Считаете ли вы справедливым принцип "как платите, так и работаем"?
D
Мудрость форума: Работа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 638 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...784 ответа
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?448 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 219 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 263 ответа
- Почему стыдно не работать?4 623 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 207 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 699 ответов
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?512 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 181 ответ
124 ответа
Последний —
Перейти
Гость
я считаю, что вы сами выбираете где и кем работать и сколько получать за это. когда вы устраиваетесь куда-то, вы же читаете перечень требований в договоре - что от вас ожидается и за какие деньги? больше этого делать не вижу смысла. если меньше - то по сути вы не выполняете соглашение и вас вправе уволить. а вообще зачем изначально устраиваться на работу где платят не столько, сколько вам хотелось бы?
Гость
Нужно повышать квалификацию, учиться и становиться ценным спецом.
Граф д"Абьюз
Летела лопата, упала в болото, какая зарплата такая работа.
Гость
странно. говорит что 25 получает. а он на 40 согласился.
и жалуется что он цену сбивает. бред бабский.
нельзя так устроится на работу чтобы ставить условия работодателю на что ты согласен.
это работодатель говорит - я плачу столько , устраивает? - работай.
и жалуется что он цену сбивает. бред бабский.
нельзя так устроится на работу чтобы ставить условия работодателю на что ты согласен.
это работодатель говорит - я плачу столько , устраивает? - работай.
Гость
Почему почему...
По кочану.
Если хочешь чтобы больше платили меняй работу
По кочану.
Если хочешь чтобы больше платили меняй работу
D
я считаю, что вы сами выбираете где и кем работать и сколько получать за это. когда вы устраиваетесь куда-то, вы же читаете перечень требований в договоре - что от вас ожидается и за какие деньги? больше этого делать не вижу смысла. если меньше - то по сути вы не выполняете соглашение и вас вправе уволить. а вообще зачем изначально устраиваться на работу где платят не столько, сколько вам хотелось бы?
А если таких работ большинство и люди вынуждены согласиться на условия, но объективно зп не соответствует требованиям? Людям выполнять все прихоти за маленькую зарплату?
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
Гость
А если таких работ большинство и люди вынуждены согласиться на условия, но объективно зп не соответствует требованиям? Людям выполнять все прихоти за маленькую зарплату?
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
искать в другом городе/месте/стране/онлайн то, что вам подходит по деньгам и не соглашаться на меньшее. свое время нужно уважать и труд ценить
D
странно. говорит что 25 получает. а он на 40 согласился.
и жалуется что он цену сбивает. бред бабский.
нельзя так устроится на работу чтобы ставить условия работодателю на что ты согласен.
это работодатель говорит - я плачу столько , устраивает? - работай.
и жалуется что он цену сбивает. бред бабский.
нельзя так устроится на работу чтобы ставить условия работодателю на что ты согласен.
это работодатель говорит - я плачу столько , устраивает? - работай.
Вы ничего не поняли, перечитайте.
Мне, как и другому новому сотруднику платят 25, новый сотрудник после рабочих дней сказала, что эта работа тысяч 40 стоит, а не 25 и всё равно продолжает выполнять все прихоти начальства
Мне, как и другому новому сотруднику платят 25, новый сотрудник после рабочих дней сказала, что эта работа тысяч 40 стоит, а не 25 и всё равно продолжает выполнять все прихоти начальства
А-1
+1.
Договору следую за любые деньги, правда же сама пришла. Все, что выше, вовлеченности там всякие - только за хорошие деньги.
Договору следую за любые деньги, правда же сама пришла. Все, что выше, вовлеченности там всякие - только за хорошие деньги.
Гость
вопрос хороший. но текст под вопросом вообще не к этому относится.
вот пример.
я делаю ремонт людям. когда поступает заявка, приезжаешь, смотришь, говоришь сколько будет стоить работа и они чаще всего начинают возникать. типа а че так дорого, ведь там надо всего то...... начинают цену сбивать.
так потом еще докапываются до всего.
ну так вы платите - вы и получаете то качество за которое платите. не зря же говорят что не бывает дешево быстро и качественно. это в природе несовместимые вещи.
платите мало - вам сделают быстро тяп ляп, чтобы убежать на следующую заявку быстрее. сделав так, что лишь бы на вид работало только на момент сдачи работы заказчику, а потом хоть все развалится, ты даже трубку не возьмешь при звонке таких людей с вопросами.
если платят то что ты озвучил и если нужно в процессе добавлять из-за сложностей добавляют, то тогда и делаешь работу качественно чтобы все было по высшему классу. ведь ты запросил эту цену и должен тогда сделать чтобы все четко было, без нареканий.
так что если ты согласна на такую оплату, то работай. нет - не работай. мало платят - мало работай.
вот пример.
я делаю ремонт людям. когда поступает заявка, приезжаешь, смотришь, говоришь сколько будет стоить работа и они чаще всего начинают возникать. типа а че так дорого, ведь там надо всего то...... начинают цену сбивать.
так потом еще докапываются до всего.
ну так вы платите - вы и получаете то качество за которое платите. не зря же говорят что не бывает дешево быстро и качественно. это в природе несовместимые вещи.
платите мало - вам сделают быстро тяп ляп, чтобы убежать на следующую заявку быстрее. сделав так, что лишь бы на вид работало только на момент сдачи работы заказчику, а потом хоть все развалится, ты даже трубку не возьмешь при звонке таких людей с вопросами.
если платят то что ты озвучил и если нужно в процессе добавлять из-за сложностей добавляют, то тогда и делаешь работу качественно чтобы все было по высшему классу. ведь ты запросил эту цену и должен тогда сделать чтобы все четко было, без нареканий.
так что если ты согласна на такую оплату, то работай. нет - не работай. мало платят - мало работай.
Гость
Это самое тупое, что можно придумать. Не нравится — не работайте. Из за таких, как вы и зарплаты не растут, и производительность труда падает.
Гость
У меня есть только оклад, премии с прошлого года обрубили. Тоже не осталось стимула стараться. Делаю только необходимый минимум. В целом, если лично меня не мотивируют, то мне плевать на чей-то чужой бизнес.
D
Это самое тупое, что можно придумать. Не нравится — не работайте. Из за таких, как вы и зарплаты не растут, и производительность труда падает.
Ого, что за логика такая интересная, объясните?)
То есть не из-за жадности начальства, низкого мрот, а из-за людей, которые делают за минимальную оплату минимум работы? Как это связано?
То есть не из-за жадности начальства, низкого мрот, а из-за людей, которые делают за минимальную оплату минимум работы? Как это связано?
Ебокотик
А ещё приколюху вспомнил - "какая максимальная скидка у вас есть?
- 100% - вы не платите, мы ничего не делаем" 🤣
- 100% - вы не платите, мы ничего не делаем" 🤣
Гость
да я тоже много работы выполняю практически за спасибо ,стимула уже нет.Она не на постоянной основе ,но бывают моменты добавление нагрузки к основной деятельности .
Гость
Когда пришла на предыдущую работу, сразу поняла что перспектив там нет. Повышение в должности вместо повышения зп дает по сути плевок в лицо. И начальство думает что за эту перспективу 10% прибавки все должны рвать 5ю точку, пресмыкаться перед ними, расхваливать и боготворить контору, бесплатно перерабатывать, просить дополнительные неоплачиваемые задания. И после повышения на тебя ещё больше свалят работы и могут дернуть в любое время дня и ночи. Зато "Перспективы и личностный и картерный рост!".
Выбрала для себя стратегию работать "на отвали", получать ставку и жить себе спокойно. На разговоры "Ты какая-то неинициативная, мы ждем большего от тебя!" отвечала "Извините, исправлюсь!" ,мысленно посылая их н@×¥й.
В итоге за 2 года подкопила денег и открыла бизнес. А когда начальство сказало что разочаровано и не продлевает мне контракт сказала что не много теряю, они тут сколько ни пашут сами получают фигню, а я свои силы тратила в другое русло, сейчасдля меня основная работа - мой бизнес. Они были по-настоящему обескуражены и заявили что работают не за деньги а по любви😄
Выбрала для себя стратегию работать "на отвали", получать ставку и жить себе спокойно. На разговоры "Ты какая-то неинициативная, мы ждем большего от тебя!" отвечала "Извините, исправлюсь!" ,мысленно посылая их н@×¥й.
В итоге за 2 года подкопила денег и открыла бизнес. А когда начальство сказало что разочаровано и не продлевает мне контракт сказала что не много теряю, они тут сколько ни пашут сами получают фигню, а я свои силы тратила в другое русло, сейчасдля меня основная работа - мой бизнес. Они были по-настоящему обескуражены и заявили что работают не за деньги а по любви😄
Гость
То, что вы стараетесь, это вам только в плюс, вы так свою квалификацию повышаете. Я знаю, что мой рабочий день стоит столько - то. Когда вам предлагают зарплату, вы её соотносите со своей стоимостью. Если зпл ниже, то вы работаете, например, 2 раза в неделю. Если в вашем городе все зарплаты такие мизернве, то надо двигаться дальше. Или сидеть фуи пинать за копейки, но это путь в болото.
Гость
Ого, что за логика такая интересная, объясните?)
То есть не из-за жадности начальства, низкого мрот, а из-за людей, которые делают за минимальную оплату минимум работы? Как это связано?
То есть не из-за жадности начальства, низкого мрот, а из-за людей, которые делают за минимальную оплату минимум работы? Как это связано?
У нас не какой-нмбудь там социализм, где зарплаты устанавливает государство. У нас капитализм и зарплата устанавливается как равновесная цена на рынке труда. Зарплата такая, потому что вы согласились работать за такую цену. Когда вы соглашаетесь работать за низкую зарплату, вы вредите не только себе, но и всем остальным, сбивая цену на рынке.
Гость
Это самое тупое, что можно придумать. Не нравится — не работайте. Из за таких, как вы и зарплаты не растут, и производительность труда падает.
Если все время перерабатывать норму, вам повысят не зарплату, вам повысят норму выработки.
У мужа на работе пытались так "мотивировать" сотрудников постоянно повышая показатели, нужные для того чтоб боеус получить. По началу люди старались, а потрм просто забили. Не стоит этот бонус того.
У мужа на работе пытались так "мотивировать" сотрудников постоянно повышая показатели, нужные для того чтоб боеус получить. По началу люди старались, а потрм просто забили. Не стоит этот бонус того.
Эксперты Woman.ru
-
Золотых Вера ВладимировнаПсихолог193 ответа -
Абрамов СергейПсихолог314 ответов
-
Елизавета ПолетПсихолог4 801
-
Светлана ТатьяненкоПсихолог16 ответов
-
Екатерина МетляеваПсихолог111 ответов
-
Кулик Елена БорисовнаСемейный психолог10 ответов
-
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...36 ответов
-
Сергей ГубановПсихолог23 ответа
-
Виктория ТолкачеваПсихолог1 ответ
-
Садовников ЭрнестПсихолог....1 031
Гость
Если все время перерабатывать норму, вам повысят не зарплату, вам повысят норму выработки.
У мужа на работе пытались так "мотивировать" сотрудников постоянно повышая показатели, нужные для того чтоб боеус получить. По началу люди старались, а потрм просто забили. Не стоит этот бонус того.
У мужа на работе пытались так "мотивировать" сотрудников постоянно повышая показатели, нужные для того чтоб боеус получить. По началу люди старались, а потрм просто забили. Не стоит этот бонус того.
Если повышают норму выработки, значит есть спрос на продукцию. Значит надо взять в кредит станок-автомат который будет делать то же самое, но больше и дешевле. и выкинуть этих неудачников с рынка.
D
Когда пришла на предыдущую работу, сразу поняла что перспектив там нет. Повышение в должности вместо повышения зп дает по сути плевок в лицо. И начальство думает что за эту перспективу 10% прибавки все должны рвать 5ю точку, пресмыкаться перед ними, расхваливать и боготворить контору, бесплатно перерабатывать, просить дополнительные неоплачиваемые задания. И после повышения на тебя ещё больше свалят работы и могут дернуть в любое время дня и ночи. Зато "Перспективы и личностный и картерный рост!".
Выбрала для себя стратегию работать "на отвали", получать ставку и жить себе спокойно. На разговоры "Ты какая-то неинициативная, мы ждем большего от тебя!" отвечала "Извините, исправлюсь!" ,мысленно посылая их н@×¥й.
В итоге за 2 года подкопила денег и открыла бизнес. А когда начальство сказало что разочаровано и не продлевает мне контракт сказала что не много теряю, они тут сколько ни пашут сами получают фигню, а я свои силы тратила в другое русло, сейчасдля меня основная работа - мой бизнес. Они были по-настоящему обескуражены и заявили что работают не за деньги а по любви😄
Выбрала для себя стратегию работать "на отвали", получать ставку и жить себе спокойно. На разговоры "Ты какая-то неинициативная, мы ждем большего от тебя!" отвечала "Извините, исправлюсь!" ,мысленно посылая их н@×¥й.
В итоге за 2 года подкопила денег и открыла бизнес. А когда начальство сказало что разочаровано и не продлевает мне контракт сказала что не много теряю, они тут сколько ни пашут сами получают фигню, а я свои силы тратила в другое русло, сейчасдля меня основная работа - мой бизнес. Они были по-настоящему обескуражены и заявили что работают не за деньги а по любви😄
Оо, ну и бред, как сектанты какие-то. Занятие по душе я могу и дома найти, а на работу за деньгами идут
D
У нас не какой-нмбудь там социализм, где зарплаты устанавливает государство. У нас капитализм и зарплата устанавливается как равновесная цена на рынке труда. Зарплата такая, потому что вы согласились работать за такую цену. Когда вы соглашаетесь работать за низкую зарплату, вы вредите не только себе, но и всем остальным, сбивая цену на рынке.
У меня нет пассивного дохода, чтобы не соглашаться, так бы конечно не согласилась, смысла не было бы работать за такую зп
Гость
Конечно справедливо, что за вопрос.
Гость
Оо, ну и бред, как сектанты какие-то. Занятие по душе я могу и дома найти, а на работу за деньгами идут
Это не сектанты, это лицемеры. Мозгов ни на что кроме как вкалывать на дядю за копейки не хватило, ни ума ни фантазии, решили оправдать свой лошизм "работой по любви и для души, на любимую компанию". Ну-ну.
Гость
Все верно, если ваш труд не ценят, нечего разбиваться в лепешку.
Гость
Если сами свой труд не цените, работодатель выше ценить его не будет. Вы же не платите в магазине за колбасу выше ценника?
Я уже не работаю на кого то лет 17. Именно потому, что ценю свой труд. Как потопаю, так и полопаю, но не корячусь за копейки на жадного работодателя. Допустим, я ценю труд в 100тр в месяц, а мне почти везде предлагают платить 50. У тех, кто платит достойно, условные 100тр, все места заняты и люди держатся руками-зубами за работу. Ради меня выгонят тех, кто работает хорошо и мне отдадут вакансию? Чушь не пишите.
Гость
Я уже не работаю на кого то лет 17. Именно потому, что ценю свой труд. Как потопаю, так и полопаю, но не корячусь за копейки на жадного работодателя. Допустим, я ценю труд в 100тр в месяц, а мне почти везде предлагают платить 50. У тех, кто платит достойно, условные 100тр, все места заняты и люди держатся руками-зубами за работу. Ради меня выгонят тех, кто работает хорошо и мне отдадут вакансию? Чушь не пишите.
Ну так вы и не жалуетесь, что вам мало платят, как раз потому, что цените свой труд. И я не жалуюсь. Жалуются те, кто сам свой труд не ценит.
Гость
Люди требуют и их за это увольняют. Я живой пример этому и сотрудница на другом предприятии тоже была уволена , хотя заслуженно просила 5 тыс прибавки к зп.
Гость
1, ты чушь несешь, просто не все блатные). Очень стрёмных пристраивают на бесполезные работы за огромные зряплаты и они и ус*ираются про других). Хотя сами *** полное.
Гость
Приличные люди всегда нормально работают. Неприличные - стараются поменьше заплатить за тяжёлое. Хотя сами выходцы ищ крестьянства, крепостного. И ещё и гадости несут про обычных людей, *** прям усирается, а своих д*билов бесполезных пристраивают. Естественно остальные работают ща гроши и скот, хорошо пристроенный ещё и вякает). Ну уррроды, что уж..
Марина А.
А если таких работ большинство и люди вынуждены согласиться на условия, но объективно зп не соответствует требованиям? Людям выполнять все прихоти за маленькую зарплату?
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
Я и выполняю минимальные обязанности, увольнять меня не за что, а излишне стараться ради чужого бизнеса без отдачи не хочу
Ну платят же тому коллеге сорок. Значит, он умеет больше, чем остальные. Что он делает, чтоб получать зарплату в полтора раза выше, чем вы? Научитесь тому же.
Марина А.
Люди требуют и их за это увольняют. Я живой пример этому и сотрудница на другом предприятии тоже была уволена , хотя заслуженно просила 5 тыс прибавки к зп.
Нет такого основания для увольнения, как "просил прибавку к зарплате"
Значит, либо сама уволилась ( что логично, раз зарплата не устраивала), либо был другой повод. .
Значит, либо сама уволилась ( что логично, раз зарплата не устраивала), либо был другой повод. .
Гость
я таких как ты не уважаю, кто говорит как ты, тот не будет никогда работать дажее сли ему миллион заплатить
Марина А.
Я спросила когда начальница обиженно ответила "Ну, если для тебя важны деньги, то это тогда не сюда..."
"Ну ок, тогда пойду туда, где деньги. Можно по соглашению или сокращению?"
Нет? Тогда заявление на стол и больничный туда же на две недели или на отпуск заявление, чтоб не отрабатывать. И пошла к более адекватному работодателю. Кстати, подыскивать его надо, пока ещё спокойно работаешь и не собираешься увольняться. А когда найдёшь, выполнять для него разовые проекты, взять полставочки, словом, держать контакт. ... Потому что всегда хочется больше денег или лучше график, и если на привычной работе положение не улучшается, доход и должность не растёт, или, чего доброго, люди увольняются, нагрузка растёт, кризис ожидается, надо иметь возможность в любой момент перескочить.
А как только переберешься на новую работу, снова приступаешь к поиску"запаски". И так всю дорогу. Тогда последующая работа всегда будет лучше прежней.
Нет? Тогда заявление на стол и больничный туда же на две недели или на отпуск заявление, чтоб не отрабатывать. И пошла к более адекватному работодателю. Кстати, подыскивать его надо, пока ещё спокойно работаешь и не собираешься увольняться. А когда найдёшь, выполнять для него разовые проекты, взять полставочки, словом, держать контакт. ... Потому что всегда хочется больше денег или лучше график, и если на привычной работе положение не улучшается, доход и должность не растёт, или, чего доброго, люди увольняются, нагрузка растёт, кризис ожидается, надо иметь возможность в любой момент перескочить.
А как только переберешься на новую работу, снова приступаешь к поиску"запаски". И так всю дорогу. Тогда последующая работа всегда будет лучше прежней.
Марина А.
Надо понимать одну простую вещь. Работодателю вы ничем не обязаны. Вы пришли к нему за деньгами и статусом, чтобы повысить качество своей жизни. Если он не справляется со своей функцией, его надо просто отбросить и взять другого, более качественного.
Марина А.
Кстати, такой подход очень стимулирует работодателей на уважением прав работников.
Очереди за заборами давно ушли на пенсию. Сейчас наоборот, работы завались, это рук и голов не хватает. И теперь работодатели больше заинтересованы в привлечении спецов, чем люди в поиске работы.
Очереди за заборами давно ушли на пенсию. Сейчас наоборот, работы завались, это рук и голов не хватает. И теперь работодатели больше заинтересованы в привлечении спецов, чем люди в поиске работы.
Гость
Я согласен, конечно. Хороший работодатель должен уметь мотивировать сотрудников материально, и не материально. Если не умеют мотивировать, то все будут работать спустя рукава. И это справедливо. И плохой, слабый работодатель вынужден будет уйти с рынка. Так капитализм и должен работать. Слабые компании должны банкротиться и уходить. В сильных компаниях должна быть продуманная система мотивации. И минимум индексация зарплат на инфляцию.
D
Ну платят же тому коллеге сорок. Значит, он умеет больше, чем остальные. Что он делает, чтоб получать зарплату в полтора раза выше, чем вы? Научитесь тому же.
Я не писала, что коллеге платят сорок, я написала, что коллега оценил работу на 40 тысяч, то есть сообщил мне, что за такую работу должны платить 40 тысяч.
Получает он столько же сколько и я, а старается зачем-то больше
Получает он столько же сколько и я, а старается зачем-то больше
Следующая тема
Предыдущая тема
Однако, появился новый сотрудник, который на всё согласен, хоть и оценил эту работу на 40 тысяч, всё делает и даже больше, чем требовалось бы. Но зачем? Зачем люди сбивают цену на рынке труда? Так ещё и находятся сотрудники, которые осуждают, что требуешь нормальную оплату из соображений "ты же знал на что согласился", но узнать можно лишь попробовав, да и время не стоит на месте, инфляция, ЗП что должна круглый год на месте оставаться? Почему люди сплоченно не требуют нормальной оплаты, а наоборот вставляют палки в колёса тем, кто пытается это делать?