Отказали в повышении зп, увольняться?
Пришла в компанию менее года назад, за это время компания выросла почти в 2 раза, я главбух и рост компании отразился на увеличении моей нагрузки. Обратилась к руководству с просьбой повысить зп, на что мне отказали. Понимаю, что кризис в стране, но знаю точно, что возможность повысить зарплату ценным сотрудникам - есть. Сейчас на мне здесь держится многое, заменить меня некому. Все были довольны моей работой. Не понимаю, почему отказали, при том что запрос обоснованный - компания выросла. В общем, на душе осадок. Чувствую, что зарплата не справедливая. При этом у коллег зарплата намного выше моей. Работать после отказа совсем не хочется, руки опустились. Не знаю, что делать. Увольняться? Новую работу пока не нашла. #работа
Автор
Мудрость форума: Работа
- Почему стыдно не работать?4 623 ответа
- Не хочу работать. Никогда9 219 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 701 ответ
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 207 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 182 ответа
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...784 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 638 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?449 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 263 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?512 ответов
74 ответа
Последний —
Перейти
Гость
Моя знакомая обычный бух или помошник устроилась на 70, через полгода стало 90, и постояно повышения будут сказала,в сибири на заводе
А у вас сикрет какой то сказать,странная,уволят и забудут, и так терпят походу
А у вас сикрет какой то сказать,странная,уволят и забудут, и так терпят походу
Гость
Подлизам повышают, других сливают
Гость
При чем тут рано? Если по факту увеличение объема работ? В нормальных организациях, всегда существует локальный акт регулирующий такие вещи, совмещение, увеличение объема работ, расширение зон обслуживания и прочее. Если не увеличение самого оклада, то уж доплата.
А она что,сдельно работает?
Я скажу где есть то что вы описываете. В трудовом кодексе. И только там
Я скажу где есть то что вы описываете. В трудовом кодексе. И только там
Гость
Ну идите экономистом. Только вряд ли вам кто-то там даст 185 тыщ. Я аж охренела от такой зарплаты 😳 наша главбухша наверно так же рубит. А мне в 3 раза меньше платят(((
185 не дадут простому экономисту) а начальнику фэо дадут, или фин директору. А ответственность другая и 100/500 в месяц отчётов не нужно сдавать в налоговую и пр. фонды. От одной статистики голова взрывается, а штрафы огромные.
Гость
А она что,сдельно работает?
Я скажу где есть то что вы описываете. В трудовом кодексе. И только там
Я скажу где есть то что вы описываете. В трудовом кодексе. И только там
Если не шаражкина контора, везде есть локальный акт, регулирующий оплату труда работников, естественно, основанный на тк рф. А как по вашему, на основании чего устанавливаются различные надбавки, премирование и прочие доплаты работникам?
А
Если не шаражкина контора, везде есть локальный акт, регулирующий оплату труда работников, естественно, основанный на тк рф. А как по вашему, на основании чего устанавливаются различные надбавки, премирование и прочие доплаты работникам?
В большинстве фирм зарплата в конвертах, наверное у автора тоже так.
Гость
Может и правда уволиться в конце июня, и пусть прыгают-думают, как им закрывать квартал...
Но вроде как считается, что главбуху не этично уходить в период отчетности...
Но вроде как считается, что главбуху не этично уходить в период отчетности...
Конечно в плохих. Мамаша бабку выселила в проходную комнату, сама живет в отдельной комнате и плодится. Скоро бабка подаст в суд, выделит долю в натуре, врежет замок в одну из комнат и будет жить припеваючи.
Автор
Автор, не напрягайтесь, в конце июня сходите в отпуск и закройте 2 квартал по НДС и прибыли без «рвения», у бухов есть така возможность (можно умолять поставщиков дать авансовые и тд., а можно провести, что есть и сварганить НДС), если у Вас компания с большим оборотом и раньше вы оптимизировали налоги, то теперь пусть платят как есть. На вопрос почему теперь налоги больше, так и отвечайте, не предоставили первичку, а я одна не успеваю. У руководителя два пути, нанять Вам помощника или «мотивировать» Вас. Если не пойдут на это то, нахрен такая компания. Ps. Я тоже главбух, навесили на меня кучу, зп правда для СПб достойная 185 т.р., и моя цель была не увеличение зп, а облегчение своего труда, так и сказала, что физически не справляюсь, как итог ищут мне помощника (зп и первичку вести), а я поступила на курсы профориентации ( фин менеджер). Полгода поучусь, а потом видимо буду менять профессию. Бухгалтерия -это неблагодарное дело.
Вы бы уволились на моем месте в конце июня?
Сейчас закрываю май - и чувствую, что не справляюсь. Помошники у меня есть, и не один. От того, что дадут еще одного помощника - легче не станет. Наоборот, еще большая нагрузка, им руководить надо, обучать и т.д. Согласитесь, должна ведь быть разница в зарплате главбуха, у которого один помошник, или 5 помошников?
Без рвения не получится работать, и так закрываю периоды кое-как, потому что несколько юр лиц...
Сейчас закрываю май - и чувствую, что не справляюсь. Помошники у меня есть, и не один. От того, что дадут еще одного помощника - легче не станет. Наоборот, еще большая нагрузка, им руководить надо, обучать и т.д. Согласитесь, должна ведь быть разница в зарплате главбуха, у которого один помошник, или 5 помошников?
Без рвения не получится работать, и так закрываю периоды кое-как, потому что несколько юр лиц...
Автор
Если уволиться в конце июня - это подлянка, конечно...но и я так не могу. Здесь пахать надо. И глядя на то, что моя зп самая маленькая из всех руководителей - не могу работать за зп ниже рынка.
Автор
Если уволиться в конце июня, то наверное, конфликт будет...не захотят отпускать пока не закрою квартал...Что делать?
Гость
Если не шаражкина контора, везде есть локальный акт, регулирующий оплату труда работников, естественно, основанный на тк рф. А как по вашему, на основании чего устанавливаются различные надбавки, премирование и прочие доплаты работникам?
Акт может и есть. Проблема в том что мало кто любит плаить больше если можно платить меньше. Только если деньги государственные
Эксперты Woman.ru
-
Золотых Вера ВладимировнаПсихолог199 ответов -
Абрамов СергейПсихолог314 ответов -
Елизавета ПолетПсихолог4 801 -
Светлана ТатьяненкоПсихолог16 ответов -
Екатерина МетляеваПсихолог111 ответов -
Кулик Елена БорисовнаСемейный психолог10 ответов -
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...36 ответов -
Сергей ГубановПсихолог23 ответа -
Виктория ТолкачеваПсихолог1 ответ -
Садовников ЭрнестПсихолог....1 031
Гость
Вы как главбух слишком много видите. И сколько другие получают, и судите хватает ли компании денег на вас или нет. Это неэтично
Алё, она ГЛАВБУХ! И на предприятии видит всё, что связано с финансами и даже больше. Неэтично не повышать зарплату главбуху, который, будучи сильно обиженным, может и нагадить, отчего руководство завоет.
Гость
Автор, не напрягайтесь, в конце июня сходите в отпуск и закройте 2 квартал по НДС и прибыли без «рвения», у бухов есть така возможность (можно умолять поставщиков дать авансовые и тд., а можно провести, что есть и сварганить НДС), если у Вас компания с большим оборотом и раньше вы оптимизировали налоги, то теперь пусть платят как есть. На вопрос почему теперь налоги больше, так и отвечайте, не предоставили первичку, а я одна не успеваю. У руководителя два пути, нанять Вам помощника или «мотивировать» Вас. Если не пойдут на это то, нахрен такая компания. Ps. Я тоже главбух, навесили на меня кучу, зп правда для СПб достойная 185 т.р., и моя цель была не увеличение зп, а облегчение своего труда, так и сказала, что физически не справляюсь, как итог ищут мне помощника (зп и первичку вести), а я поступила на курсы профориентации ( фин менеджер). Полгода поучусь, а потом видимо буду менять профессию. Бухгалтерия -это неблагодарное дело.
Совершенно согласна - абсолютно неблагодарное! Руководство не считает бухгалтера за человека, при этом именно к бухгалтеру бежит, если нужно, например, "сделать налог поменьше". Мой директор считает, что бухгалтер ничего не делает, все делает компьютер, а я только на кнопки нажимаю. При этом выполняю функции главбуха, совмещаю ставку экономиста, кадровика, а ЗП получаю меньше, чем бариста в кафешке или дорожный рабочий. Просто неграмотные руководители, коих большинство, считают, что бухгалтером может любой работать.
Форум: Работа
Всего: 142 902 темы
Новые темы за сутки: 82 темы
- Готова жить бедно лишь бы в коллективе не работать2 ответа
- Девушки, которые ездили на вахту, поделитесь опытом1 ответ
- Моделинг1 ответ
- Не хочу работать по специальности3 ответа
- Удаленка, ип на гпх2 ответа
- Как магнит оплачивает отработанные дни?Нет ответов
- Выбор профессии5 ответов
- Девушки, для вас курьер или вахтер с ЗП от 160.000 руб - успешный человек?41 ответ
- Стоит ли идти работать в банк?3 ответа
- Как найти работу в школе?7 ответов
Популярные темы за сутки: 26 тем
- Девушки, для вас курьер или вахтер с ЗП от 160.000 руб - успешный человек?41 ответ
- Как найти работу?22 ответа
- Где искать работу HR-специалисту?17 ответов
- Мужа подставили17 ответов
- Моя работа убивает меня с каждым днем11 ответов
- Как найти работу в школе?7 ответов
- Нужен совет по поводу устройства на работу6 ответов
- Выбор профессии5 ответов
- Работа и первоклассники4 ответа
- Стоит ли идти работать в банк?3 ответа
Следующая тема
Предыдущая тема