Гость
Статьи
Проработала 2 дня и …

Проработала 2 дня и ушла - права ли?

Очень долго искала работу, выбирала тщательно, наконец, нашла то, что хотела, о чём мечтала. Была так счастлива! Прошла 3 тура собеседования! И вот...вуаля выхожу. При вопросе: доскольки рабочий день? мне отвечают со смехом "Доскольки получится, раньше 8 вечера у нас тут никто не уходит". Нормально так. В графике было сказано до 6. Работы много. Девчонки между собой переговаривались и сказали, что начальник у них ужас какой дурной. Потом сказали, что возможна работы в выходные, что отправят меня скоро в командировку на неделю, и что вообще у них недельные командировки а то и двух-недельные - это норма и надо забить на семью и детей. У меня муж и ребёнок есть. Вообщем, психанула, нервы не выдержали, то ли испугалась, не знаю, и ушла на старую работу, там ещё ждали и даже зарплату подняли на 10 000 руб. за возвращение :) Но мне там на старой работе жутко тошно уже от всего, давно работаю. Сижу, живу с ощущением, что я трусиха и слабак и что мне дали конфетку вкусную, я её в предвкушении разворачиваю, а там.....пусто. Правильно ли я поступила? Или надо было забить на семью, привыкнуть, возможен был карьерный рост там, компания оч крутая
Гость
169 ответов
Последний — Перейти
Страница 2
Гость
#54
Автор, чего Вы паритесь, ушли и ушли. Считайте, что ваша интуиция сработала. Найдете место, которое по душе придется. Я вообще не понимаю, работу для женщины с командировками.....
Все равно эти ***** вам бы нервы попортили.
Гость
#55
Гость
Сообщение было удалено
Нет, я не из-за денег работаю. Хотя конечно хочется получать достойную зарплату более-менее, раз уж работаю. Для трудового стажа, для развития, мало ли что, на мужа тоже нельзя целиком и полностью полагаться
плАхая
#56
Гость
Сообщение было удалено
А, ну если так, то тогда чо уж, варите щи.
Гость
#57
Гость
Сообщение было удалено
Я восхищаюсь такими как Вы, честно! Я всегда вот так себе говорю, что надо делать то, что хочу сама, но силёнок не хватает, начинаю думать о других и получается, что все вокруг довольны, муж - что я опять на спокойном графике и можно не волноваться за быт, мама - что с ребёнком не будет сидеть, старые коллеги - что я опять буду решать все их вопросы, только я одна и страдаю и облегчения от решения не испытываю вообще. Значит, надо было оставаться
катя
#58
Гость
Сообщение было удалено
не устраивайтесь на работу: а то вдруг вас уволят или сократят в разгар кризиса
Гость
#59
Удивительно даже, выбирали тщательно, работаете не из-за денег, кумушек слушаете, пугаетесь, не дай Бог муж сам что сделает, перерабатывать не хотите, а развиваться хотите, в Екатеринбург боитесь, а в болото нет, хотя оно не нравится. Навести надо порядок в голове и расставить приоритеты, а потом уже работу менять.
Гость
#60
Гость
Сообщение было удалено
Моя мама тоже так сказала, для женщины должна быть работа: пришла, за столом посидела, встала и ушла. Что это за мотания с чемоданами по отелям и самолётам?
#61
Гость
Сообщение было удалено
Ну, если мама сказала, то и сказке конец. А кто слушал - молодец.
Гость
#62
Гость
Сообщение было удалено
Всё так, всё правильно говорите - очень хочу новую работу, развиваться и готова была и перерабатывать. Ну вот на эмоциях сделала вот так, не знаю, как затмение нашло. Теперь покоя найти не могу. Места не нахожу себе
Гость
#63
Перестанте переживать что хамут себе на шею не накинули))) я тоже когда устраивалась будущие коллеги так же смеялись что до 18.00 это мечта а не реальность. Все совпало(((
Гость
#64
Заргана
Сообщение было удалено
Заргана, Вы правы, я всё понимаю, что сглупила, что не надо было никого слушать вообще! Но вот ступила так. Что теперь делать? Успокоиться не могу
#65
Не, бывает, конечно, что работодатель обманул с условиями. Ну так пока не обманул - чего сбегать-то.
Гость
#66
Че за бред? Я вот тоже когда пришла, мне сказали, что раньше 8 вечера никто не уходит. Я сказала, вам нравится, сидите хоть до полуночи. У меня рабочий день 8 часов! Все! Встала и ушла. Если их устраивает доплачивать за перерабтку, я могу рассмотреть такой вариант. А за выходные вообще двойная оплата. Мне больше никто слова не сказал. Ровно в 17.00 (как в контракте), я встаю и ухожу. Если не успеваю что-то сделать, то это не моя проблема. Плохой менеджмент, значит нужно больше сотрудников нанимать. Кстати, работаю в министерстве. Может в шараге свои правила, но я не готова работать без соблюденния трудового законодательства.
Laly
#67
не читала ветку, автор , а чего же вы на собеседовании не поинтересовались про график и командировки? это собеседование не только для соискателей, но и для работодателей, тем более у вас семья???
Гость
#69
Гость
Сообщение было удалено
Вот я тоже думаю, что это правда была. И вам говорят, что коллега ваша предшественница слегла с температурой 40 от нагрузок - это же не может быть от того, что она медлительная и ничего не делала, а просто чаи гоняла?
Гость
#70
Гость
Сообщение было удалено
Надо не оставатьсяи не уходить. Надо понять, чего конкретно хочешь ты. Что важнее. Всем угодить - это мимо. Меня этому научил развод первый 1 - так хотела не ранить бывшего мужа, так уж старалась всем понравиться и уйти спокойно, а огребла столько, что лучше бы сразу все разложила по полкам без гуманистических предубеждений.
Короче, не парься, прими ситуацию, разложи приоритеты и дальше действуй по ним
Гость
#72
Гость
Сообщение было удалено
Я спросила про оплату работы в выходные. Мне сказали, что у них выходные не оплачиваются, а дают отгул на неделе за это.
Гость
#73
И ещё меня поразило, что у меня на работе, средняя компания, но всё в белую и стабильно, корпоративный телефон полностью оплачивается! Безлимит. А тут такая крупная фирма и командировки и на телефон дают только 1000 руб. в месяц. Я говорю - а если не хватит? Платишь из своей зарплаты. И это мне тоже уже сказали только когда я вышла
Гость
#74
Автор, вы не смотрели бы, кто во сколько уходит, ровно в 6 надо было вставать и уходить и пофиг кто как смотрит.
#75
Гость
Сообщение было удалено
Честно ? Иwите новую работу, если Вам старое болото не по душе. И расставьте приоритеты. Вы сами не знаете чего xотите.
У меня , к примеру, на первом месте семья. если меня вздумают повысить - откажусь, потому что я работаю до 5 и работодатель об етом знает.
Laly
#76
Заюша-пони лошадка
Сообщение было удалено
Может и видны, но это спрашивать нужно обязательно и по ходу говорить, что при собеседовании об этом речи не шло (если реально не шло), а может они бы сразу и сказали что переработки и ненормированный рабочий день, а если потенциальный работник не спросил, значит ему все равно, ну и руководство взяло это на заметку..
Гость
#77
А какая должность была хоть у вас, автор?
Гость
#78
Laly
Сообщение было удалено
Я всегда на собеседованиях об этом спрашивала. Потому что мне сверхурочная работа и по выходным не нужна.
Гость
#79
Гость
Сообщение было удалено
Ну вот я встала так в первый день. И говорю До свидания, до завтра. В ответ - тишина, все в ужасе на меня смотрят. Я: ну рабочий день же до 6? В ответ такой саркастический смех, округление глаз, ну уж как получится, если надо будет, то придётся задержаться, а пока (!) идите
эгоистка
#80
ты неликвид и тебя просто слили сплетнями. как может грамотный специалист сидеть и решать с бабами и психовать с сплетен,
Гость
#81
эгоистка
Сообщение было удалено
зачем им меня сливать если они только что меня приняли на работу? им наоборот невыгодно, что я уйду перед НГ искать нового человека, опять 3 тура собеседований. Они всё это говорили даже не думая обо мне
Гость
#82
vyaznowa
Сообщение было удалено
Пока она бы разбиралась во всем этом и терпела бы нападки своих новых коллег из серпентария , профукала бы старое место, так что все вовремя, не только ничего не потеряла, но и приобрела бонус, в виде повышения з/п
Гость
#83
эгоистка
Сообщение было удалено
я ничего не решала с бабами, я с ними не говорила, просто когда вокруг тебя все сотрудники, начиная от бухгалтерии и заканчивая коллегами в твоём отделе - говорят ужасы, никаких плюсов, поневоле задумаешься
Гость
#84
Гость
Сообщение было удалено
Всё так и было, сижу я вся такая в раздумьях на новом месте работы "мечты", а тут звонок со старой, что у них там надо то-то сделать и что никого нет и что если я вернусь, то поднимут зарплату, ну я и кинулась
гришка
#85
Гость
Сообщение было удалено
***. Нax тогда такая жена нужна.
Сесиль
#86
Поздравляю, автор! У вас открылись глаза на большие и стабильные компании! Это во всех крупных предприятиях нефтегазовой промышленности, особенно, присутствует! Постоянные переработки, ужасный менеджмент, начальники-самодуры! Более того , люди, которые там работают, как правило, спроблемами в остальных сферах жизни! Так что если ваш муж непротив, чтобы вы посвятили себя больше семье , нежели работе - вам повезло! Пользуйтесь своим временем правильно, не рвите ***** за деньги, потому что всех денег не заработаешь все равно! У высесть возможность НЕ пахать, как это делает большая часть страны, а есть возможность посвящать себя семье - это прекрасно! А единственный плюс больших и крутых компаний - это всего лишь стабильная выплата зп. Но, как правило, в таких компаниях , если ты не ездишь периодически в командировки или не остаёшься после работы - тебя лишают премий и карьерного роста!!!!
Сесиль
#87
Торопилась, извините за ошибки!
плАхая
#88
Гость
Сообщение было удалено
гыгыггы
Все ясно с вами.
слушайте маму, сидите дальше.
Овощи.
Сесиль
#89
Поздравляю, автор! У вас открылись глаза на большие и стабильные компании! Это во всех крупных предприятиях нефтегазовой промышленности, особенно, присутствует! Постоянные переработки, ужасный менеджмент, начальники-самодуры! Более того , люди, которые там работают, как правило, с проблемами в остальных сферах жизни! Так что если ваш муж непротив, чтобы вы посвятили себя больше семье , нежели работе - вам повезло! Пользуйтесь своим временем правильно, не рвите ***** за деньги, потому что всех денег не заработаешь все равно! У высесть возможность НЕ пахать, как это делает большая часть страны, а есть возможность посвящать себя семье - это прекрасно! А единственный плюс больших и крутых компаний - это всего лишь стабильная выплата зп. Но, как правило, в таких компаниях , если ты не ездишь периодически в командировки или не остаёшься после работы - тебя лишают премий и карьерного роста!!!!
плАхая
#90
Гость
Сообщение было удалено
А подработать на старой работе нельзя, совместить?
Сесиль
#91
плАхая
Сообщение было удалено
Вы жизни не знаете...
Гость
#92
Вы уже все сделали, назад не вернешь. Мало ли что можно было, вы на тот момент решили что это неприемлимо для вас. А значит вам так было правильно и лучше. Так что не мелите муку и живите дальше! Новый год скоро, не портите себе настроение переживаниями о том, что не изменить. Метания никогда не вызывают уважение.
Гость
#93
гришка
Сообщение было удалено
А ***** нужен муж, при котором жена вынуждена пахать и приходить поздно. У нищих слуг нет - нет может зарабатывать много, пусть сам к плите встает.
эгоистка
#94
Гость
Сообщение было удалено
я ничего не решала с бабами, я с ними не говорила, просто когда вокруг тебя все сотрудники, начиная от бухгалтерии и заканчивая коллегами в твоём отделе - говорят ужасы, никаких плюсов, поневоле задумаешься бла бла, вот все прям сидят и хуесоссят начальство и ноют на всю контору как они работают по триста часов в неделю. и тут как ни странно все происходит в твое появление в кабинете... самой не противно от этого бреда
Гость
#95
плАхая
Сообщение было удалено
Ну а как с мамой не посоветоваться? Я должна была сказать, вот мам тебе мой ребенок на неделю. А я еду развиваться
плАхая
#96
Гость
Сообщение было удалено
А зачем он маме то, я ничего не понимаю.
Гость
#97
Гость
Сообщение было удалено
А это все потому, что ваш муж на няню заработать не может
плАхая
#98
Гость
Сообщение было удалено
А почему муж то, раз у нее такая супер-пупер работа, то она из своей зп и должна няню оплачивать.
Гость
#99
ну вы глупая. они специально вас запугали и устранили...
Гость
#100
Гость
Сообщение было удалено
В таком случае за выходной должны давать 2(!!) дня отгула, иначе это не отгул, а перенесенный на рабочую неделю ваш же выходной.
Гость
#101
Автор по торопилась. Мне тоже так коллега рассказывала ужасы всякие, а я тогда вообще молоденькая была и наивная. Рассказывала что и переработки ужасные, начальник тиран и самодур, командировки в тьму таракань, и все такое. Оказалось переработки у тех кто чаи весь лень гоняют и не успевают работу выполнить, начальник требовательный но справедливый но лентяев и любителей чайку гоняет- да, командировки раз в полгода на неделю и раз в месяц на 2 дня на вполне приемлемых условиях. Короче я осталась, и не пожалела, иногда домой в 2-3 часа дня приезжаю, за командировки- отгулы, если все делать вовремя и не гонять балду то с начальством проблем нет.
автор
#102
1 - если там так ужасно и все плохо - почему там люди работают уже 3 года? крепостное право?
2- все всегда не довольны начальником/директором/клиентами и т.д. это нормально. не знаю ни одной работы, где бы коллеги обсуждали какой у них хороший начальник и клиенты.
3 - если вы против коммандировок вы должны были вопрос про них на собеседовании задавать. в коммандировку могут и послать, но может это одна поездка в год в Сочи или вообще за бугор. что в этом плохого?
4 - конечно вы должны были остаться и узнать все сами. я когда пришла на работу в крупную компанию, тоже слышала отзывы коллег, что работа жуткая, начальник ужас и вообще все плохо. и при всем при этом люди эти работали там кто-то 2 года, кто-то и 10 лет. меня не испугали эти обсуждения и я осталась там работать. в итоге проработала там 3 года, было повышение, отличная зп и начальник оказался очень даже не жутким.
Гость
#103
Гость
Сообщение было удалено
Надо было внаглую ответить "Ну мне пора идти, я спешу". И так каждый день отвечать.
Гость
#104
Все эти переработки и выходы в выходные - для рабов. Правильно что ушли оттуда.
Гость
#105
ТрезвыйДядька
Сообщение было удалено
Ага, особенно в наступающем году. Я так думаю, что все только этим и будут заниматься - ставить работодателей на место. Только если будут у них еще эти работодатели :)
Игра «Ромашка»
Ромашка
0

Найденные слова