Кадры есть, вакансии есть. Но между ними непреодолимая стена, называющаяся СИСТЕМА.
И это система блата и воровства, а также НЕБЛАГОДАРНОСТИ.
В которой всё заточено на это.
Любой маленький сотрудник должен кормить 5 начальников, любой классный специалист должен обеспечивать 3их топ-менеджеров.
И всё в этом духе.
Даже рабочий с лопатой обеспечивает 6-ых наблюдающих "руководителей" разного ранга.
Кадры нужны именно работающие с лопатой условно говоря.
На более высокие должности "без опыта" с образованием их не возьмут, лучше из союзного государства или китая кого-то по взаимной выгоде приглашать.
Никакой защиты местного населения в России, никаких гарантий именно честного трудоустройства по сравнению с иностранцами, не предусмотрено, в отличии от, например, Японии. Кому надо, тот почитает и выводы сделает.
Зарплаты выросли, как раз, чтобы не нанимать и не обучать местных аборигенов, не поднимать им уровень жизни, а привлечь иностранцев, чтобы было "как раньше".
Поэтому голод, не голод, НИЧЕГО НЕ ПОМЕНЯЛОСЬ, от слова совсем.
Официальные лица и бизнесмены как блеяли свою чушь, так блеют, а воз и ныне там.
Как по вашему личному опыту поиска работы обстоят дела на самом деле?