Почему в России от человека ожидают переработок

а ты с японией сравни. или в кореей.

а ты с японией сравни. или в кореей.

У нас тож соответствующие.

Патамушта не работаете, а пашите и копытитесь. КПД у многих отрицательный да и должности нах ненужные. Ходите на работку ТОЖЕ УСТАВАТЬ.
А насчёт сверхурочных смешно)))

***, просто уровень жизни низкий, страна нищая, работодатели жлобье

Рф это не нищая страна. Народ нищий ,это да. Но страна - очень богатая

Что-то ты, аФФтАр, "пургу гонишь".
В современной России все "переработки" ОПЛАЧИВАЮТСЯ, если их инициатором является работодатель, а не сам работник, который в течение рабочего времени "с чайка на кофеёчек...".
Очень часто работать сверхурочно даже выгодней - оплата повышенная.
И многие недобросовестные работники, вероятно, такие, как ты, этой возможностью злоупотребляют.
К тому же российское трудовое законодательство ещё с советских времён "заточено" под интересы работника и у работника есть реальные возможности для защиты своих трудовых прав: профсоюзы, Рострудинспекция, суд, наконец.
Ну что, аФФтАр..., сложно писать о России не зная предмета?
Лучше напиши о состоянии трудовых прав работников той страны, откуда свою тему запостил.
Так..., для общего развития местной аудитории.

Что-то ты, аФФтАр, "пургу гонишь".
В современной России все "переработки" ОПЛАЧИВАЮТСЯ, если их инициатором является работодатель, а не сам работник, который в течение рабочего времени "с чайка на кофеёчек...".
Очень часто работать сверхурочно даже выгодней - оплата повышенная.
И многие недобросовестные работники, вероятно, такие, как ты, этой возможностью злоупотребляют.
К тому же российское трудовое законодательство ещё с советских времён "заточено" под интересы работника и у работника есть реальные возможности для защиты своих трудовых прав: профсоюзы, Рострудинспекция, суд, наконец.
Ну что, аФФтАр..., сложно писать о России не зная предмета?
Лучше напиши о состоянии трудовых прав работников той страны, откуда свою тему запостил.
Так..., для общего развития местной аудитории.

Что-то ты, аФФтАр, "пургу гонишь".
В современной России все "переработки" ОПЛАЧИВАЮТСЯ, если их инициатором является работодатель, а не сам работник, который в течение рабочего времени "с чайка на кофеёчек...".
Очень часто работать сверхурочно даже выгодней - оплата повышенная.
И многие недобросовестные работники, вероятно, такие, как ты, этой возможностью злоупотребляют.
К тому же российское трудовое законодательство ещё с советских времён "заточено" под интересы работника и у работника есть реальные возможности для защиты своих трудовых прав: профсоюзы, Рострудинспекция, суд, наконец.
Ну что, аФФтАр..., сложно писать о России не зная предмета?
Лучше напиши о состоянии трудовых прав работников той страны, откуда свою тему запостил.
Так..., для общего развития местной аудитории.

Да еще с Китаем сравните, где есть выражение "сходить отдохнуть в туалет", потому что только так можно себе какой-то отдых на рабочем месте выкроить

Что-то ты, аФФтАр, "пургу гонишь".
В современной России все "переработки" ОПЛАЧИВАЮТСЯ, если их инициатором является работодатель, а не сам работник, который в течение рабочего времени "с чайка на кофеёчек...".
Очень часто работать сверхурочно даже выгодней - оплата повышенная.
И многие недобросовестные работники, вероятно, такие, как ты, этой возможностью злоупотребляют.
К тому же российское трудовое законодательство ещё с советских времён "заточено" под интересы работника и у работника есть реальные возможности для защиты своих трудовых прав: профсоюзы, Рострудинспекция, суд, наконец.
Ну что, аФФтАр..., сложно писать о России не зная предмета?
Лучше напиши о состоянии трудовых прав работников той страны, откуда свою тему запостил.
Так..., для общего развития местной аудитории.

а ты с японией сравни. или в кореей.

Никто не мешает выполнять работу в течение рабочего дня. А не сидеть на вумане.
Овертаймы оплачиваются в двойном размере везде, если говорить об айти. Но оплачивается результат, если результата нет - значит, работа не выполнена.
Необходимость что-то проверить на выходных всегда вызвана распиздяйством команды. Надо было делать вовремя.
Никаких не своих обязанностей на работе у вас нет, если говорить об айти (и если вас не попросили вымыть пол, само собой). Почитайте про принцип организации скрам-команды хотя бы.
Если у вас нет задач, значит, компания не может обеспечить вас работой. Если компания не может обеспечить вас работой - значит, вы не нужны, вас надо уволить и оставить ровно столько человек, сколько нужно для выполнения работы. Это бизнес, а не благотворительность.
В Европе другой рынок, если там с утра два часа только раскачиваются - значит, есть заказчик, который это оплачивает. А мы дешевая рабочая сила. Никто не мешает вам работать на Европу. Или привести такого заказчика, который готов будет оплатить ваше сидение на вумане, вызов стриптизерш в офис и какие там у вас ещё хотелки.
Такая работа. Если вы хотели получать деньги за пребывание на рабочем месте - надо было идти в вахтёры. Или закладки делать/в рот брать, там сразу хорошо платят.

Никто не мешает выполнять работу в течение рабочего дня. А не сидеть на вумане.
Овертаймы оплачиваются в двойном размере везде, если говорить об айти. Но оплачивается результат, если результата нет - значит, работа не выполнена.
Необходимость что-то проверить на выходных всегда вызвана распиздяйством команды. Надо было делать вовремя.
Никаких не своих обязанностей на работе у вас нет, если говорить об айти (и если вас не попросили вымыть пол, само собой). Почитайте про принцип организации скрам-команды хотя бы.
Если у вас нет задач, значит, компания не может обеспечить вас работой. Если компания не может обеспечить вас работой - значит, вы не нужны, вас надо уволить и оставить ровно столько человек, сколько нужно для выполнения работы. Это бизнес, а не благотворительность.
В Европе другой рынок, если там с утра два часа только раскачиваются - значит, есть заказчик, который это оплачивает. А мы дешевая рабочая сила. Никто не мешает вам работать на Европу. Или привести такого заказчика, который готов будет оплатить ваше сидение на вумане, вызов стриптизерш в офис и какие там у вас ещё хотелки.
Такая работа. Если вы хотели получать деньги за пребывание на рабочем месте - надо было идти в вахтёры. Или закладки делать/в рот брать, там сразу хорошо платят.