Не ответила на звонок руководства в выходной
Автор
Мудрость форума: Работа
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 281 ответ
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 192 ответа
- Почему стыдно не работать?4 627 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?517 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 214 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...791 ответ
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 712 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 238 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 652 ответа
26 ответов
Последний —
Перейти
Гость
Если бы у Вас условия были не те, о которых вы пишите - возможно это было бы некрасиво, а так.. Наплевать.
Гость
Не должны. Читайте трудовой договор. Вы обязаны только в трудовые часы в те дни, которые там указаны, а в выходной они вам никто и звать их никак.
Автор
Спасибо, что дали оценку со стороны, а то руководство любит играть на чувстве вины
Гость
Участие в рабочих процессах в нерабочее время, согласно ТК, должны дополнительно оплачиваться как сверхурочка, милая:) Причём в двойном размере)
Люди зачастую боятся защищать свои права либо вообще их не знают, а работодатели этим радостно пользуются...
Люди зачастую боятся защищать свои права либо вообще их не знают, а работодатели этим радостно пользуются...
Гость
Не должны. Со стороны работодателя - это чистое нарушение ваших границ. И я бы, если честно, подыскивала другую работу. Обычно с такими потом начинается «а почему ты не задержалась, когда все еще работали», «а выйди в выходной», «а мы тут вообще одна семья, а вот твое отношение к работе понятно».
Гость
нет, не должны. У меня раньше два сотовых номера были, один для работы, один личный, так я рабочий отключала как только в пятницу заканчивался рабочий день. А личный никому не говорила. Сейчас пытаются даже иногда через соцсети разыскивать и что то писать, никогда не отвечаю, работа - а рабочее время.
Гость
Я так один раз за звонок начальницы в отпуске не ответила. Когда я вышла, она мне сделала такой выговор.(( как я посмела вообще на её величества звонок не ответить!
Гость
Не должны. Со стороны работодателя - это чистое нарушение ваших границ. И я бы, если честно, подыскивала другую работу. Обычно с такими потом начинается «а почему ты не задержалась, когда все еще работали», «а выйди в выходной», «а мы тут вообще одна семья, а вот твое отношение к работе понятно».
Ой, вот эта манипуляция с искусственным сближением со стороны руководства, со стиранием рамок здоровой рабочей субординации под соусом "мы ж друзья, мы ж семья" - это вообще самое мерзкое, что может быть. Я по молодости, на первой работе, на такое повелась (ко мне ж начальница как к родной относится, как же я могу тогда не задерживаться ежедневно, не выходить в выходные при необходимости, не ночевать на работе при дедлайне, я же подведу хорошего человека, и тд)... А потом, когда кукуха окончательно уже поехала от такого графика после 3х лет и я решилась уйти, мне прямым текстом было сказано, что "эхххх, жаль, придётся опять искать такую же безотказную рабочую лошадку с синдромом хорошей девочки-краснодипломницы"...
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
Гость
так-то не должны но выделываться и качать права тоже чревато
вам как понимаю мягко сказали, можно промолчать было
мне как-то придурочный директор высказал что он мне в группе-ватсапп задал вопрос в воскресенье а я не ответила, а смысл в том что в этой группе сидят коллеги совершенно другого отдела и постоянно круглые сутки пишут, ну у них работа такая. И всё это не касающееся меня читать это безумие. В общем я ему сказала что в выходные не работаю, после этого он меня лишил премии. Типа на постоянку. Тогда я ушла на больничный. У меня тогда больничный был больше чем их вонючая зарплата. В общем я свое отбила но такие конфликты это всегда нервотрепка и они ни к чему, даже если ты и права. У вас не тот случай когда вам постоянно написывают, просто день был такой, ни к чему лезть в бутылку
вам как понимаю мягко сказали, можно промолчать было
мне как-то придурочный директор высказал что он мне в группе-ватсапп задал вопрос в воскресенье а я не ответила, а смысл в том что в этой группе сидят коллеги совершенно другого отдела и постоянно круглые сутки пишут, ну у них работа такая. И всё это не касающееся меня читать это безумие. В общем я ему сказала что в выходные не работаю, после этого он меня лишил премии. Типа на постоянку. Тогда я ушла на больничный. У меня тогда больничный был больше чем их вонючая зарплата. В общем я свое отбила но такие конфликты это всегда нервотрепка и они ни к чему, даже если ты и права. У вас не тот случай когда вам постоянно написывают, просто день был такой, ни к чему лезть в бутылку
Гость
Ой, вот эта манипуляция с искусственным сближением со стороны руководства, со стиранием рамок здоровой рабочей субординации под соусом "мы ж друзья, мы ж семья" - это вообще самое мерзкое, что может быть. Я по молодости, на первой работе, на такое повелась (ко мне ж начальница как к родной относится, как же я могу тогда не задерживаться ежедневно, не выходить в выходные при необходимости, не ночевать на работе при дедлайне, я же подведу хорошего человека, и тд)... А потом, когда кукуха окончательно уже поехала от такого графика после 3х лет и я решилась уйти, мне прямым текстом было сказано, что "эхххх, жаль, придётся опять искать такую же безотказную рабочую лошадку с синдромом хорошей девочки-краснодипломницы"...
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
Ахахаа жесть, в открытую посмеялись даже…
Автор
так-то не должны но выделываться и качать права тоже чревато
вам как понимаю мягко сказали, можно промолчать было
мне как-то придурочный директор высказал что он мне в группе-ватсапп задал вопрос в воскресенье а я не ответила, а смысл в том что в этой группе сидят коллеги совершенно другого отдела и постоянно круглые сутки пишут, ну у них работа такая. И всё это не касающееся меня читать это безумие. В общем я ему сказала что в выходные не работаю, после этого он меня лишил премии. Типа на постоянку. Тогда я ушла на больничный. У меня тогда больничный был больше чем их вонючая зарплата. В общем я свое отбила но такие конфликты это всегда нервотрепка и они ни к чему, даже если ты и права. У вас не тот случай когда вам постоянно написывают, просто день был такой, ни к чему лезть в бутылку
вам как понимаю мягко сказали, можно промолчать было
мне как-то придурочный директор высказал что он мне в группе-ватсапп задал вопрос в воскресенье а я не ответила, а смысл в том что в этой группе сидят коллеги совершенно другого отдела и постоянно круглые сутки пишут, ну у них работа такая. И всё это не касающееся меня читать это безумие. В общем я ему сказала что в выходные не работаю, после этого он меня лишил премии. Типа на постоянку. Тогда я ушла на больничный. У меня тогда больничный был больше чем их вонючая зарплата. В общем я свое отбила но такие конфликты это всегда нервотрепка и они ни к чему, даже если ты и права. У вас не тот случай когда вам постоянно написывают, просто день был такой, ни к чему лезть в бутылку
Одно дело позвонить, чтобы я кого-то подменила или задать вопрос где лежат документы, например, другое дело звонить, чтобы начальница с расшатанными нервами начала своё шипение на меня. Мне в выходной это зачем? До завтрашнего дня вообще не терпит?
Гость
Одно дело позвонить, чтобы я кого-то подменила или задать вопрос где лежат документы, например, другое дело звонить, чтобы начальница с расшатанными нервами начала своё шипение на меня. Мне в выходной это зачем? До завтрашнего дня вообще не терпит?
не знаю, вы же трубку не взяли - откуда знаете зачем они звонили? в любом случае разово можно простить
если эти звонки на постоянке тут уже работу менять надо
если эти звонки на постоянке тут уже работу менять надо
Нет
Гость
Ой, вот эта манипуляция с искусственным сближением со стороны руководства, со стиранием рамок здоровой рабочей субординации под соусом "мы ж друзья, мы ж семья" - это вообще самое мерзкое, что может быть. Я по молодости, на первой работе, на такое повелась (ко мне ж начальница как к родной относится, как же я могу тогда не задерживаться ежедневно, не выходить в выходные при необходимости, не ночевать на работе при дедлайне, я же подведу хорошего человека, и тд)... А потом, когда кукуха окончательно уже поехала от такого графика после 3х лет и я решилась уйти, мне прямым текстом было сказано, что "эхххх, жаль, придётся опять искать такую же безотказную рабочую лошадку с синдромом хорошей девочки-краснодипломницы"...
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
радуйтесь, что ушли и получили такой урок:) у меня так сокурсник уже 5 лет трудится в такой «семье» без выходных и проходных за копейки. Причем там вообще трэш, юристов и экономистов начальница заставляет выносить мусор, мыть посуду за клиентами, и прибираться в офисе. Все это под соусом «мы же семья, небольшая фирма». А сама гоняет каждый год в Эмираты в брендовой одежде, видимо, на сэкономленные на уборщице деньги))
Гость
радуйтесь, что ушли и получили такой урок:) у меня так сокурсник уже 5 лет трудится в такой «семье» без выходных и проходных за копейки. Причем там вообще трэш, юристов и экономистов начальница заставляет выносить мусор, мыть посуду за клиентами, и прибираться в офисе. Все это под соусом «мы же семья, небольшая фирма». А сама гоняет каждый год в Эмираты в брендовой одежде, видимо, на сэкономленные на уборщице деньги))
Ну и кто виноват, что они себя рабами считают? Она? Если позволяют на них ездить, значит на них ездят.
Гость
радуйтесь, что ушли и получили такой урок:) у меня так сокурсник уже 5 лет трудится в такой «семье» без выходных и проходных за копейки. Причем там вообще трэш, юристов и экономистов начальница заставляет выносить мусор, мыть посуду за клиентами, и прибираться в офисе. Все это под соусом «мы же семья, небольшая фирма». А сама гоняет каждый год в Эмираты в брендовой одежде, видимо, на сэкономленные на уборщице деньги))
Да, 100%)) Это был один из лучших уроков, очень отрезвил.
Грустно за парня, но там надо, чтоб он сам задолбался и сам всё переосмыслил... К сожалению, даже если ему пытаться что-то объяснять, это вряд ли сработает - до меня подруга все 3 года пыталась достучаться, а я ей как зомби в ответ: "неееет, ты просто не понимааааешь, мы как семьяяяя")))
Одновременно и грустно, и смешно вспоминать это)
Грустно за парня, но там надо, чтоб он сам задолбался и сам всё переосмыслил... К сожалению, даже если ему пытаться что-то объяснять, это вряд ли сработает - до меня подруга все 3 года пыталась достучаться, а я ей как зомби в ответ: "неееет, ты просто не понимааааешь, мы как семьяяяя")))
Одновременно и грустно, и смешно вспоминать это)
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог5 596 -
Садовников ЭрнестПсихолог....1 035
-
Михаил ПанПсихолог323 ответа -
Анастасия ТолковановаПсихолог, специалист по...320 ответов -
Екатерина МовчанПсихолог, специалист по...3 ответа -
Леонова ОльгаПсихолог18 ответов -
Карина ПодьячеваПрактикующий психолог37 ответов -
Сергей ЗабиякоСемейный психолог136 ответов -
Елена КапитоноваКлинический психолог16 ответов -
Алёшина МарияПсихолог144 ответа
Гость
Ой, вот эта манипуляция с искусственным сближением со стороны руководства, со стиранием рамок здоровой рабочей субординации под соусом "мы ж друзья, мы ж семья" - это вообще самое мерзкое, что может быть. Я по молодости, на первой работе, на такое повелась (ко мне ж начальница как к родной относится, как же я могу тогда не задерживаться ежедневно, не выходить в выходные при необходимости, не ночевать на работе при дедлайне, я же подведу хорошего человека, и тд)... А потом, когда кукуха окончательно уже поехала от такого графика после 3х лет и я решилась уйти, мне прямым текстом было сказано, что "эхххх, жаль, придётся опять искать такую же безотказную рабочую лошадку с синдромом хорошей девочки-краснодипломницы"...
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
До сих пор формулировку помню.
Как ледяной водой окатили.
Давно такой пост не попадался, который пробивает на лютую тошноту и омерзение.
Жаль, что лошадка ему подкову в голову не кинула.
Как говорил мой знакомый: "может тут он и начальник, но за забором - человек".
Жаль, что лошадка ему подкову в голову не кинула.
Как говорил мой знакомый: "может тут он и начальник, но за забором - человек".
Гость
Самое веселое с чем столкнулась это дети ген дира🤣🤣 он почему- то решил, что секретарь должна их нянькать. Я морознулась от них и не пустила в кабинет. Они бегали по заводу и все ломали. Он вонял , орал по этому поводу, но мне плевать, я с каменным лицом! Короче наглость 80 го уровня!
Гость
Там 2 реакции есть совестливый человек( ой вы звонили я спал(а) обвинения. 2 реакция - да чо звонили что ли - так у меня 2 телефона и дел по горло в нерабочее время. Совсем забыл(а) выключить рабочий телефон в свои выходные вы уж извините.
Форум: Работа
Всего: 148 082 темы
Новые темы за сутки: 28 тем
- Медосмотр5 ответов
- Продажи есть вообще?4 ответа
- Раскрыла обман на работе18 ответов
- А если уволиться по статье за прогул15 ответов
- Зарабатывать деньги — женская ли прерогатива?61 ответ
- Куда идти работать в 60 лет ?7 ответов
- Как вы поняли, что ваша профессия - ваша?11 ответов
- Секретарша на заводе29 ответов
- Как вы добирались домой, если работали допоздна10 ответов
- Повышение зарплаты14 ответов
Популярные темы за сутки: 8 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Вранье!67 457 ответов
- Я живу на 6 тыс. руб в месяц,в Москве. Экстремалы в экономии, все сюда.34 729 ответов
- кто ищет работу, давайте поддерживать друг друга23 648 ответов
- Почему те, кто желают возврата в СССР, не понимают, что минусов было больше?17 593 ответа
- Медосмотр5 ответов
- Продажи есть вообще?4 ответа
Следующая тема
Предыдущая тема
Как вы считаете, должна ли я отвечать на звонки в выходной день, если косяк за мной или все претензии должны высказываться в рабочее время?