Гость
Статьи
У кого так было, чтобы …

У кого так было, чтобы работодатель в наглую кидал??

Кинули по зарплате, месяц жила на работе, не видя маленьких детей ,ни премий не выплатили за ударные показатели, ни сверхурочные не оплатили.. А клялись , что оплатят и премии выплатят, в результате ноль. Обидно, сорвала здоровье за этот месяц, работала в условиях прифронтовых практически , глаза от дыма сожгла, и ногу повредила, без обеда работала, а в результате кинули

Автор
29 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1
Учи ТК РФ и не будь дурой в следующий раз.
Обиратель Емель русских
#2
значит ты недостаточно ценный сотрудник. ценных берегут и платят наоборот выше рынка
Гость
#3
Гость
Учи ТК РФ и не будь дурой в следующий раз.
Так начальство требовали сверх показатели за каждую смену, умоляли, мол мы оплатим тебе сверхнормы , сверхпланы, а в результате ноль
Гость
#4
Обиратель Емель русских
значит ты недостаточно ценный сотрудник. ценных берегут и платят наоборот выше рынка
Это где в России ЦЕННЫЕ СОТРУДНИКИ ??????
Гость
#5
Обиратель Емель русских
значит ты недостаточно ценный сотрудник. ценных берегут и платят наоборот выше рынка
Ну мне и заплатили выше рынка, но все равно меньше , чем положено, я крановщиком работаю , через сутки пахала в прифронтовом городе
Гость
#6
Кидали меня на бабки последний раз, в середине 90-ых.
Али
#7
Обиратель Емель русских
значит ты недостаточно ценный сотрудник. ценных берегут и платят наоборот выше рынка
Ну да...на мясе дормовом, на беззаконии и глупости вся Россия и держиться.
Гость
#8
Гость
Кидали меня на бабки последний раз, в середине 90-ых.
Вам повезло
#9
Гость
Так начальство требовали сверх показатели за каждую смену, умоляли, мол мы оплатим тебе сверхнормы , сверхпланы, а в результате ноль
Приказы на сверхурочную издавались?
Гость
#10
Гость
Ну мне и заплатили выше рынка, но все равно меньше , чем положено, я крановщиком работаю , через сутки пахала в прифронтовом городе
Советуете вообще идти крановщицей или нет? А то мне все говорят пойти учится.
Меня вот на днях кинули с обычной работой, постажировалалась бесплатно и до свидания
Гость
#11
Али
Ну да...на мясе дормовом, на беззаконии и глупости вся Россия и держиться.
Полностью согласна
Гость
#12
Гость
Так начальство требовали сверх показатели за каждую смену, умоляли, мол мы оплатим тебе сверхнормы , сверхпланы, а в результате ноль
А ты оформила согласно ТК РФ работу в выходные через кадры ???
оформила через приказ сверхурочную работу????
Конечно нет,вот начальство и воспользовалось твоей необразованностью.
Али
#13
Леди Фестивальная
Приказы на сверхурочную издавались?
Похоже, там все на честном слове строилось.
Гость
#14
Леди Фестивальная
Приказы на сверхурочную издавались?
Начальник не подал на сверхурочные, хоть и обещал постоянно, сказал не наглей бери свои копейки и Вали если не нравится
Гость
#15
Гость
Советуете вообще идти крановщицей или нет? А то мне все говорят пойти учится.
Меня вот на днях кинули с обычной работой, постажировалалась бесплатно и до свидания
Зарплата хорошая, но часто кидают со сверхурочными и премию через раз платят
Гость
#16
а что ты думаешь делать, как мстить? чем гады объяснили?
Гость
#17
Гость
Ну мне и заплатили выше рынка, но все равно меньше , чем положено, я крановщиком работаю , через сутки пахала в прифронтовом городе
название профессии неправильно написала
ты точно "крановщик"?
Гость
#18
Гость
А ты оформила согласно ТК РФ работу в выходные через кадры ???
оформила через приказ сверхурочную работу????
Конечно нет,вот начальство и воспользовалось твоей необразованностью.
Да, согласна, а премии за сверх показатели? Тоже кинули
Гость
#19
Гость
Начальник не подал на сверхурочные, хоть и обещал постоянно, сказал не наглей бери свои копейки и Вали если не нравится
Самой нужно бегать с бумагами,а не надеяться на начальника.
Зашла в кадры и спросила приказ на работу в выходные есть?,Если нет то сиди и отдыхай.
Тоже со сверхурочными.
Это займет 10 минут,но тебе лень проверить начальника.
Вот и получи.Подари фирме 50 000р это работа в выходные 4 субботы по двойной ставке.
Или 40 часов сверхурочных.
Гость
#20
Кидалово на каждом шагу. Неужели это кого-то ещё удивляет?
Гость
#21
Нам в 2017 г. не выплатили зарплату за 4 месяца.
Гость
#22
Гость
Да, согласна, а премии за сверх показатели? Тоже кинули
А эти премии указаны в Трудовом договоре у Вас ???? Конечно нет.
Вот их вам и не обязан платить директор.
Гость
#23
Еще раз. ЧИТАЙТЕ СВОЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР!!!! и никогда не верьте словам начальника.
Если он хочет дополнительной работы,то заключайте ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ТРУДОВОЕ СОГЛАШЕНИЕ,где обязательно указывается время работы и сумма ,которую вы должны получить.
Иначе вас опять обманут.
Гость
#24
Гость
а что ты думаешь делать, как мстить? чем гады объяснили?
Не буду больше рекорды ставить, буду на лайте работать, объяснили что триста ка и так жирная зарплата, а то что я мазутом надышалась и рвало три недели, это никого не волнует
Гость
#25
Гость
Не буду больше рекорды ставить, буду на лайте работать, объяснили что триста ка и так жирная зарплата, а то что я мазутом надышалась и рвало три недели, это никого не волнует
Правильно решили.Здоровье дороже.
Гость
#26
Гость
Самой нужно бегать с бумагами,а не надеяться на начальника.
Зашла в кадры и спросила приказ на работу в выходные есть?,Если нет то сиди и отдыхай.
Тоже со сверхурочными.
Это займет 10 минут,но тебе лень проверить начальника.
Вот и получи.Подари фирме 50 000р это работа в выходные 4 субботы по двойной ставке.
Или 40 часов сверхурочных.
Полностью согласна, но еще и за рекордную выработку ни копейки не заплатили
Гость
#27
Гость
название профессии неправильно написала
ты точно "крановщик"?
Машинист крана вообще то, что не так?
Гость
#28
Гость
Еще раз. ЧИТАЙТЕ СВОЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР!!!! и никогда не верьте словам начальника.
Если он хочет дополнительной работы,то заключайте ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ТРУДОВОЕ СОГЛАШЕНИЕ,где обязательно указывается время работы и сумма ,которую вы должны получить.
Иначе вас опять обманут.
👍благодарю за совет, вот умолял человека, чтобы ставили рекорды по выгрузке, и обманул
Гость
#29
Гость
Полностью согласна, но еще и за рекордную выработку ни копейки не заплатили
А нет понятия рекордная выработка в положении о премировании вашего предприятия.
Ана словах -это СПАСИБО от руководителя.
Читайте Коллективный Договор вашего предприятия. В нем все положения о премиях.
Форум: Работа
Всего: 41 976 тем
Новые темы за сутки: 14 тем
Популярные темы за сутки: 8 тем