Работодателям нужны низкооплачиваемые высококвалифицированные специалисты
Все хотят хороших специалистов с большим опытом, но платит таким достойную зарплату не собираются. Поэтому бормочать про дефицит кадров #работа
Автор
Мудрость форума: Работа
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 183 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 644 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?513 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 209 ответов
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 271 ответ
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...785 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 220 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 703 ответа
152 ответа
Последний —
Перейти
Гость
И на этом не щаканчиваетчя.
То налоговики придут, то пожарники, то арендодатель вдруг договор аренды разорвет, потребует доплаты и оставит все твое твое оборудовпние у себя в залоге.
Или электричесво отрубит, а у тебя заказчики, клиенты ждут уже предоплаченных изделий.
Автор предпочитает это не замечать...
То налоговики придут, то пожарники, то арендодатель вдруг договор аренды разорвет, потребует доплаты и оставит все твое твое оборудовпние у себя в залоге.
Или электричесво отрубит, а у тебя заказчики, клиенты ждут уже предоплаченных изделий.
Автор предпочитает это не замечать...
Или какой закон очередной введут.
Например у нас в строительстве решили вести реестр специалистов всероссийский. А чтобы специалисту в этот реестр вступить надо аттестацию пройти, экзамены сдать, все естественно платно. И все за счет работодателя. Вот возьми и заплати, иначе дальше работать не сможешь. И так постоянно
Например у нас в строительстве решили вести реестр специалистов всероссийский. А чтобы специалисту в этот реестр вступить надо аттестацию пройти, экзамены сдать, все естественно платно. И все за счет работодателя. Вот возьми и заплати, иначе дальше работать не сможешь. И так постоянно
Гость
Затем, что если человек растет в профессии, то рано или поздно он перерастает статус наемного работника.
И дальше либо он создает свое направление, конкурирующее с бывшими работодателями либо затыкает свой профессионализм себе в задницу и бегает на цырлах перед собственниками бизнеса.
Выбор - за ним.
И дальше либо он создает свое направление, конкурирующее с бывшими работодателями либо затыкает свой профессионализм себе в задницу и бегает на цырлах перед собственниками бизнеса.
Выбор - за ним.
Ну как вам сказать....
Вот я ГИП, и если честно, накккуй мне оно не упало свой бизнес создавать, это такой иппучий гемор, а меня как ГИПа и так неплохо кормят.
Вот я ГИП, и если честно, накккуй мне оно не упало свой бизнес создавать, это такой иппучий гемор, а меня как ГИПа и так неплохо кормят.
Гость
Затем, что если человек растет в профессии, то рано или поздно он перерастает статус наемного работника.
И дальше либо он создает свое направление, конкурирующее с бывшими работодателями либо затыкает свой профессионализм себе в задницу и бегает на цырлах перед собственниками бизнеса.
Выбор - за ним.
И дальше либо он создает свое направление, конкурирующее с бывшими работодателями либо затыкает свой профессионализм себе в задницу и бегает на цырлах перед собственниками бизнеса.
Выбор - за ним.
Вы всегда можете бесплатно работать.
Выбор за вами! 😀
Выбор за вами! 😀
МрСмит
Ну как вам сказать....
Вот я ГИП, и если честно, накккуй мне оно не упало свой бизнес создавать, это такой иппучий гемор, а меня как ГИПа и так неплохо кормят.
Вот я ГИП, и если честно, накккуй мне оно не упало свой бизнес создавать, это такой иппучий гемор, а меня как ГИПа и так неплохо кормят.
Ну можно уйти просто в проектировпние.
Например за зороший проект ( если полный) можно миллиона два три снять.
Гемморой конечно ( ГИПу такой и нах не нужен), но бывают проекты интересные.
Например мы очистные аэропорта делали.
Или опроную стенку в оползневой зоне...
Одних расчетов было - ЛИРа аж ураснкла с натуги...
Интересно ведь... Не как ГИП. Как просто инженеру.
Например за зороший проект ( если полный) можно миллиона два три снять.
Гемморой конечно ( ГИПу такой и нах не нужен), но бывают проекты интересные.
Например мы очистные аэропорта делали.
Или опроную стенку в оползневой зоне...
Одних расчетов было - ЛИРа аж ураснкла с натуги...
Интересно ведь... Не как ГИП. Как просто инженеру.
Гость
Ну можно уйти просто в проектировпние.
Например за зороший проект ( если полный) можно миллиона два три снять.
Гемморой конечно ( ГИПу такой и нах не нужен), но бывают проекты интересные.
Например мы очистные аэропорта делали.
Или опроную стенку в оползневой зоне...
Одних расчетов было - ЛИРа аж ураснкла с натуги...
Интересно ведь... Не как ГИП. Как просто инженеру.
Например за зороший проект ( если полный) можно миллиона два три снять.
Гемморой конечно ( ГИПу такой и нах не нужен), но бывают проекты интересные.
Например мы очистные аэропорта делали.
Или опроную стенку в оползневой зоне...
Одних расчетов было - ЛИРа аж ураснкла с натуги...
Интересно ведь... Не как ГИП. Как просто инженеру.
В смысле на фрилансе работать?
Тут двоякая ситуация. Чтобы получить место в общероссийском реестре нужен оф стаж, периодические аттестации, повышения квалификации, членство в этом реестре это бонус при поиске работы.
Если работать чисто на фрилансе ты все это потеряешь.
Все таки для инженеров пока официальный стаж в трудовой важен
Тут двоякая ситуация. Чтобы получить место в общероссийском реестре нужен оф стаж, периодические аттестации, повышения квалификации, членство в этом реестре это бонус при поиске работы.
Если работать чисто на фрилансе ты все это потеряешь.
Все таки для инженеров пока официальный стаж в трудовой важен
МрСмит
Или какой закон очередной введут.
Например у нас в строительстве решили вести реестр специалистов всероссийский. А чтобы специалисту в этот реестр вступить надо аттестацию пройти, экзамены сдать, все естественно платно. И все за счет работодателя. Вот возьми и заплати, иначе дальше работать не сможешь. И так постоянно
Например у нас в строительстве решили вести реестр специалистов всероссийский. А чтобы специалисту в этот реестр вступить надо аттестацию пройти, экзамены сдать, все естественно платно. И все за счет работодателя. Вот возьми и заплати, иначе дальше работать не сможешь. И так постоянно
Ну мы посиупили проще.
Работаем на аусорсе с хорошими крупными разработчиками.
Типа как литературные рабы.
Разработчики нахватают заказов, своими силами не потянуть, пожтому отдают на сторону.
Мы все чертим рассчитываем, потом они под жтим свои штампы ставят и - все доврлтны.
Работаем на аусорсе с хорошими крупными разработчиками.
Типа как литературные рабы.
Разработчики нахватают заказов, своими силами не потянуть, пожтому отдают на сторону.
Мы все чертим рассчитываем, потом они под жтим свои штампы ставят и - все доврлтны.
Гость
Я вам трижды написала про хотения работодателя, работника и точки пересечения.
Я сама бесплатно не работаю. На кой мне вам это советовать?
Просто на вумане часто есть темы типа "Я отучилась на менеджера менеджеров в усть пердюйском заборостроительном, но менеджером быть не хочу, но хочу чтоб в офис, да чтоб гладко сладко и за много денег, а эти кккозлы меня не берут".... Давайте уж как то объективно и себя тоже оценивать
Я сама бесплатно не работаю. На кой мне вам это советовать?
Просто на вумане часто есть темы типа "Я отучилась на менеджера менеджеров в усть пердюйском заборостроительном, но менеджером быть не хочу, но хочу чтоб в офис, да чтоб гладко сладко и за много денег, а эти кккозлы меня не берут".... Давайте уж как то объективно и себя тоже оценивать
МрСмит
В смысле на фрилансе работать?
Тут двоякая ситуация. Чтобы получить место в общероссийском реестре нужен оф стаж, периодические аттестации, повышения квалификации, членство в этом реестре это бонус при поиске работы.
Если работать чисто на фрилансе ты все это потеряешь.
Все таки для инженеров пока официальный стаж в трудовой важен
Тут двоякая ситуация. Чтобы получить место в общероссийском реестре нужен оф стаж, периодические аттестации, повышения квалификации, членство в этом реестре это бонус при поиске работы.
Если работать чисто на фрилансе ты все это потеряешь.
Все таки для инженеров пока официальный стаж в трудовой важен
Согласен, тут есть риски.
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
Гость
Так пускай владельцы бизнеса не ноют, что за их копеечную зарплату нет очереди за забором. Пускай войдут в положения и будут работать за копейки
Никто из владельцев бизнеса не ноет. Некогда ныть. Очереди за забором нет? Сейчас она уже начинает опять выстраиваться. Многие бизнесы закроются скоро, по причине того что владельцы этих бизнесов потеряют мотивацию им заниматься. Следовательно многие наёмные работники окажутся без работы, то есть за забором. И вам, дорогая автор, будут бизнесмены предлагать ещё меньшую оплату.
Гость
Согласен, тут есть риски.
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
Не, не выдавим)
Вы правы, самим проглотить крупные проекты не реально, поэтому фриланс или договоры с небольшими проектным компаниями есть и будут всегда.
"И потом не все хотят быть ГИП!" - и правильно делают )))) Знаете, мне вот 40 лет, и на старте моей карьеры мне казалось что вот ГИП это то куда надо стремиться инженеру, типа вершина карьеры, однако никто мне не говорил какая же это геморная должность. Причем рядовым инженером можно успеть и на работе поработать и подработки взять и в итоге зарплату больше чем у того же ГИПа получить. А вот ГИП фиг сможет так сделать, потому что у него работы обычно дозадницы и без всяких подработок.
Вы правы, самим проглотить крупные проекты не реально, поэтому фриланс или договоры с небольшими проектным компаниями есть и будут всегда.
"И потом не все хотят быть ГИП!" - и правильно делают )))) Знаете, мне вот 40 лет, и на старте моей карьеры мне казалось что вот ГИП это то куда надо стремиться инженеру, типа вершина карьеры, однако никто мне не говорил какая же это геморная должность. Причем рядовым инженером можно успеть и на работе поработать и подработки взять и в итоге зарплату больше чем у того же ГИПа получить. А вот ГИП фиг сможет так сделать, потому что у него работы обычно дозадницы и без всяких подработок.
Гость
Согласен, тут есть риски.
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
По итогу конечно такие мастодонты, как вы, выдавите такую мелочь, как мы на задворки бизнеса, но и тогда без нашей помощи сложно будет закрывать те проекты, по которым будете выигрывать тендера.
Сотню же инженеров в офис не усадишь, фриланс все равно будет нужен.
И потом не все хотят быть ГИП!
Вы суть темы не поняли. Это желания работадателя нанять профессионала за скромную зарплату. Высококвалифицированных специалистов хотят, но платит им достойную зарплату нет
Гость
Никто из владельцев бизнеса не ноет. Некогда ныть. Очереди за забором нет? Сейчас она уже начинает опять выстраиваться. Многие бизнесы закроются скоро, по причине того что владельцы этих бизнесов потеряют мотивацию им заниматься. Следовательно многие наёмные работники окажутся без работы, то есть за забором. И вам, дорогая автор, будут бизнесмены предлагать ещё меньшую оплату.
Ноет еще как. Дальше не охото читать ваши фантазии. Статистика говорить об обратном
Гость
Вы суть темы не поняли. Это желания работадателя нанять профессионала за скромную зарплату. Высококвалифицированных специалистов хотят, но платит им достойную зарплату нет
аааааа..... Да конечно хотят, любой хочет получить максимальную прибыль и минимум затрат. И вы хотите. И я хочу.
А вот могут ли это другой вопрос
А вот могут ли это другой вопрос
МрСмит
Не, не выдавим)
Вы правы, самим проглотить крупные проекты не реально, поэтому фриланс или договоры с небольшими проектным компаниями есть и будут всегда.
"И потом не все хотят быть ГИП!" - и правильно делают )))) Знаете, мне вот 40 лет, и на старте моей карьеры мне казалось что вот ГИП это то куда надо стремиться инженеру, типа вершина карьеры, однако никто мне не говорил какая же это геморная должность. Причем рядовым инженером можно успеть и на работе поработать и подработки взять и в итоге зарплату больше чем у того же ГИПа получить. А вот ГИП фиг сможет так сделать, потому что у него работы обычно дозадницы и без всяких подработок.
Вы правы, самим проглотить крупные проекты не реально, поэтому фриланс или договоры с небольшими проектным компаниями есть и будут всегда.
"И потом не все хотят быть ГИП!" - и правильно делают )))) Знаете, мне вот 40 лет, и на старте моей карьеры мне казалось что вот ГИП это то куда надо стремиться инженеру, типа вершина карьеры, однако никто мне не говорил какая же это геморная должность. Причем рядовым инженером можно успеть и на работе поработать и подработки взять и в итоге зарплату больше чем у того же ГИПа получить. А вот ГИП фиг сможет так сделать, потому что у него работы обычно дозадницы и без всяких подработок.
Да, подработку могут взять и берут, причем на той же офисной технике и в тез же программах, которые оплачивает контора.
Хотя их и гоняют.
Это я знаю. На ГИП валиттся все и со всех сторон.
Пожтому наверное они и уходят на вольные хлеба - там зоть валиться с одной стороны...
Хотя их и гоняют.
Это я знаю. На ГИП валиттся все и со всех сторон.
Пожтому наверное они и уходят на вольные хлеба - там зоть валиться с одной стороны...
Гость
Так почему я должен войти в положения бизнеса, если бизнес не хочет войти в положения обычного работника работать бесплатно? У вас на этот вопрос нет ответа. Вы просто балобол
Так бизнес как раз таки входит в положение и платит зарплату своим работникам. Никто вас на улицах не хватает и бесплатно работать же не тащит
Гость
Как вы все заеббали.
МрСмит
Вы суть темы не поняли. Это желания работадателя нанять профессионала за скромную зарплату. Высококвалифицированных специалистов хотят, но платит им достойную зарплату нет
Хотеть то они хотят, но кто пойдет!
Вот все вомущаюттся почему у топов госкомпаний ( таких как Газпром, Новатэк и проч) такие высокие оклады.
Все просто. Не будут платить - они уйдут к конкурентам ( причем в Европу, Штаты или Китай) причем со всеми секретами.
Станьте таким работником и вам тоже будут платить!
Вот все вомущаюттся почему у топов госкомпаний ( таких как Газпром, Новатэк и проч) такие высокие оклады.
Все просто. Не будут платить - они уйдут к конкурентам ( причем в Европу, Штаты или Китай) причем со всеми секретами.
Станьте таким работником и вам тоже будут платить!
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог4 953 -
Яковенко ДанилПсихолог6 ответов -
Золотых Вера ВладимировнаПсихолог199 ответов -
Абрамов СергейПсихолог314 ответов -
Светлана ТатьяненкоПсихолог16 ответов -
Екатерина МетляеваПсихолог111 ответов -
Кулик Елена БорисовнаСемейный психолог10 ответов -
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...36 ответов -
Сергей ГубановПсихолог23 ответа -
Виктория ТолкачеваПсихолог1 ответ
Гость
МрСмит
По ходу это игра в " У попа была собака..."
Она как автомат отвечает...
Она как автомат отвечает...
Гость
Хотеть то они хотят, но кто пойдет!
Вот все вомущаюттся почему у топов госкомпаний ( таких как Газпром, Новатэк и проч) такие высокие оклады.
Все просто. Не будут платить - они уйдут к конкурентам ( причем в Европу, Штаты или Китай) причем со всеми секретами.
Станьте таким работником и вам тоже будут платить!
Вот все вомущаюттся почему у топов госкомпаний ( таких как Газпром, Новатэк и проч) такие высокие оклады.
Все просто. Не будут платить - они уйдут к конкурентам ( причем в Европу, Штаты или Китай) причем со всеми секретами.
Станьте таким работником и вам тоже будут платить!
Пукнули умный в*сер и все. По факту ответить не можете. Вот вам весь форум.
МрСмит
Да мы туи напару с главным инжеекром пытаемся тебе дрказать, что бизнес и не должен вникать в проблемы работника ( как и работник - в проблемы бизнеса).
Работник стоит ровно столько сколтко ему платят! В России его оценивают меньше, но и работник не особо старается.
В Европе оценивают больше ( и работник старается вовсю!)
Работник стоит ровно столько сколтко ему платят! В России его оценивают меньше, но и работник не особо старается.
В Европе оценивают больше ( и работник старается вовсю!)
Гость
Так почему я должен войти в положения бизнеса, если бизнес не хочет войти в положения обычного работника работать бесплатно? У вас на этот вопрос нет ответа. Вы просто балобол
Не понятно что именно нужно сделать владельцу бизнеса? Отдать всю прибыль своим наёмным работникам, а себе "копейки" оставить? Сформулируйте чётко ваше желание.
Гость
Так никто из яросных защитников капиталистов так и не сказал, почему я должен войти в их положения, если они никогда не захотят войти положения обычного работникп? Итог: придумали умный в*сер, но не знают как дальше ответить
Гость
Так никто из яросных защитников капиталистов так и не сказал, почему я должен войти в их положения, если они никогда не захотят войти положения обычного работникп? Итог: придумали умный в*сер, но не знают как дальше ответить
Кто тебе сказал что ты должен входить в чье-то положение?
Вот у тебя есть определенные умения. На рынке труда их готовы купить за определенную цену.
Устраивает цена? Иди заключай трудовой договор и работай.
Не устраивает цена? Ну значит ищи как продать свой труд дороже - повышай квалификацию, создавай свое дело, работай на фрилансе, уезжай в другие страны, твои проблемы.
Вот у тебя есть определенные умения. На рынке труда их готовы купить за определенную цену.
Устраивает цена? Иди заключай трудовой договор и работай.
Не устраивает цена? Ну значит ищи как продать свой труд дороже - повышай квалификацию, создавай свое дело, работай на фрилансе, уезжай в другие страны, твои проблемы.
МрСмит
Кто тебе сказал что ты должен входить в чье-то положение?
Вот у тебя есть определенные умения. На рынке труда их готовы купить за определенную цену.
Устраивает цена? Иди заключай трудовой договор и работай.
Не устраивает цена? Ну значит ищи как продать свой труд дороже - повышай квалификацию, создавай свое дело, работай на фрилансе, уезжай в другие страны, твои проблемы.
Вот у тебя есть определенные умения. На рынке труда их готовы купить за определенную цену.
Устраивает цена? Иди заключай трудовой договор и работай.
Не устраивает цена? Ну значит ищи как продать свой труд дороже - повышай квалификацию, создавай свое дело, работай на фрилансе, уезжай в другие страны, твои проблемы.
Не, автору такой подход не нравиттся. Это ж работать надо.
Он хочет получать, но ничего при жтом не делать. В идеале.
Прдниматель пингвинов.
Он хочет получать, но ничего при жтом не делать. В идеале.
Прдниматель пингвинов.
Новые темы
Гость
Боже какая глупость....
Дядьки и тетьки из бизнеса, такие же люди как и мы.
Они создают бизнес, в котором заинтересованы в том числе и мы с вами. Вы же пользуетесь услугами, вам нравится что есть магазин в каждом доме, вам нравится что нет проблем с доставкой товаров, что нет проблем с поиском услуг... А это все бизнес.
Дядьки и тетьки из бизнеса, такие же люди как и мы.
Они создают бизнес, в котором заинтересованы в том числе и мы с вами. Вы же пользуетесь услугами, вам нравится что есть магазин в каждом доме, вам нравится что нет проблем с доставкой товаров, что нет проблем с поиском услуг... А это все бизнес.
Люди слишком тупые чтобы этого понимать. Если не будет ип, будут везде очереди и дефицит как в ссср, так как государство не может обеспечить товарами и услугами. А вот качество и цены это уже другой вопрос
Гость
Не, автору такой подход не нравиттся. Это ж работать надо.
Он хочет получать, но ничего при жтом не делать. В идеале.
Прдниматель пингвинов.
Он хочет получать, но ничего при жтом не делать. В идеале.
Прдниматель пингвинов.
Ну там тоже работать надо))
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Гость
Люди слишком тупые чтобы этого понимать. Если не будет ип, будут везде очереди и дефицит как в ссср, так как государство не может обеспечить товарами и услугами. А вот качество и цены это уже другой вопрос
Они просто не застали те времена когда был один универмаг на квартал и овощи на базаре )))
А еще великолепные парикмехерские.... Это сейчас тебя в салоне красоты или ресторане разве что в попоньку не расцелуют, т.к. конкуренция. Раньше такого не было, могли спокойно на кккуях оттаскать и пофигу, все равно вернешься, выбора то у тебя не особо много
А еще великолепные парикмехерские.... Это сейчас тебя в салоне красоты или ресторане разве что в попоньку не расцелуют, т.к. конкуренция. Раньше такого не было, могли спокойно на кккуях оттаскать и пофигу, все равно вернешься, выбора то у тебя не особо много
Гость
Ну там тоже работать надо))
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Как обычно говорить всякое, но по теме
МрСмит
Ну там тоже работать надо))
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Вообще работа на северах тяжелая и по климату и психологически.
Я работала на Диксоне, полярная ночь, полное отсутствие досуга и рожи только твоих коллег на протяжении нескольких месяцев здорово давят на психику. Я всегда считала себя достаточно стрессоустойчивым человеком, но там чет даже мне заплохело.
Читала о случаях психоза у полярников, когда у одного чела начинала улетать крыша и он просто начинал убивать всех остальных.
Да, мне рассказывали.
И пить нельзя. Это почти сразу - смерть.
А так хоть как то бы стресс сгоняло...
Говорят, летчики там квасят безбожно иначе долго не проработаешь...
И пить нельзя. Это почти сразу - смерть.
А так хоть как то бы стресс сгоняло...
Говорят, летчики там квасят безбожно иначе долго не проработаешь...
Гость
Да мы туи напару с главным инжеекром пытаемся тебе дрказать, что бизнес и не должен вникать в проблемы работника ( как и работник - в проблемы бизнеса).
Работник стоит ровно столько сколтко ему платят! В России его оценивают меньше, но и работник не особо старается.
В Европе оценивают больше ( и работник старается вовсю!)
Работник стоит ровно столько сколтко ему платят! В России его оценивают меньше, но и работник не особо старается.
В Европе оценивают больше ( и работник старается вовсю!)
"В России его оценивают меньше, но и работник не особо старается"
А вы тут не видите причинно-следственную связь?
А вы тут не видите причинно-следственную связь?
Следующая тема
Предыдущая тема