«Подруга» подставила перед руководством организации

Здравствуйте. Работаю в крупной компании, которые имеет офисы как в городе (головной), так и в черте района. Мы с моей приятельницей дружили много лет, никогда серьезных разногласий не было, все было решаемо. Дружили, сотрудничали, воплощали проекты. И так как я попала под сокращение штата в своем подразделении, зам и генеральный компании приняли решение о моем переводе в ее отдел.Приятельница была сначала зам.руководителя отдела, сейчас и сама стала руководителем. Около года назад к ней в отдел пришла молодая сотрудница. С ней мы пересекались мало-нет общих проектов. Она быстро втерлась в доверие к приятельнице, и стала меня физически и морально оттеснять. Это длилось в течение полугода. С месяц назад в течение двух дней мероприятий молодая сотрудница кричала на меня, моих людей на проекте,вела себя развязно. Не давала подойти к приятельнице и вырывала у меня вещи. Улучила момент и написала приятельнице, мол что это происходит? Я стараюсь, работаю , а она все под откос бросает, люди, видя это, не хотят идти на мероприятия. И в рамках сообщения сказала, что я очень люблю свою работу и что я делаю, но нервы же дороже. В течение недели мы друг к другу пошли на контакт и воцарилось перемирие. Сегодня она мне позвонила и сказала, что она сказала зам.генерального, что я не хочу идти работать в этот отдел и что ей нужны стрессоустойчивые люди, а я с этой девушкой не сработаюсь. Хотя в течение всего времени никогда себе не позволяла лишние эмоции и всплески. Чувствую себя преданной и использованной. Я 7 лет пахала и пахаю на эту должность и в помощь ей, так как одно направление работы.Зам генерального своего окончательного ответа не дал. #нуженсовет #отношения #дружба