Уволилась в одностороннем порядке

Фантазия без границ.

Как вы устроились на другую работу, если ещё не уволились с предыдущей?

угу. без трудовой, без увольнения...😄

Подписали трудовой договор - и новая работа!
Многие работают на 2-3 работах одновременно)))

сейчас можно иметь хоть 10 трудовых книжек)))

Какая с вас в задницу начальница если вы не знаете процедуры трудоустройства и увольнения?
Вас со старой работы просто по статье за прогулы уволят и все.
А трудовая электронная.
И ещё, чтобы иметь 2-3 работы, то нужно устраиваться на 0, 25 ставки или совмещение

Сейчас электронная трудовая, балбесина!

и сейчас можно иметь только одну трудовую книжку - даже если она "электронная", просто запись в реестре.
но - можно в трех случаях устроиться и без нее вообще:
а) на срок до шести дней;
б) на работу по совместительству (запись об этом в договоре обязательна)
в) наниматель - физлицо. то есть няней, горничной, на уборку урожая и тд.
какой из этих случаев ваш?

при этом трудовая по основному месту работы, а остальное работа по совместительству, что обязательно согласно закона должно указываться в договоре.

У меня нет электронной))) Старая - бумажная)))

У всех есть электронная, это закон

Автор, вы сейчас пишите не как начальник, а как человек, который вообще никогда не работал

За год на электронные трудовые перешло 10% населения.
А на всех есть лишь сведения, подаваемые каждым работодателем!
По вашей же логике - если человек работает на 10 работодателей, то у него 10 электронных трудовых???

Вы не можете работать на 10 работодателей сразу официально!

Откуда кстати вести по 10%?

Хмм...гитовец выступала месяц назад по ТВ и говорила про 10 или 15%...

Вранье. Сейчас у всех официально работающих электронные трудовые книжки. У всех поголовно. Так что никак этот финт не провернуть. Нельзя устроиться на полную ставку не уволившись с предыдущего места. А в том месте по заеону отработка 2 недели. Разводка еще и неумелая

Конечно,в этот сложный период я вас поддерживаю.Просто так работу не бросают.Но,впредь будьте более разумны и не позволяйте эмоциям брать вверх.Это хорошо,что повезло с новой работой.Поверьте,люди суперпупер талантливые и опытные оказываются без работы и в презрении у начальства.
Ошибки.Вы ушли как прогульщица.По-любому,надо было у этой новой "зелёной"начальницы подписать заявление на расчет без отработки,объясняя любыми доводами.
Уходить на позитиве, без ругни.С подчинёнными глупо собирать собрание по этому поводу,если это не подруги ,готовые вас всегда прикрыть.Работа это не детсад,это место где мы отдает часть своей жизни,труда,нервов,знаний и пр за деньги.Конечно, желательно работать и создавать дружескую атмосферу.Главным остаётся выполнение должностных обязанностей и обеспечение работы предприятия.Вас перевели в рядовые,надо было уточнить обязанности,зафиксировать трудовым договором.Эмоциями сейчас ничего не решают,капитализм дикий на дворе.А вы подчинённых собрали,наверное,в надежде что подбодрят,утешат,успокоят.Женские коллективы часто содержат гадюшную фауну.Мудрость,спокойствие,доброта ,расчет должны быть вашим ориентиром.
Трудовую постарайтесь забрать.Хоть сейчас все сведения передаются в пенсионный фонд.А то окажитесь как я без пенсии из за отсутствия нужных бумаг.
Ошибка,1.не передали дела новенькой,не провели с ней "обучение"раз она совсем "зелёная".Ведь,производство могло потерпеть убытки.
2.Не оформили заявление на расчет.
3.Собрали подчинённых.Их ваши разборки с начальством не должны касаться.
Вы потеряли расчетные в размере неотгуленного отпуска.И если бы стали безработным не получили пособие 75 процентов от зп,макс12 тыс.
Вывод.Нельзя так переживать за работу.Это наем,да ответственность,да польза обществу,да коллеги ,но это не семья.Холодный расчет и не будете попадать в неловкие ситуации.
Договаривайтесь со старым начальством,объясните усталостью, нервным срывом,сами придумайте что то убедительно порядочное.Про новую работу ни слова им.

Не у всех. Поинтересуйтесь хоть, как и когда они начали оформляться))

Трудовую забрать, а чужое отдать.

Ну и работа.... прям взяли и в трудовую не глянули))

Автор ты должна сдать по акту то что принимала. Ключи где зафиксированы? Если нигде, выкинь их в речку ))

Если десять ключей (по три на вход и на задний вход для приемки товара и материалов,плюс для кладовок и склада) по 500 руб.Плюс за установку.Представляю как мастер смены свои экземпляры ключей выкидывает .Вернуть.

Трудовую заберите