сам хуже, либо не умеешь, либо не хочешь делать а он умеет и делает
2. Редкость и востребованность профессии, высокая квалификация
3. Целеустремленность, трудолюбие, способность долго бить в одну точку, стойкость, дисциплинированность, любовь к профессии, удовольствие от работы, готовность учиться

Амбициозность, подкрепленная профессионализом.

Наличие мозгов и интеллект соотаетсивенно

Был у меня на работе коллега который очень хорошо соображал, с ним работать было одно удовольствие, на любой вопрос готов был ответить и помочь грамотно разобраться в проблеме. К сожалению повышения он не получил и после 3,5 лет работы ушёл, у нас повышали тех у кого были связи, напоследок я сказал ему что приятно было с ним поработать

В России чем безмозглее и затасканнее ***, тем больше ее нахваливают и больше платят.

*** даже если придется наступит кому-то на горло, сам виноват, не надо было стоять на пути ***

Интересно стало.) Приведите пожалуйста конкретные примеры, когда вам приходилось "наступать кому-то на горло" в работе?

Моя мама получала повышения, потому что очень хорошо работала.
Я никогда не получала повышения. Но долго я не работаю, меняю работу.

Моя мама совсем не пробивная и уверенности не было, но она трудоголик и любила работать за это ее отмечали.

Мой папа получал повышения благодаря друзьям, но он умный и легко справлялся.

Отец моего мужа был трудоголик и очень умный человек и за это получал повышения.

Вообще, знаю, что много решают связи, знакомства.

Вы значит не с теми специалистами общаетесь. У меня бывший сел в кресло по знакомству, с одного села.
У другого папа стал замом, потому что был тренером уважаемого человека.

Очень много знакомства, хотите сделать карьеру тогда, общайтесь, дружите, работайте с разными людьми и вас потянут.

Как говорится, лошадь работала больше всех, но зп не получила. Вашей маме просто повезло. Одного трудоголизма маловато для достижения катьеры.
Кстати ваша мать прям доросла до высоких должностей?

Надо очень много факторов помимо лизания. Можно и лизать, и сидеть по вечерам, но так и остаться на одной должности навсегда, потому что повышать вас просто некуда. Нет столько должностей. Или дадут формальное повышение, а по сути делать то же самое без развития.

Думаю главное иметь опыт или востребованную специальность

Значит работодатель был хорошим и отмечал прежде всего людей которые выполняют работу добросовестно и реально стремятся сделать хороший результат в установленные сроки

Это да, во многом

Да до высокой, директор аптечной сети.

Молодец ваша мать