Прекращение испытательного срока при беременности
Крошка-картошка
Мудрость форума: Беременна ли я?
- Поздняя беременность270 ответов
- Замершая беременность: вместе к позитиву46 282 ответа
- Присутствие мужа при родах2 482 ответа
- На тесте на беременность вторая полоска светлая3 358 ответов
- Себя люблю больше, чем свою беременность - эгоистка?333 ответа
- Токсикоз достал!4 783 ответа
- Кровотечение на раннем сроке беременности1 995 ответов
- Беременность после ЭКО81 063 ответа
- Кесарево сечение без медицинских показаний375 ответов
- Задержка, отрицательный тест, месячные, а в итоге... беременность8 399 ответов
15 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Выдавать Вам ничего не должны, но и уволить пока не смогут.
Автор
Сообщение было удалено
А за что мне увольнять?
Гость
Сообщение было удалено
Ну, подумайте зачем Вас на работу взяли и что в итоге получили.
Гость
В ДМС ведение беременности не входит по любому, все за ваш счет.
Автор
Сообщение было удалено
У нас в стране никто не болеет и не беременеет?)
Асти
Испытательный срок должны прекратить . Про дмс не знаю, это как у вас в локальных актах записано.
Гость
Сообщение было удалено
ДМС - это дополнительное благо от работодателя. Автору оно не положено)))
Гость
У Вас испытательный срок закончился или еще нет?
Если нет, то дальнейшее зависит только от работодателя - Вас могут уволить как не прошедшую испытательный срок.
Если нет, то дальнейшее зависит только от работодателя - Вас могут уволить как не прошедшую испытательный срок.
Гость
Сообщение было удалено
Вы работодателя кинули)))
Гость
Сообщение было удалено
Не могут. По закону. А так-то да.
Автор
Сообщение было удалено
А во сколько рожать? На пенсии, чтобы никого не кинуть?
Гость
Сообщение было удалено
У Вас будет время над этим поразмыслить, когда будете искать работу после выхода из декрета.
Маша из ералаша
Сообщение было удалено
Я вот одного не понимаю, зачем писать, если ниxyя по теме не знаешь?
Зачем буквы мучить?
Беременных уволить нельзя.
Только при ликвидации предприятия
Зачем буквы мучить?
Беременных уволить нельзя.
Только при ликвидации предприятия
Автор
Сообщение было удалено
Ну не все же такие, как вы, злые к беременным
Внимание
Администрация сайта Woman.ru не дает оценку рекомендациям и отзывам о лечении, препаратах и специалистах, о которых идет речь в этой ветке. Помните, что дискуссия ведется не только врачами, но и обычными читателями, поэтому некоторые советы могут быть не безопасны для вашего здоровья. Перед любым лечением или приемом лекарственных средств рекомендуем обратиться к специалистам!
Гость
Сообщение было удалено
Хочецо высказать мнение.
Форум: Беременность
Всего: 215 251 тема
Новые темы за сутки: 44 темы
- ИЦН? Ковыряния в самом низу? 21 неделя беременностиНет ответов
- Реагент или нет ?3 ответа
- 11 дпо тест на беременность3 ответа
- Помогите разобраться с тестом на беременность8 ответов
- Беременность малого срока3 ответа
- Анэмбриония4 ответа
- Девочки,вся переживаю. Долго не получалось забеременнеть,сегодня второй день задержки,виднеется тут вторая очень слабая полоска?5 ответов
- 28 недель, слабые шевеления2 ответа
- Пол первого ребенка. Если мужчина служил в армии будет девочка, если нет то мальчик10 ответов
- Незащищенный ПА13 ответов
Популярные темы за сутки: 13 тем
- Отзовитесь! кто после ЭКО забеременил?219 390 ответов
- Я похудела на 27 кг.155 889 ответов
- Помогите разобраться с тестом на беременность8 ответов
- Девочки,вся переживаю. Долго не получалось забеременнеть,сегодня второй день задержки,виднеется тут вторая очень слабая полоска?5 ответов
- Анэмбриония4 ответа
- Реагент или нет ?3 ответа
- 11 дпо тест на беременность3 ответа
- Беременность малого срока3 ответа
- 28 недель, слабые шевеления2 ответа
- ИЦН? Ковыряния в самом низу? 21 неделя беременностиНет ответов
Предыдущая тема
Подскажите ( в частности, кадровики), какие документы мне необходимо, кроме справки из ЖК о беременности, предоставить в отдел кадров?
У меня испытательный срок по договору. В ТК прочитала, что он автоматически снимается. Будут доп соглашение оформлять об отмене? После успешного прохождения испытательного сотрудникам выдают полис ДМС. Получается, мне его должны сразу выдать? Или если сотрудник новый ( у нас в отделе 8 человек, ещё 2 девочки беременные), мне, как новенькой, могут предложить перевестись на другие вакансии, чтобы весь отдел в декрет не уходил?
Поделитесь, пожалуйста, у кого были такие случаи.