Посудомойщица.это хороший шанс попасть на завод.

мне пофиг я всю жизнь не работаю.живу и не парюсь

Когда мне нужны были деньги на учебу - я работала и няней и домработницей. И ничего, корона не упала ). Работала, параллельно училась. Сейчас занимаюсь чем хочется, ибо когда-то не обратила внимание на мнение окружающих а делала то ,что необходимо мне.

А что постыдного в этой работе? Вы же не на трассу проституткой пойдёте.

Автор, а в такси не судьба идти?

лучше уж в ученики или на стажировку, пусть даже неоплачиваемую, но по специальности.

Хм... Умно и уместно - явно не Ваше.

а на что существуете?

почему вы думаете, что сможете с посдомойщицы потом перейти по специальности?
Так и будете все время там посуду мыть...

А может просто прийти к начальнику завода на приём и попроситься на работу по специальности??

Конечно. На предполагаемую должность так и будут своих по знакомству брать. А в посудомойщицы пойди найди претендента - всегда вакантны места. Вот и продержат там вас до самой пенсии. Сомнительно, что от посудомойщицы до главного инженера можно вырасти.
А вообще, тема разводка.

Тоже не понимаю, как автор с такой работы переведется по специальности.
Вы, автор, путаете что-то. Есть шанс подняться с рабочей профессии, которая на нижней ступеньке относящейся к вашей специальности.
А из посудомойщицы вы куда продвинетесь? В главные посудомойки?

нелепая разводка какая то

Тоже не понимаю, как мытье посуды поможет в дальнейшем получить работу по специальности? Вам, по-моему, просто морочат голову. Им, наверное, позарез нужна кухрабочая за копейки, вот и поют о каких-то перспективах. А дальше будут годами водить за нос. Если у вас правда много знакомых на этом заводе, обратитесь к ним, пусть помогут устроиться на более адекватную должность.

Из посудомойщицы никуда вы не переведетесь, если только в уборщицы.
Автор, вам в отдел кадров завода или на ближайшую биржу труда, на учет там встать.

Автор, вы надеетесь, что директор завода зайдет на кухню в поисках ценных кадров? Сомневаюсь. Это не та должность и не то место. Лучше найти место в цеху. Хотя бы будет опыт.

Автор, вы - женщина, а не посудомойка.

Всё возможно в жизни. Я переехав в Москву устроилась уборщицей, причём меня не хотели брать категорически, посмотрев на записи в трудовой и внешность, так и сказали, какая из вас уборщица. Я настояла, пришлось соврать, что несмотря на должности, которых я работала, зарплата была небольшая, поэтому неофициально подрабатывала уборкой. Но изначально я ни на какой карьерный рост не была настроена, мало ли что мне бы хотелось, я считала за счастье, зарабатывать 25 тысяч с графиком 2х2, в провинции я за эти деньги работала на 2-***** работах.
Сложно было внутренне перестроиться на роль поломойки, но я справилась, старалась полюбить то, чем занималась. Всё остальное произошло, как в сказке, долго описывать, кратко, через 2 месяца мне предложили должность администратора, потом перевели в отдел, дальше начальник отдела и руководитель подразделения.
Важно, правильно подать себя в коллективе, не участвовать в сплетнях, уметь достойно выйти из конфликта, уметь аргументированно отстаивать свою точку зрения, с уважением и доброжелательностью относиться к людям. Например, я работала с простыми, без наличия явного интеллекта женщинами, я прекрасно с ними общалась, но никогда не опускалась до мусора в речи, сплетен, разговоров на повышенных тонах, обсуждения руководства и т.п. С руководителями вела себя почти на равных, не заискивая, не считая себя ущербной из-за должности. Ещё интересный момент, насколько вы можете соответствовать тому, чтобы вас называли полным именем, если вас называют не Татьяна, а Танька или Танюша, то стоит призадуматься, что в вашем поведении такого, что спровоцировало такое обращение к вам.

А что тут стесняться, вы же не на всю жизнь посудомойщицей устраиваетесь, а хотите получить работу по специальности на этом предприятии. Я 2 раза получала так работу. Из копировщицы стала инженером-конструктором, из вахтёра - помощником проректора. Главное - зацепиться и, если вы человек пробивной, то пойдёте дальше.

Это правда.

Кто там выше писал- разводка, то-се... Вы просто не знаете реальной картины жизни в провинции. Я сам живу в небольшом городе (почти "моногород", как сейчас в СМИ пишут). Практически 90% рабочих мест города- это завод из сферы оборонки, где я работаю уже лет 30. Остальное- мелкие ЧП, ИП в виде ларьков. Ну еще 3-4 магазина сетевых наподобие Пятерочки, но там бойня за место- потому что СТАЖ ИДЕТ. И БОЛЬНИЧНЫЕ с ОТПУСКАМИ есть. В общем, завод вне конкуренции как место работы, несмотря на относительно небольшие зарплаты.
Но- автор, на самом деле место в столовой- это не трамплин и вообще шаткая вещь. Вот у нас когда идут сокращения штата предприятия в целом- то первыми летят именно вспомогательные работники, в том числе из столовой. За несколько лет штат столовой сократился с 15 человек до 4, и площадь тоже- ужалась в три раза примерно. Экономят на том, без чего можно обойтись. Тем более подавляющее большинство рабочих давно уже носят "перекусы" с собой в мешочках и баночках- тратить часть зарплаты на столовку накладно. В цехах и отделах есть "общие" холодильники, чайники. плитки. Народ ест без отрыва, так сказать, от работы.
Если хотите на самом деле в цех или отдел попасть- то надо именно туда и пытаться. Столовая и производство на предприятиях- как правило никак не пересекаются. и перескочить из к примеру, повара- на должность, допустим, термиста в цех или технолога в отдел- нереально

А такси здесь причем?

Это не разводка- у нас в городе много заводов, но хороших очень мало и все туда попадают либо через знакомых, либо с низших должностей.

Это если еще вакансии имеются на эти "низшие должности". Мой пост был 21.
На нашем заводе в последние года два пошла такая система- прием с улицы прекращен практически совсем. На ЛЮБУЮ должность. Считается, что надо еще и еще сокращать штаты. Поэтому если где-то в отделе или в цеху кто-то уволился или там помер. или наконец не смог дальше работать, будучи пенсионером (есть такие, это редкость, что уходят, обычно до могилы держатся за место, ибо "надо детям деньгами помогать")- то на это место берут человека только ИЗНУТРИ завода (если в каком-то другом отделе, цехе- человек с нужной специальностью попал под сокращение, то его на улицу не выкидывают, а ставят на место уволившегося/ умершего. Или просто переводят из отдела в отдел, если даже и не сокращен этот работник. В общем, не все так просто. Не всегда есть даже место "пятого под-помощника седьмого слесаря". Если же вдруг начальнику какого-то подразделения нужен позарез какой-то уникальный спец со стороны- то начальник должен вылизать несколько пар сапог высшего руководства и написать кучу бумаг, для объяснения. на каком основании он принимает ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО работника при наличии у него на столе (и так в каждом отделе) разнарядки на сокращение (где 2, где 5 человек)

Это если еще вакансии имеются на эти "низшие должности". Мой пост был 21.
На нашем заводе в последние года два пошла такая система- прием с улицы прекращен практически совсем. На ЛЮБУЮ должность. Считается, что надо еще и еще сокращать штаты. Поэтому если где-то в отделе или в цеху кто-то уволился или там помер. или наконец не смог дальше работать, будучи пенсионером (есть такие, это редкость, что уходят, обычно до могилы держатся за место, ибо "надо детям деньгами помогать")- то на это место берут человека только ИЗНУТРИ завода (если в каком-то другом отделе, цехе- человек с нужной специальностью попал под сокращение, то его на улицу не выкидывают, а ставят на место уволившегося/ умершего. Или просто переводят из отдела в отдел, если даже и не сокращен этот работник. В общем, не все так просто. Не всегда есть даже место "пятого под-помощника седьмого слесаря". Если же вдруг начальнику какого-то подразделения нужен позарез какой-то уникальный спец со стороны- то начальник должен вылизать несколько пар сапог высшего руководства и написать кучу бумаг, для объяснения. на каком основании он принимает ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО работника при наличии у него на столе (и так в каждом отделе) разнарядки на сокращение (где 2, где 5 человек)
у нас если появляются, то распространяют внутри завода инфу и так ищут. вообщем тоже проблемно попасть.

Хм... Умно и уместно - явно не Ваше.

Зависть-плохое чувство.

я из области моталась, получила ВО, инженер-технолог швейного производства. Очень не хотелось ездить так же на работу., семья уже и ребенок. Не было вакансий на мою специальность в моем городке, но есть большая фабрика, пошла туда швеей гнуть спину.
Бригада молодые девочки, хaбaлки, мaтюжницы, хохот вечный, осуждения совместных похождений по барам. То что они мне не приятны я не показывала, но видимо на лице написано. начались всякие гадости с их стороны. Мастер - такая же, только хуже, орет постоянно, ни объяснить что-то не способно, ни предупредить по работе как лучше, у меня же опыта на массовке ноль.
Мне было в принципе очень тоскливо, работа скучная, физически для меня тяжелая за копейки, да еще и ощущение ненужности, унижения регулярные. Не смогла я протянуть и полугода, ушла. Сменила профессию за 10 лет выросла до зама директора в совершенно другой сфере. Жизнью довольна, шью только для себя и дочки, как хобби.

Всем насpать

Речь не о постыдности, а в том, что автор в 36 лет вообще задаётся подобным вопросом. Странно.

Если вы из себя, что-то представляете, вас заметят и руководство должно быть в курсе вашего желания, время от времени, желательно напоминать, чтобы вас имели в виду, так как вы соответствуете той должности, вам хочется наработать опыт и т.д., при устройстве на работу, скажите, что вам бы хотелось работать на заводе в такой-то должности, но так как мест нет, придётся начать с должности посудомойки, скажите, что смеете надеяться на то, что руководитель этому посодействует и т.п. У меня всё произошло случайно, я даже не была специалистом по профилю, но руководство само меня продвигало и говорили, что будут помогать в осваивании нового для меня дела, ну образование по этому направлению пришлось дополнительно получить, без отрыва от работы.
Если бы я была нацелена на какую-то должность, я бы познакомилась с начальником отдела, завела бы разговор про работу, сказала бы, огромное желание с вами работать, но наверное моей мечте ещё долго не сбыться, так как всё занято, но если вдруг будет вакансия, вспомните обо мне, я уверена, что под вашим руководством, работать одно удовольствие, ну и пару комплиментов, как руководителю, а при остальных встречах, достаточно просто доброжелательно с улыбкой поздороваться, иногда можно поинтересоваться, над чем сейчас работает отдел и т.п. непосредственно про работу, уже без навязывания, произвести впечатление желательно в первый разговор, чтобы вас запомнили.
Всё зависит от вас, можно навсегда остаться в должности посудомойки. Когда то мне трудно было научиться спокойно относиться к работе уборщицы, но вот мнение окружающих, по поводу моей профессии или моего гуманитарного образования, меня никогда не беспокоило, мне нет дела до мосек, моя жизнь, касается только меня, захочу встану сегодня в переход и буду песни петь)))))))))) потому что Я считаю для себя это нужным. В первую очередь вам необходимо избавляться от влияния на вас бестолковой оценки окружающих, только вы сами решаете, чему есть место в вашей жизни, а чему нет.

Согласна с вами. Хочу добавить, что иногда с виду профессии кажутся не тем, что есть на самом деле. не знаю кому как, но я бы лучше посуду мыть пошла, чем стоять и приставать в магазине продавцом.

У нас в городе тоже самое.Город закрытый,одно градообразующее предприятие,куда раньше брали всех,подходящих специалистов,а теперь закрыли набор извне,повышают и перемещают только своих сотрудников,коих пол города.Можно попасть или по большому блату или таким же образом как пишет автор-устроиться на неквалифицированную работу или совсем младшим сотрудником какого-ниб архива,просто чтобы попасть в контур предприятия.Дальше уже проще перемещаться и выйти на ту должность,которая нужна при условии,что есть места.Но автор,лично у нас кадровые перестановки и реорганизация уже 2 года,поэтому народ пришедший на низшие должности пока никуда не перебрался,зотя и обещают постоянно.Поэтому,я бы с отделом калров пообщалась,узнала перспективы вакансий в принципе для вашей специальности

Разводка, конечно...

Тут уже несколько человек написало о реальности поста, а вам лишь бы всунуть коммент? так уж любовь к писане можно проявлять более плодотворно)))

Да пусть. Тут основная масса находится в столицах и слабо представляют, что происходит километров за 200-300 от Москвы. Где по сей день в деревнях топят дровами или паршивым углем- пылью, и ходят в сортиры деревянные на дворе

Это пропуск на корпоратив!! А там по карьерной лестнице можно поднятся)))

Мою сестру во время обучения в Вузе (платное), 90-ые, маман правдами-неправдами и (!!!) по большому блату устроила на завод уборщицей. И для этого нужен блат! Так та пахала со шваброй, училась и так года два. Потом уже смогла внутри предприятия перейти в экономисты после учебы. Норм так проработала потом. Сейчас и второе высшее получила и свой отдел. Я ей горжусь! Вместо того чтобы ныть пошла пахать, и перешла по специальности.
Я сама пошла на должность инженера, на маленькую зп, планирую перейти на др должность. Набор из вне вообще закрыт, а внутри предприятия пока преостановлен, ничо, будем ждать. А у вас, раз одно предприятие, сам бог велел пойти. И на обедах сэкономите. Заодно и узнаете куда идти, где начальники грамотные, где зп хорошая. Удачи!

Всем насpать

Речь не о постыдности, а в том, что автор в 36 лет вообще задаётся подобным вопросом. Странно.

на счет того, что всем *****, когла ты не работаешь,то это не правда. по себе знаю, как ненавидят таких женшин близкие и родня.