Уже год работаю на предприятии в транспортной сфере. И впервые столкнулась с тем, что на работе прям спрашивают диагноз. Но самое странное: недавно ломала руку (бытовая трамва, получила дома). Вышла с больничного, в этот раз прям письменно попросили написать объяснительную как получена травма, причём в бухгалтерии сказали это нужно для оплаты больничного. Причём, если про диагноз я в принципе понимаю зачем спрашивают (охрана труда ведёт отчётность по простудным заболеваниям), то с травмой я не понимаю (закрытый больничный, в коде никаких производственных травм нет). Да и гугл говорит, что для оплаты больничных при травме никаких объяснительных не нужно.
Было ли у вас такое на работе, как реагировали на такие "требования", ни чем не подкреплённые. Стоит ли из-за этого "ругаться" с начальством. Просто одно дело, когда у тебя простуда, а совсем другое если какая-то не очень приятная болячка.
сейчас бытовая травма и травма на производстве сделали в больничном листе один и тот же код, вот тебя и спрашивают это бытовая травма или на производстве. вот и пишешь объяснительную, если на производстве , то работодателю надо расследовать этот случай. так что это нормально и ругаться не надо, потому что штрафы в разы повысили по охране труда-это теперь обязанность работодателя
Положите большой толстый *** и напишите все подробно. Че вы будете из-за каждого идиота переживать. Берите деньги пока дают
Им наср@ть хоть *** Просто не хотят чтобы ты пропала на больничном
Объясните, что не имеете ни медицинского образования, ни лицензии, чтобы делать диагнозы.
Боятся претензий к работодателю.
Про перелом вообще непонятно, что вы паритесь, это ж никакая не постыдная болезнь. Если только вы не упали в состоянии алкогольного опьянения, тогда понятно, почему не хотите афишировать.)))
Но вообще-то в больничном стоит код заболевания, так что его по любому все видят.
нет, какие-то странные
порасспрашивайте бухгалтера, если будут ссылаться на какие-то правила пусть вам их покажет или назовет реквизиты
в любом случае пусть четко объяснит зачем ей это