Гость
Статьи
Перевод на легкий труд

Перевод на легкий труд

.Расскажите. на каком сроке беременности вас перевели на легкий труд? и как поменялись ваши обязанности?
Гость
9 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1
На втором месяце. Просто принесла справку от гинеколога и написала заявление. Работаю на пятидневке с 8 до 13-00. Выполняю какие - нибудь мелкие поручения, но чаще просто присутствую на работе, общаюсь с коллегами.
Автор, вы кем работаете?
Гость
#2
Гость
Сообщение было удалено
Чтобы у тебя выкидыш случился
Valerievna
#3
Гость
Сообщение было удалено
Чтобы у тебя выкидыш случился
Гость,*****...ба...на...ш..ка,чтоб тебя трамваем переехало.
Фрося Бурлакова
#4
Гость
Сообщение было удалено
Чтобы у тебя выкидыш случился
Ублюдошная *****...
Гость
#5
Гость
Сообщение было удалено
На легкий труд Вас могут перевести, если условия труда официально признаны тяжелыми.В противном случае - на усмотрение администрации. А Вы что понимаете под термином "легкий труд"?
Гость
#6
Гость
Сообщение было удалено
Здорово, с 8 до 13 работать) а вы приносили справку просто о беременности или именно с рекомендацией на легкий труд?
я работаю в офисе за компьютером по 12 ч, но насколько знаю беременным не больше 3 часов положено работать за компьютером.
Гость
#7
Интересно на зарплате этот легкий труд как-нибудь отражается?
Гость
#8
Гость
Сообщение было удалено
оплачивается как среднемесячная зарплата
Внимание
Администрация сайта Woman.ru не дает оценку рекомендациям и отзывам о лечении, препаратах и специалистах, о которых идет речь в этой ветке. Помните, что дискуссия ведется не только врачами, но и обычными читателями, поэтому некоторые советы могут быть не безопасны для вашего здоровья. Перед любым лечением или приемом лекарственных средств рекомендуем обратиться к специалистам!
Гость
#9
Гость
Сообщение было удалено
Если компания не ***** и проведена аттестация раб.мест, то перевод на "легкий труд" проводится с сохранением. Но верно написали, что ваш труд должен быть признан тяжелым.
а так вы имеете право на сокращение раб.дня. с соотв сокращением з/п. Льгота в том, что отказать вам не могут. Учтите, что при получении пособия по уходу будет учитываться ваша з/п за этот период:)))
Игра «Ромашка»
Ромашка
0

Найденные слова