Ваша мама взрослый человек, почему сама не ходит к врачу ?
Почему вы этим занимаетесь
Если речь о 80 летней пенсионерке, хорошо тогда вы права и вы обязаны заботится о престарелых родителях
Но если речь о женщине моложе 65 лет, то прав начальник. В нашей стране она не считается преклонного возраста, не находится под опекой , чтобы вы могли вот так единогласно говорить что можете брать больничные из за матери
Со стороны это может выглядеть как нежелание работать, как ненадежный сотрудник , тем более что вы работаете меньше месяца и никак себя не показали за месяц.
Я вам без какого либо осуждения говорю, просто глазами начальства ситуацию .
Вы либо оформляйте маму как больного человека, берите на попечение, как недееспособного нетрудоспособного на руки
Либо правда непонятно, почему вы с взрослой женщиной так много времени проводите, вне рабочего времени.
Все у нас решают бумаги дорогая автор.
Ситуация такая: несколько недель назад умер отец, за месяц до этого я устроилась на новую работу кадровиком. Оговорили с шефом, что на долгосрочное сотрудничество. Как я думала. У меня мама после смерти папы стала сильно сдавать. Появилась необходимость постоянно ходить по врачам, постоянно куда-то отпрашиваться. В общем, пару-тройку раз отпросилась и вижу, что шеф недоволен. Я решила, что проще уволиться, чем выяснять отношения и унижаться отпрашиваниями. В итоге услышала от шефа, что я его подставила, как я могла, что он глубоко разочарован во мне. Я не ждала сочувствия, но, по крайней мере, понимания хотя бы- нет, не услышала! Услышала, что я должна была спрогнозировать ситуация с мамой и вообще работа, оказывается, важнее семьи. Не думала, что он таким м@@ ком окажется. Или я чего-то не понимаю?..