Гость
Статьи
Задумалась об …

Задумалась об увольнении...Директор не выполняет обещания.

8 мес. назад устроилась в ООО менеджером по персоналу.
С работой справляюсь,до этого работала в аналогичных должностях и в аналогичной структуре.Специфику знаю,что немаловажно!
Проблема в том,что меня восприняли как ещё одну девушку в коллективе,своего рода соперницу.А мне просто хочется нормально работать.Без ругани,сплетен,подстав и пр.
Начальник при приёме на работу мне обещал,что после исп.срока (3 мес.) у меня повысится з\п.Назывались конкретные цифры.Причём это говорилось при его замах + он писал мне по электронной почте,указывая эти самые конкретные цифры.
Проработав в организации 8 мес. и видя,что объём работы добавился,а з\п всё та же,я попыталась поговорить с ним тет-а-тет о повышении,напомнив о прошествии моего исп.срока уже 5 мес. как...В ответ отказ.Было предложено подождать ещё месяца 3 и только после Нг МОЖЕТ БЫТь стоит мне ждать повышения....Причём,вероятно,совсем небольшого повышения...К слову,начальник у нас - человек жадный.Он сам хозяин
фирмы и лишней копейки не потратит.Дела в организации идут нормально,доход стабильный.
Прошу вашего совета со стороны...Может,у кого-то была аналогичная ситуация?
Взвесила все плюсы и минусы работы тут...Из плюсов только нормальный график работы,без задержек.А минусов,сами видите,больше...Дамы в коллективе настроены не очень,повышения з\п не ожидается.Живу в регионе (не Москва),з\п на сегодня 20 000.Обещал после исп. срока 25 000.Разве я много прошу?На мой взгляд,20 000 это уже даже для региона неконкурентноспособная з\п....
Ляля
106 ответов
Последний — Перейти
Страница 3
Гость
#101
не поднимали извините
Будем реалистами
#102
Кто везет, того и погоняют. Зачем соглашались брать доп. обяз-ти (ОТ)? Так бы и сказали "Мы договаривались, что я делаю вот это и получаю вот столько. Я работу выполняю, Вы платите не все. Об этих обяз-тях речь не шла и уговора такого не было. Берите другого специалиста." Сами из себя делаете рабыню, вот и относятся соответственно. Знаете поговорку "Работники работают ровно так, чтобы их не уволили. Работодатель платит ровно столько, чтобы работники не уволились"?
Гость
#103
Ляля
Сообщение было удалено
В провинции везде шефы такие. Знаю не понаслышке. За 1000 р удавятся.

Мерзко это и противно. Все обещают зарплату, а как просишь повысить: "сейчас в компании тяжелые времена, надо подождать немного", легендарная фраза просто.
Гость
#104
Ляля
Сообщение было удалено
На Вашем месте я бы уехала в Москву или Петербург. Я и сама уеду позже: доучиться надо. Пока вы не обременены семьей, что Вас держит в провинции?

Вы там никогда не будете нормально получать, если только по блату кто-нибудь не устроит в теплое место.
Ляля
#105
У меня тут родители,отец сильно болеет,отношения с мч.да и не любитель мегаполисов.
Ляля
#106
Всё-таки уврльняюсь.уверена,что то,что обешал,шеф мне платить не станет.после нг если и повысит,то так,на 1-2тыс. И если мне сейчас сообщают,чио у низ такая система,что повышение возможно лишь раз с год,то снова сидеть год на этом мизере..в свои силы я верю.с голоду не умру,рбразование высшее,2 ин.яза знаю,о/р более 6 лет.всё будет ок!
Форум: Работа
Всего: 142 753 темы
Новые темы за сутки: 48 тем
Популярные темы за сутки: 21 тема
Игра «Кроссворд»
Перейти