Гость
Статьи
звездность …

звездность раблтодателей на собеседованиях на массовые вакансии

Такое ощущение, что все работодатели сошли с ума от переизбытка потенциальной рабочей силы, из-за чего могут по телефону грубо ответить “Ну да актуальна вакансия, дальше че“, на собеседованиях начать допытываться почему именно их я выбрала, почему они обязаны взять меня, чем я лучше кучи других, кто уже к ним приходил и еще придет. Потом еще и выбирают по 3 недели на ком остановиться. Недавно звонила по телефону одной из таких вакансий, которую выложили аж две недели назад, спросила актуально ли, мне ответили что да, и все таким ленивым растянутым голосом, меня черт дернул уточнить - вот вакансии уже две недели, значит никто вас не устраивает или никто не приходит? Мне ответили, что они еще выбирают и еще неделю или две будут выбирать. Ну ясно, решила не идти, не пошла, к тому же и ехать пришлось бы с пересадками. Я понимаю что на вакансии без опыта и без особых требований клюют много неадекватов, но не 9 из 10 же такие? Речь-то напомню о массовых вакансиях, где не требуется ни опыт, ни особые навыки. У меня опыт работы ввиду возраста небольшой, но многие из таких вакансий опыта вообще не предполагают, а у меня хоть и небольшой, но есть, или например конкретные навыки в работе не обязательны, т.к. предусмотрено обучение, а я ими обладаю. Такое ощущение, что они возомнили себя властителями мира и что их проходная вакансия с маленькой зп - высшая награда.
карина
108 ответов
Последний — Перейти
Страница 2
карина
#53
упс. мне показалось что первый раз не отправилось
Гость
#54
Бухие бухи
Сообщение было удалено
С одной стороны вы пишете верно. С другой- у себя в городе наблюдаю примерно то же- что за последние года два (с момента последнего катаклизма в экономике по понятным причинам)- поведение работодателей изменилось кардинально. Если раньше они просто "копались" в куче кандидатов, то сейчас это усилилось до полного неадеквата. Уже и на позицию продавца в павильоне- забегаловке на улице требуют ВО, и к нему еще черти какие навыки и компетенции. Объясняется вся эта вакханалия просто- позакрывалась масса контор в этот последний кризис. Толпы народа выплеснулись на рынок труда, "перегрев" его. Спрос на рабочие места огромен- предложение мало и еще сжимается. Работодатель на коне при таком раскладе. Нечто подобное припоминаю во время кризиса 2008-09 было, но тогда быстро кончилось. А сейчас пока притока денег из-за бугра не будет (читай- пока санкции не снимут)- так и будет этот кризис продолжаться
Гость
#55
С одной стороны вы пишете верно. С другой- у себя в городе наблюдаю примерно то же- что за последние года два (с момента последнего катаклизма в экономике по понятным причинам)- поведение работодателей изменилось кардинально. Если раньше они просто "копались" в куче кандидатов, то сейчас это усилилось до полного неадеквата. Уже и на позицию продавца в павильоне- забегаловке на улице требуют ВО, и к нему еще черти какие навыки и компетенции. Объясняется вся эта вакханалия просто- позакрывалась масса контор в этот последний кризис. Толпы народа выплеснулись на рынок труда, "перегрев" его. Спрос на рабочие места огромен- предложение мало и еще сжимается. Работодатель на коне при таком раскладе. Нечто подобное припоминаю во время кризиса 2008-09 было, но тогда быстро кончилось. А сейчас пока притока денег из-за бугра не будет (читай- пока санкции не снимут)- так и будет этот кризис продолжаться[/quote]
к тому же у меня и город небольшой, одни и те же вакансии висят месяцами, я похожу уже везде побывала, кроме шараг и сетевиков.
карина
#56
Гость
Сообщение было удалено
кстати вспоминаю 2013-2014 годы, когда я тоже хваталась за массовые работы, еще обучаясь очно, так вот - такой фигни не было.я приходила, они видели, что мне нужна работа, что я адекватная, не *****, говорили когда приходить, никаких анкет на 20 страниц и вопросов про то, кем я себя вижу на этой работе через...цать лет и почему они должны взять меня, понимали и я и они что я рассматриваю этот вариант как временный
Гость
#57
карина
Сообщение было удалено
В 2014 году еще были старые запасы бабла в стране. Примерно к середине 2015 началась полная задница. Когда все наконец ОСОЗНАЛИ, что санкции это действительно большая кувалда для той модели экономики, которая в стране существует (все время на подсосе дешевых денег из-за рубежа, без этого кранты).
"...И сфинктер с грохотом сомкнулся над его головой..." (с)
Гость
#58
Дело либо в вашем характере (ищут мягких и безропотных), а вы и на форуме весьма бойко свою позицию отстаиваете. Быть бойкот и уверенной в себе-хорошо, но не на все вакансии и не для всех начальников.
Может вам в продажи, там такие качества оценят, там именно такие и нужны? У меня сложилось впечатление, что оценивают не ваши навыки (раз не было адекватных тестов), а именно то, соответствует ли вы некоему образу в голове эйчара
карина
#59
Гость
Сообщение было удалено
какой человек на форуме и какой на собеседовании - разные вещи. я стараюсь быть максимально приятной, да и все так делают, вон даже та "офца" страницей ранее я уверена скалится в улыбке, если ей приходится собеседоваться. или вы полагаете что все работающие где-либо прямо все поголовно нежнейшие няшные создания? а люди кто способен за себя постоять милостыню просят? и да, пример для раздумывания, вот я пока собеседовалась в некоторых организациях, то интервью в самом кабинете типа опен-спейса проходило, так что я могла и оценить атмосферу и работу, работники при начальстве открыто сидели вк, сплетничали, громко ржали, обсуждали кто во что и где был одет, короче не могу сказать, что прямо настолько тяжелая работа там судя по работникам, и все это при начальстве, то есть без начальства они себе больше даже позволяют. и вот их ржущих и болтающих в свое время наняли же. так, мысли вслух.

а в навязывающие продажи я больше никогда не сунусь. кто плавал - меня поймет.
карина
#60
Гость
Сообщение было удалено
и что вы все прицепились к примеру из первого сообщения, я же не только о нем писала, я писала и как мне грубо отвечают уже при звонке, и как задают личные вопросы и совершенно ненужные для проходной вакансии вопросы с каким-то презрительным и вообще неприятным выражением лица (за все время 2 раза встречала приятных эйчаров, а ведь это их работа - располагать к себе кандидата, все прочие вели себя очень высокомерно, выше описывала) и прочее
Натали
#61
Я бы Вас тоже не приняла на работу (я начальник отдела в банке). У Вас склочный характер и завышенная самооценка, что очевидно всем по ответам. Советую Вам для начала получить высшее образование и начинать карьеру по специальности с нуля. А возможно и с подачи кофе/чая другим работникам.
Гость
#62
Натали
Сообщение было удалено
А по мне, так автор как раз пишет очень грамотно и умными фразами. Не взяли вы бы ее по другой причине.. что у нас в обществе не любят умных людей, любят таких, "средненьких", а умных, их прогнуть сложнее)) Вот почему бы вы ее не взяли.
Гость
#63
Карина, желаю вам терпения и найти работу по душе.
#64
автор. у нас на днях вообще ахтунг был. Человек прошел собеседование со мной (пом. рук. на адекватность, грамотность), прошел с руководителем (с кем бы он и работал). прошел СБ, ОК также ознакомились с его документами. несут его заявление на подпись гендиру - тот видит несовпадение по записям с ТК и резюме. стал орать, что это крайне подозрительно и явно человек будет продавать нашу продукцию абы кому по серым схемам.
ок. передаю кандидату, что он отклонен. к концу дня ОК мне опять трезвонят типа им нужно доработать по этому мужчине. ген вроде успокаивается и все. пока ничего. просто у нас один менеджер по спец.направлению и он уходит в отпуск и вообще работать некому. кроме того еще наш ОК и СБ находится в другом городе, и все пытаются сделать через меня. я им даже читала записи из ТК, хотя у нас были одинаковые сканы. но я не компетентный человек в оформлении документов.
и кстати у нас сейчас 3 вакансии менеджеров, а объявление висит одно - нет смысла размещать именно 3. к сожалению, это от экономии. т.*****. найдем одного подходящего менеджера, но вакансия также будет висеть на сайте для поиска других двух. понимаете?
невозможно сразу определиться с кандидатами. Они могут понравится руководителю, но у них будут проблему с документами типа нет постоянного гражданства,
карина
#65
Натали
Сообщение было удалено
в банк я не хочу, расслабьтесь. у вас явные проблемы не только с эмпатией, но и с грамотностью, если вы не смогли прочитать, что в/о у меня уже есть. у меня хороший характер, ну а то что вы принимаете за склочность умение за себя постоять и вообще любовь к себе, ну и мение ставить на место всяких троллей с их оскорблениями тут - ну что ж, вам просто больше подходят безропотные покорные люди, они наверно тоже водятся, ищите
карина
#66
Гость
Сообщение было удалено
спасибо
карина
#67
Гость
Сообщение было удалено
меня вообще умилили ответы про то, что на массовые вакансии нужные безропотные, тихие, готовые работать за копейки, согласные на любой график, я с трудом представляю хороших работников из таких.
но что меня еще больше забавляет, так это то, что проведя отсмотр кандидатов на банальную должность типа админа в офис или продавца-консультанта длиной в 3-4 недели, выбирают в итоге того, кто судя по всему уходит через пару-тройку рабочийх дней и вакансия опять актуальной становится.

про эйчаров я уже столько историй читала, что начинаю верить, что многие неадекватны, читала и как они разворачивали узких спецов с огромным опытом из-за того что он ей например напомнил человека, с кем когда-то она конфликтовала. или вот смотрела видео с советами по подготовке к интервью - не красьтесь или красьтесь по-минимум, чтобы не раздражать этим интервьюера, это ***** что? считается нормой, что у интервьюера может быть настолько шаткая самооценка, что ее разозлит даже девушка-кандидат с тем макияжем глаз, который ей идет?
карина
#68
Vizavi
Сообщение было удалено
это понятно, когда речь идет о немассовой должности. но когда ты ищешь человека на должность продавца например или официанта - к чему эти игры? как можно кого-то месяц искать на эту работу? Такое ощущение, что некоторые так себе самооценку тешат
Гость
#69
карина
Сообщение было удалено
Автор, ну мы же не знаем всей ситуации. У меня была помощница, которую собирались уволить из нашей компании. И вот она собралась на собеседование на должность секретаря. Я ей посоветовала одеться так же, как она приходила к нам. Но она не послушала и пошла туда в блузке в цеточек и с бантиком на голове. Дама 37 лет. Ее с порога практически и развернули. Я не говорю, что у вас именно так. А просто в качестве примера.
карина
#70
Гость
Сообщение было удалено
что плохого в блузке в цветочек? по-моему сейчас это крайне распространенный принт. а бантик не стоило надевать, да. но если представить образ - то не так уж и странно она выглядела, не в коже и латексе же она туда поперлась.
и как можно только на основании того, что эйчару не понравился принт на ее блузке. разворачивать? может она нереальный спец?
Гость
#71
Автор, ну мы же не знаем всей ситуации. У меня была помощница, которую собирались уволить из нашей компании. И вот она собралась на собеседование на должность секретаря. Я ей посоветовала одеться так же, как она приходила к нам. Но она не послушала и пошла туда в блузке в цеточек и с бантиком на голове. Дама 37 лет. Ее с порога практически и развернули. Я не говорю, что у вас именно так. А просто в качестве примера.
что плохого в блузке в цветочек? по-моему сейчас это крайне распространенный принт. а бантик не стоило надевать, да. но если представить образ - то не так уж и странно она выглядела, не в коже и латексе же она туда поперлась.
и как можно только на основании того, что эйчару не понравился принт на ее блузке. разворачивать? может она нереальный спец?[/quote]

Дама под сорок с бантиком на голове производит не очень хорошее впечатление. Впрочем, что бы Вам тут ни говорили, Вы сразу начинаете это оспаривать. Дело Ваше.
карина
#72
Гость
Сообщение было удалено
ну во-первых бантик по-разному выглядеть может. может это бант первоклассницы размером с голову, а может это маленький лаконичный бантик, закрепляющий волосы в хвост, как у героини зои дешанель в 500 дней лета, когда она была на корпоративе.
во-вторых, что там с блузкой, вы правда находите блузку в цветочек странной?)
и да, я не оспариваю, я общаюсь с теми, кто комментирует тему. с кем я соглашаюсь, я им об этом так и пишу
Гость
#73
ну во-первых бантик по-разному выглядеть может. может это бант первоклассницы размером с голову, а может это маленький лаконичный бантик, закрепляющий волосы в хвост, как у героини зои дешанель в 500 дней лета, когда она была на корпоративе.
во-вторых, что там с блузкой, вы правда находите блузку в цветочек странной?)
и да, я не оспариваю, я общаюсь с теми, кто комментирует тему. с кем я соглашаюсь, я им об этом так и пишу[/quote]

А ну вас! Вы такая же упертая, как и та моя бывшая коллега. Вы сама все лучше всех знаете. Зачем тогда на форум пришли? Себя похвалить? Сидите без работы дальше!
карина
#74
Гость
Сообщение было удалено
а вы явно неадекватная) мне задают вопросы, я отвечаю, я согласна с мнением, я так и пишу и дополняю его, если не согласна и мне есть чем аргументировать - делаю и это. в чем упертость?
карина
#75
Гость
Сообщение было удалено
но вы правы, что решили наконец удалиться, мне действительно было бы странно общаться с дамой, считающей что принт в цветочек - признак неадеквата. это ж какие тараканы должны быть.
Гость
#76
карина
Сообщение было удалено
Чем аргументировать? Вы лично знаете ту мою бывшую коллегу? Видели, как она тогда выглядела? Чего вы со мной в спор ввязались? Я говорю о конкретном случае, я этого человека знала. А вы в бутылку лезете. Вот совершенно меня не удивляет, что на работу вас не берут. Вы уже и здесь успели со всеми переругаться и всех обозвать.
карина
#77
Гость
Сообщение было удалено
обозвала только одну и то за дело) у вас проблемы с восприятием, проще будьте
Гость
#78
Чта вам сказать, все правильно вы написали, у работаателей звездность зашкаливает, изголяются, кто как может, а вакансии у некоторых по 2-3 года висят и обновляются почти каждую неделю. Почему? Потому что люди бегут оттуда, т.к. создают невыносимые условия, вот там никто и не задерживается.
Гость
#79
Гость
Сообщение было удалено
Соглашусь на все сто. И насчет надменной гопницы тоже. Крайне неприятно общаетесь с людьми, особенно с теми, кто вам адекватно пишет, вы им отвечаете многим грубо.
Глупая маленькая девочка.
Гость
#80
Натали
Сообщение было удалено
Присоединюсь, тоже бы не взяла. Неприятная девица.
Гость
#81
Гость
Сообщение было удалено
Ничего умного в ее постах не увидела, зато глупостей сколько угодно. Можно быть непрогибаемым (не гибким, как бревно), но не в силу мозгов, а природной тупости и гонора.
Гость
#82
карина
Сообщение было удалено
Это все от незнания жизни, правильно вам Бухие бухи писала. А вы отнеслись со скепсисом. Я начинала так - работа на голом энтузиазме за копейки с безумным графиком, и поверьте, работала всегда прекрасно (к вашей фразе о том, что из таких не будет хороших работников). Быстро выросла, сделала карьеру, у меня богатый профессиональный опыт. Да много что можно сказать, но вы всё равно не поймете, молода еще да глупа, да и в принципе из другого теста.
Вам для информации - 2 недели это очень мало. Вакансия может закрываться очень долго. И, видимо, вы всё же не можете скрыть свой гонор на собеседованиях. В основном информация считывается невербально. Я бы вас даже на позицию руководителя или специалиста не взяла (такие понты непозволительны и им, не то, что мелкой неумехе без опыта работы на какую-то убогую позицию).
И вместо того, чтоб лить яд в ответ, призадумайтесь лучше и сделайте вывод. Мне изливать желчь незачем, просто пишу мнение со стороны, и вам должно быть ценно это мнение, пусть может и неприятно. Ценно тк это обратная реакция, которую эйчары вам не дают.
Гость
#83
Гость
Сообщение было удалено
+100
Гость
#84
Автор, вы мне нравитесь. Вы умная, уверенная в себе девушка. И в то же время вы агрессивны, это чувствуется. Скорее всего это видно по взгляду, невербально, как и писали выше.
Почему вы не хотите в продажи, в моем окружении девушки с таким характером, довольно успешны в этом направлении
Гость
#85
Так и есть , все правильно автор пишет, даже на самую ничтожную работу требований как для фсб : и прописка Москва, и внешность и презентабельная , и куча дипломов , опыт 20 лет, знание 10 языков+ психологические качества лидера 😅
Юлия
#86
этим работодателям, про которых вы пишете, никто не нужен. я вот не на массовые вакансии собеседуюсь, так они размещаются уже год-два. то ли ищут людей на пару недель, а потом выкидывают, то ли вообще никто не нужен. на собеседованиях также был полный неадекват с фразами: "вы нас не впечатлили" или "да у вас у всех дипломы купленные". образование у меня - МГУ, опыт работы 15 лет... так что это действительно проблема в работодателях. вчера была в крупной компании, должность тоже не последняя... эйчар обещал собеседование сразу с руководством. в итоге - очередь из кандидатов, задержка встречи на 40 минут, никакого руководства на встрече не было, кадровик меня не помнил и пришлось пересказывать свое резюме и отвечать на те же вопросы, что и по телефону. в итоге, выяснилось, чтобы иметь пропуск на их объекты, нужно принести куч справок и проверку ФСО пройти, о чем заранее не предупредили.
Гость
#87
Неконфликтный это такой, который в ответ на наезд, улыбается и делает компромиссы?
В таком случае автор конфликтный.
Она стоит на своём, не знаю из упрямства или упорства, но вакансия исполнителя ей не подходит, и да - по интуиции с первых минут чувствуется, что человек не может работать подчиненным, такие начинают строить и поправлять других и начальство невольно тоже, с клиентами тоже будут проблемы
Книга Ивановой интересная, спасибо за наводку.
Гость
#88
я с автором согласна. думаю, у кадровиков от ощущения власти над людьми крышу сносит. У нас тоже с работой в городе не очень, однако все знакомые работают. Никого не знаю, кто бы упорно искал работу и не нашел. Я сама полгода назад искала, нашла за месяц, было несколько предложений. Правда, работа у меня сейчас не ахти, но для кризиса ничего так.
Гость
#89
Вы абсолютно правы. Нет, например у человека опыта работы в торговле - не проблема, подучиться и все нормально. Не нужно там быть семи пядей во лбу, обычная работа. Или, например смотрю вакансии контролера изделий на завод с обучением. Звоню. Вышлите резюме. Зачем оно, если все равно я занималась совершенно другой деятельностью и по факту у них какие-то особые требования вообще не указаны. Кризис во всей красе. Или поехать в Москву, чтобы заполнить анкету на шикарную вакансии Почтальона, а сама работа в Подмосковье.
Люся
#90
Вот я сама за словом в карман не лезу,но авторша вообще шизоидка. Психованная,наглая,глупая раз не понимает простых вопросов и не понимает для чего они. Опыта ноль,образование дерьмммище и смеет еще тявкать. Бедные эйчары..
Гость
#91
Работы валом! Я без вышки и без знакомств с весом аж 70 кг(не ***) стала директором магазина сетевого за 4 мес. Кассиршей никогда не была! И это в 22 года. Дальше ушла в другую сферу,но это друга история. Если есть хоть капля мозга работу нацдешь и на машику и куартирку заработаешь. Если ты ванька на печи то да:у работодателей куча притензий. Вам надо мешки денег под ноги,попу от дивана оторвать не можете
Гость
#92
кандидат должен общаться непосредственно с работодателем или руководителем отдела, а не глупой hr
Гость
#93
Автор, сейчас все ищут рабов повязанных кредитами и ипотеками, которых можно гнуть. Вы очень уверена в себе, если у вас к тому же есть своё жильё и вы об этом сообщаете- это совсем плохая картина. Вам надо прикидываться человеком несчастным и с проблемами на собеседованиях, это поможет
никГость
#94
Гость
Сообщение было удалено
все верно. Когда узнавала про ипотеку, почти сразу говорили - принята.
никГость
#95
Юлия
Сообщение было удалено
это фирма не по продаже инженерных решений?
Гость
#96
В 2014 году еще были старые запасы бабла в стране. Примерно к середине 2015 началась полная задница. Когда все наконец ОСОЗНАЛИ, что санкции это действительно большая кувалда для той модели экономики, которая в стране существует (все время на подсосе дешевых денег из-за рубежа, без этого кранты).
"...И сфинктер с грохотом сомкнулся над его головой..." (с)[/quote]
дооо)))) и чем они там только занимаюццо, вот манька пупко все знала, а они все надеятся и верят.
Маньке завтра скажут что кризис, она и за голову возьмется. А скажут что все супер и в магазине опять появится прошутто, то и жизнь станет весела и никакого кризиса.
Вы не знаете всей ситуации просто потому что не владеете все информацией. Поэтому ваши рассуждения - ни о чем как минимум.
А на работу всегда было тяжело устроиться. И в девяностые, и в двухтысячные (кстати расцвет корпоративного бреда. сейчас уже все таки люди поняли что к чему и не воспринимают все это так серьезно). И сейчас. И в СССР (если не сантехником, то на хорошую номенклатурную должность было не попасть в принципе).
Безработная
#97
карина
Сообщение было удалено
+++++++++ сейчас везде так, изгаляются как могут, простые вакансии висят месяцами. Достаточно посмотреть количество просмотров таких вакансий, и становится сразу ясно какая попа в раше в с работой...
Безработная
#98
Гость
Сообщение было удалено
)))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))) и поплакать, чтобы сжалились?)
Гость
#99
массовые вакансии это что -КАЛЛ ЦЕНТР? Уборщицы, дворники, менеджер по продаже БАДОВ?
Юлия
#100
никГость
Сообщение было удалено
нет, обслуживает аэропорты
Гость
#101
[quote="карина"]
заглянула проверить ее и оппа, висит, родная, в поиске на hh. хотя уже три недели прошло с того собеседования.сначала вакансия появилась в топе поиска через неделю после того как они нашли своего идеального кандидата, сегодня вот опять в топе вижу ее (но я не заходила между этими периодами на сайт, был завал по учебе, возможно, она и не опускалась в поиске). [/

А почему вы исключаете тот факт, что фирме может понадобиться ещё один такой специалист? Я недавно устроилась на работу, через неделю коллега объявила о том, что уходит в декрет через месяц. Живота не видно было. Ну и просто человек уволиться может.
Гость
#102
карина
Сообщение было удалено
Карина, умные и начитанные люди не говорят: "моя подруга работает эйчаром" или "нужен опыт работы эйчаром". Тем более вы типа язык знаете))