На работе НИЧЕГО не объясняют!

когда я устроилась на работу тоже ничего не объясняли. была параллельная сотрудница которая считала себя начальницей, позвала меня "конюшню почистить" (все папки подшить), что я потом поняла, а потом якобы основная работа будет. в итоге после того как я все документы подшила, она начала меня терроризировать. и личные оскорбления. Т.е она меня выдавливала. Тогда я была после вуза только, нужен был стаж. Но этот стаж не помог.
Потом вторая работа бухгалтер. вот там я попала на дедовщину завуалированную. 😭 Нужен стаж был. А они пользовались что я новичок, моим непрочным положением. Косяки мои считали, и начальству докладывали. Не подсказывали, и тон грубый, который вымораживает. А сами начальству говорили, она типа стесняется спрашивать. Удобно они устроились. В общем я кое как выплыла -продержалась два года,книги читала, терпела унижения, спрашивала сама, по крупицам собирала знания, но все равно выдавили. Я на своей шкуре к несчастью, узнала что такой бабский коллектив, террариум.😡И с работой ничего не клеится сейчас, ожог который я получила дает о себе знать. Сожалею о потраченных нервах, и теперь я пациент психолога.

а что у вас за должности такие, что вам все объяснять надо??? разнорабочие что-ли? Мне, например, ничего не надо... я сама могу всем рассказать, что делать))

у нас есть обучение новых и мы всегда помогаем, но наша помощь дело вообще добровольное. в принципе у нас на каждое действие есть документ с инструкцией, с картинками, с ответственными, в контактами для всех вопросов и предложений. Читай и работай!

и все равно находятся тупицы, которые как в школе сидят и ждут заданий или чтобы их проверили и по головке погладили или двойку поставили. они не понимают, что это теперь полностью их ответственность, их инициатива, а у других людей есть своя работа, которой с приходом нового сотрудника меньше не становится.

И эти самые новенькие даже не догадываются поблагодарить хотя бы за помощь.

Ну дала =) кто ж тебе объяснять то че будет , должностная - в ней все написано , и делай как тебе удобно, если есть какие нюансы с коллегами , то они всплывут и притретесь.

Объяснять - это учить , а учат на курсах, и удовольствие платное.

ой не знаю, мы своим новеньким всегда объясняем-объясняем, и на примерах, и так, и регламенты есть, и весь отдел помогает по первому писку а все равно примерно треть новичков уходит от нас обиженной с текстом "мне никто ничего не объясняет".. мы последнее время уже как слышим это "мне никто ничего не объясняет" - сразу интерес теряем, бубны бросаем, остатки бисера ссыпаем по карманАм, в раковины уползаем. а потому что это всё это бесполезный номер - если человек не хочет учиться, его не обучишь, не заставишь, не убедишь, только время своё рабочее на него бездарно потратишь и кучу нервов. Не понимаешь свою работу? свободен!

Тебе объяснять никто не обязан - сама учись

Вас не в вечернюю школу взяли, чтобы разжевывать все. Не понятно - подходите и спрашивайте, настаивайте, чтобы вам объясняли. А то от вас заинтересованности - ноль, а вы тут иллюзии строите, что кто-то будет ради вас бросать свои дела и интересоваться все ли вам ясно. Детский сад, у людей работа, а она плачется, что ей внимания мало.

а что у вас за должности такие, что вам все объяснять надо??? разнорабочие что-ли? Мне, например, ничего не надо... я сама могу всем рассказать, что делать))

ой не знаю, мы своим новеньким всегда объясняем-объясняем, и на примерах, и так, и регламенты есть, и весь отдел помогает по первому писку а все равно примерно треть новичков уходит от нас обиженной с текстом "мне никто ничего не объясняет".. мы последнее время уже как слышим это "мне никто ничего не объясняет" - сразу интерес теряем, бубны бросаем, остатки бисера ссыпаем по карманАм, в раковины уползаем. а потому что это всё это бесполезный номер - если человек не хочет учиться, его не обучишь, не заставишь, не убедишь, только время своё рабочее на него бездарно потратишь и кучу нервов. Не понимаешь свою работу? свободен!

у нас есть обучение новых и мы всегда помогаем, но наша помощь дело вообще добровольное. в принципе у нас на каждое действие есть документ с инструкцией, с картинками, с ответственными, в контактами для всех вопросов и предложений. Читай и работай!

и все равно находятся тупицы, которые как в школе сидят и ждут заданий или чтобы их проверили и по головке погладили или двойку поставили. они не понимают, что это теперь полностью их ответственность, их инициатива, а у других людей есть своя работа, которой с приходом нового сотрудника меньше не становится.

И эти самые новенькие даже не догадываются поблагодарить хотя бы за помощь.

Автор, а ведь может быть вариант как у нас с коллегой - нам приставили недавно пришедшую женщину, которая была довольно далека от нашего рода деятельности. Мы с коллегой всё ей объясняли, показывали-рассказывали, страховали от косяков )))) В итоге начальник решил, что она очень способная, раз так быстро во всем разобралась, и поднял ей зарплату, а мы всё сидим на своем окладе который год ))))) Нам никто ничего не объяснял, доходили своим умом через ругань руководства и даже штрафы ))))) Так что причина нежелания вводить в курс дела может быть и такой.

Блин ну чем вы там таким занимаетесь, что вам нужно объяснение коллег? Мне, например, в 20 лет "подфартило" - стала главбухом в единственном лице в охранной конторе. Ничего, Яндекс, пособия по бухучету вполне себе помогли. А уже через пару лет и курсы окончила.

у нас есть обучение новых и мы всегда помогаем, но наша помощь дело вообще добровольное. в принципе у нас на каждое действие есть документ с инструкцией, с картинками, с ответственными, в контактами для всех вопросов и предложений. Читай и работай!

и все равно находятся тупицы, которые как в школе сидят и ждут заданий или чтобы их проверили и по головке погладили или двойку поставили. они не понимают, что это теперь полностью их ответственность, их инициатива, а у других людей есть своя работа, которой с приходом нового сотрудника меньше не становится.

И эти самые новенькие даже не догадываются поблагодарить хотя бы за помощь.

Ну дала =) кто ж тебе объяснять то че будет , должностная - в ней все написано , и делай как тебе удобно, если есть какие нюансы с коллегами , то они всплывут и притретесь.

Объяснять - это учить , а учат на курсах, и удовольствие платное.

Тебе объяснять никто не обязан - сама учись

а что у вас за должности такие, что вам все объяснять надо??? разнорабочие что-ли? Мне, например, ничего не надо... я сама могу всем рассказать, что делать))

И у меня так было,всё методом тыка познавала,да и до сих пор познаю,делала ошибки, переделывала и всё только потому,что сразу толком ничего не объясняют.Очень напряжённо,нервничаю,но пока держусь..

Да, у меня такое было, почти на каждой работе. К этому придется привыкнуть. Только на одной работе объясняли за деньги. Только интриги, сплетни и скандалы. Я уволилась и работаю дома на себя.

прям у всех военное производство что ли. нет ни минутки на нового сотрудника, работа кипит! по-моему это просто не оч хорошее отношение к новичку (начинаем с этим сталкивать со школы).

я всегда с радостью помогу, объясню.

Меня тоже "деды" заколебали! Ничего не объясняют! А, когда подхожу с вопросами психуют! неужели придется уволиться?

прям у всех военное производство что ли. нет ни минутки на нового сотрудника, работа кипит! по-моему это просто не оч хорошее отношение к новичку (начинаем с этим сталкивать со школы).

я всегда с радостью помогу, объясню.

Ну ок я бы посмотрела на вас как вы например сменили професию и пришли допустим из завода или бух учета в клиентскую сферу в сдек допустим и там вам ничего не объяснили и посадили за комп и сказали на отправляй и выдавай посылки, и все и ушли, и на каждый ваш вопрос разумный вполне смотрели бы на вас как на ***, как будто вы должны это знать как отче наш, хмм ну незнаю сколько вы бы мучались, месяц может больше, да вы бы научились но этот стресс, потраченные нервы и неуверенность в себе которая очень быстренько у вас разовьется это того
не стоит

Работаю старшим менеджером в торговой компании, когда на должность взяли никто ничего не объяснял. Сама разбиралась и, если совсем было не понятно что-то в процессе, тогда вопрос и задавала, и записывала, чтобы по второму разу коллег не беспокоить. Работа у нас такая - надо и мозгами шевелить, и пробиваться. И не удобно было перед коллегами.
В отдел набрали много новых людей, все, включая начальника, первое время не давали мне покоя - я не успевала свою работу выполнить. Когда совсем наглели или тупили, давала понять - так и росла самостоятельность в людях. Но одна коллега просто вымораживает!
Задаст вопрос, я отвечу коротко, по сути, она, даже не предприняв попытки вникнуть, дальше вопросы задаёт, объяснишь до определённого предела, логично, ты ж руководитель, в конце концов! додумай! нет, - сидит губы дует, бумажки швыряет.
Даёшь указание что сделать - упирается, не даёшь указание - глаза закатывает.
Сегодня, так, вообще, убила: стало понятно, что работу свою не только не знает, но и вникать не желает (что, впрочем, и так было заметно, но надежда теплилась). Ну, вот, например, если бы вы устроились цветы поливать (имея опыт работы!!!): вам бы показали где воду набирать, довели до клумбы, показали цветы, и замолчали. А вы бы с умным видом сказали:" Поделись опытом! Что дальше делать?"
Я, конечно, не сдержалась. Бесила она меня давно и долго. Как она себе объясняет мои мотивы - я не знаю, мне плевать. Компанию, в которой работаю, я люблю, и хочу, чтобы сотрудники в ней работали профессиональные. И на должности руководителя - тем более, ей людей организовывать и учить.