Вы вообще представляете как увольняют по статье? Это же целый геморрой!!! Если в приказе написано такое, значит ее явно не по собственному увольняли и даже не по соглашению сторон. Соответственно, был долгий процесс. Ни один работодатель не станет так заморачиваться, а даст шанс уйти по собственному. И Уволить за аморальный проступок можно лишь тех работников, которые непосредственно заняты в сфере воспитания детей и молодежи. При этом неважно, где был совершен проступок — на работе или вне ее.
Она там чьих детей воспитывала, макаки?