Что самое веское чтобы уволиться

Все бы стерпела. Не терплю жить без денег.

Даже не знаю.. Что-то совсем неприятное, травлю в коллективе или домогательства начальника например. Слава богу не сталкивалась с таким.

Веское:
1. Пренебрежительное отношение начальства.
2. Слишком тяжёлый труд, который бы вредил моему здоровью и неважно какая зп.

блин наверное только домогательства или прям драки, если бы прям бить начали сотрудники в любом случае членовредительство, точно не стоит терпеть

а то, что вы называете травлей - это в любом коллективе будет. Просто люди разные, кому то вы прям физически будете не нравится , но кто-то довольно воспитанный, чтобы не показывать этого, а кто-то , а их большинство = хам и хабал и будет всячески это показывать, далее есть категория приближенных к начальству подхалимов, которые будут мечтать вас слить (везде абсолютно) есть тетки предпенсионерши, которые боятся за места и будут вас травить боясь что вы лучше их, есть просто тетки за 40 которые будут завидовать всему : от замужества до новой кофточки. И так везде. Если не хотите такого - работайте на дому

Увольняться стоит,когда работа перестаёт быть важной,когда домой пораньше хочется и всё свалить на "плохих родителей", я говорю о детских садах Подмосковья. В таких садах, работают безответственные и неуравновешенные лица типа медсестер и воспитательниц. Если родители недовольны многим, значит это, что-то значит.

Это сплетники, а не коллектив. Таких убирать надо ото всюду, чтобы другим неповадно было

Ха, тогда вообще никто работать не будет

Конечно, труд тяжёлый сидеть воспитателем работать, зад заведующей лизать. Родителей хаять, в вот сапах - чушь писать

Вы правы. То как,сплетничают в садах и оценивают родителей - ни в какие ворота не лезет. Крик души просто

Ну я не из сада... но коллективы там своеобразные, сбор пороков, они там не жалуют никого, коллег тоже... родителей у нас еще боятся ... жалобу накатают а в коллективе что делается.... мама не горюй просто, есть лайт варианты а есть по харду прям..... по харду было когда я работала с пенсионерками, которые держались задом за стулья и так боялись что их отправят на пенсию что бросались чуть ли с кулаками ... в итоге одна умерла с работы увезли (так и не ушла на пенсию сбылась ее мечта) а остальных в итоге отправили ...

Начальник наорал при всех без причины. Уволилась и ему всё высказала при этом.

Я уволилась потому что начальница оказалась энергетический вампир, к тому же которая не давала ни минуты на перерыв, только 15 минут на обед. Вечером меня буквально тошнило от компьютера, потому что некогда было голову поднять и от морального перенапряжения, а когда я выходила с работы мне хотелось плакать, потому что она всю энергию из меня за день высасывала. Когда я перестала засыпать без успокоительных я посчитала это веской причиной для увольнения и ушла. Сейчас восстанавливают силы и ищу другую работу.

Ужасный график, начальство куку-привет, постоянные задержки после работы, вызовы по выходным и при этом мизерная зп.

Я бы подсиживания не вынесла, и бабской неприязни. Так и произошло.

А чо сейчас нашли без бабской неприязни работу? Такие есть?

Когда травит весь коллектив, т.е. не свой отдел, а вообще весь. Я такое пережила... Врагу такого не пожелаю.

За что же вас травили???

В это невозможно поверить! Цель травли - чтобы я догадалась перевестись в определённый отдел, увы, "не догадалась"...

Прям мои мысли . Хотела написать - неуважение со стороны начальства и работа , наносящая вред здоровью .

Оскорбления от начальства, снижение зарплаты, задержки по вечерам на работе.

Психологическую травлю. Когда директор поручает тебе больше работы, чем делал твой предшественник.Когда говорит "ну ты ж начальник" ,а у тебя никаких рычагов давления нет. Когда тебе говорят , что уволят нерадивых сотрудников и не увольняют.Когда коллектив насмехается и подкалывает, в любой удобный момент, когда при тебе тебя ж и обсуждает.Когда чувствуешь, что пока говоришь не верят ни единому твоему слову и во всех твоих словах сомневаются, и задают один и тот же вопрос несколько раз с разной интонацией.Когда в пример коллеги ставят не компетентного предшественника только потому, что она была их подругой и никому по работе не выставляла претензий.

Неоплачиваемые переработки, неприятный некомпетентный руководитель, подставы со стороны коллег, фирма обманывает клиентов, навешивание доп.обязанностей. Смешать по вкусу)