Зарплата в Центральном банки РФ

А мы разве относимся к бюджетникам?

Не относимся

Да ну, кто работать будет, что вы такое пишите

Ипотечники, многодетные и мазохисты.

Рассмотрим две похожие ситуации.
Ситуация 1. Человек хорошо поработал за месяц и в конце месяца начальник приходит и сообщает: "ты хорошо поработал в этом месяце, вот тебе премия 10000". Человек довольный идет домой и в пути его грабят. Получилось ограбление по форме и по содержанию, т.к. человек недополучил часть оплаты своего труда в итоге. Ограбление по форме является преступлением по текущему законодательству.
Ситуация 2. Человек хорошо поработал за месяц и в конце месяца начальник приходит и сообщает: "ты хорошо поработал в этом месяце, вот тебе грамота". В итоге произошло ограбление только по содержанию, т.к. человек недополучил часть оплаты своего труда в итоге. Но т.к. это не является ограблением по форме, то не является преступлением по текущему законодательству.

Тоже самое можно рассмотреть на примере индексации зарплат. Когда мы все хорошо работаем не меньше, чем в прошлые года, однако доход за год увеличится зачастую только у высшего менеджмента, руководителей ГУ, департаментов, отделений. Та самая индексация по содержанию за счет годовых премий, которые будут больше чем в прошлом году. Осталось лишь осознать это скрытое ограбление...

А что значит "хорошо поработал" в отношении человека из центрального банка? Самим не смешно ?

А по-вашему там вообще не работают? Или может вы себя имеете ввиду? Посмотрите тогда на депутатов, они спят сидят и зп в разы больше

Посмотрел декларации:

Руководители департаментов 20...30 млн рублей в год

Управляющие региональными отделениями ~12 млн в год (т.е. по 1 млн в месяц.)
При этом начальники отделов в реготделениях это уже 100 тыс. рублей примерно.

Т.е. в ЦБ - "кормушка" для руководителей.

Разрыв между теми кто "руками водит" и теми, кто тянет основной воз в 10 ... 50 раз

Да уж...
Ну и контора ...

Это вы еще зп рабочих лошадок не знаете)) сейчас только и хватает зп на корм, не больше…

13-тая все меньше и меньше, с 2-х окладов пришли к , 1,7-,1,5 ( за 2022 год) за 23 дай Бог 1!!!! Куда мы катимся ??? ЭСН ау!

Если такая политика партии пойдет, думаю люди на больничный будут уходить, рабом никто не будет быть.

Ошибкой считать, что текущие тенденции зависят от какой-то там Эльвирки Н. Ни один начальник не готов сам затягивать, когда можно заставить затянуть пояса своих подчиненных. И пока подчиненные соглашаются и поддаются манипуляциям так и будет это давление, кто бы из толстозадов не сидел в начальстве.
Пришла реорганизация структуры и сокращение зарплатного фонда? Уволим работяг, переложим работу на оставшихся, а свои милионные доходы трогать нельзя, это священная частная собственность.

У них сейчас в ДКП тренд Делегирование полномочий! Посмотрим, нудоль в апреле уберут а там 300 человек почти!

С чего 1,5?

у нас в отделении у всех рядовых было 1,7

За 9 месяцев я так понимаю уже не будет?

Нет не будет! Ждём в декабре смешную индексацию в 4 процента, но это слухи.

А за 23 год 0.9, возможно получим меньше оклада! Тихонова это человек оптимизация, где она раньше работала занималась исключительно оптимизацией штата, ее сюда и взяли после Вестера.

Ну что все свои айфоны и макбуки продали? 🤣🤣🤣

Написали же, что для работы нельзя, а для личных нужд можно. Для работы есть стационарные телефоны и ВТС. Кому надо дают корпоративные кнопочные мобилки и сим-карты.

Ну так нам для рабочих целей и не выдавали. Готовы выкупить их у банка, раз они ему больше не нужны😂

Да ну, не может быть, мне кажется, все так и останется

Хотелось бы верить! Но с учётом того, что в ноябре даже индексации небыло, мало вероятно.

В следующем году будет зато

Известно уже когда?

Ноябрь, как обычно

Кто-то писал тут ранее, что с января 24.
Интересно правда или нет

Не знаю про цб. А про газпром- точно миф, что там уборщицы и водители получают почти как крупные акционеры. Обычные средние зп, как выяснилось со слов инсайдеров

Почему так сильно усилилась текучка кадров, куда все уходят ?

Не знаю как в других отделах, но в IT у нас полнейшая деградация. А коммерция предлагает куда большие зарплаты и куда более удобные (без бюракратии) условия труда. В итоге остаются лишь эникейщики, а нормальные специалисты валят из этого ужаса.

ноябрьская премка когда?

получена

15 получка, 20 премия, 25го получка

20 премия за декабрь?

С записью в ТК о том что работал в ЦБ нормально реагируют комм.банки?

А что в этом экстраординарного ?

Да вроде как

Рано что-то, обычно платят 25-27 декабря вместе с зп.

Конечно, поражает жадность руководства ЦБ в части индексации точнее ее отсутствия, думаю всем коллегам нужно игнорировать лайками портал интернета.

Писали выше, что ходили слухи об индексации с января 24
Но не известно, слухи это или действительно так..

ЦБ РФ по Рашке куча ващет)

Забудьте. Индексация в 2024 с 1ноября.

Ну не факт

Индексации не будет

Увы, но факт. О том, что плановой (как обычно, в ноябре) индексации в 2024 не будет, я информировал еще весной текущего года. Уже тогда об этом говорилось в кулуарах ЦБ. О том, что не будет 9-ти месячной, писал в начале сентября. Можно найти эти сообщения выше. Причины для понимающих, как грится, на поверхности. В ноябре 2024 действительно заговорили о возможном (рассматриваемом) повышении окладов в ЦБ с января 2024. По последним данным из источников внутри руководства ЦБ принято решение от этой идеи отказаться. Поэтому, логично, что очередное (плановое) повышение окладов можно ожидать в ноябре 2024, как это и происходило последние лет пять. Еще есть неподтвержденная пока инфа, что в ДКП БР идет активная работа над внесением изменений в разные разделы 352-го Положения об оплате труда. К чему эта активность приведет, одному Богу известно. Как обычно, надеемся на лучшее, хотя вряд ли. Все с НГ!.

"В ноябре 2024 действительно заговорили..." Конечно, опечатка. В ноябре 2023.

А 13я будет тем, кто уволился? Проработала 10 месяцев в этом году

А как дела обстоят с сокращением в it в регионах? Большое же количество сотрудников.

Да у нас и так хорошая зп, можно потерпеть 2-3 года

В этом году не было сокращений, но во многих регионах висят свободные вакансии. Но учитывая, что пользуемся оборудованием 10-13-ти летней давности, то наоборот нужно расширять штат, а не сокращать.