Гость
Статьи
Могу ли я на заводе …

Могу ли я на заводе перейти на другую специальность?

От завода переобучаюсь на контролера и после переобучения сказали что придется три года отработать контролером,а я сидя на практике на заводе поняла,что мне это не нравится и я не хочу,но остался последний экзамен сдать и я стану контролером,а я поняла что хочу перейти на оператора станков с чпу,могу ли я отработать на заводе эти три года,но оператором или нет?
Операторша
26 ответов
Последний — Перейти
Гость
#1
Так на оператора тоже надо учиться))))
Директору нужны контролеры и он не подпишет перевод.
Кстати контролер ОТК самая низко оплачиваемая работа на заводе.
Операторша
#2
Гость
Так на оператора тоже надо учиться))))
Директору нужны контролеры и он не подпишет перевод.
Кстати контролер ОТК самая низко оплачиваемая работа на заводе.
ну во первых на оператора как я слышала обучают уже прямо на заводе так что я смогу отработать им всё что они потратили на моё обучение
Гость
#3
Операторша
ну во первых на оператора как я слышала обучают уже прямо на заводе так что я смогу отработать им всё что они потратили на моё обучение
Не будут вас учить на заводе. Отправят в учебный центр ,если он есть. Если нет,то придется учиться за свой счет.
Операторша
#4
Гость
Не будут вас учить на заводе. Отправят в учебный центр ,если он есть. Если нет,то придется учиться за свой счет.
но ведь тех людей которых вместе со мной принимали там был парень и ему сказали что его будут обучать на заводе прям
Гость
#5
Посмотри вакансии на ХХ ,там везде пишут что с опытом работы ,рассматривают кандидатов.Если опыта ,то не будут смотреть резюме.
Гость
#6
Какой завод и где ? Сейчас глянем их вакнсии.
Гость
#7
Операторша
но ведь тех людей которых вместе со мной принимали там был парень и ему сказали что его будут обучать на заводе прям
Да,возьмут в бригаду ,дадут работу. Получится брак и выгонят.
Бригады операторов ЧПУ не берут к себе новичков. Это элита завода,которая получает от 200 000р и лишних людей они не станут кормить.
Операторша
#8
Гость
Да,возьмут в бригаду ,дадут работу. Получится брак и выгонят.
Бригады операторов ЧПУ не берут к себе новичков. Это элита завода,которая получает от 200 000р и лишних людей они не станут кормить.
а зачем они вакансии на сайты кидают?
Гость
#9
Операторша
а зачем они вакансии на сайты кидают?
Какой завод ?
Гость
#10
Все возможно. Но возможно не сразу
Операторша
#11
Гость
Какой завод ?
Курганприбор
Гость
#12
Операторша
а зачем они вакансии на сайты кидают?
Это очень просто. Бригада держит расценки на работу,но начальнику надо перевыполнение плана на 10%. Вот он и дает запрос в кадры на человека. Кадры размещают вакансию.
Человек приходит,его берут.
Бригаде он не нужен,потому что у начальника нет денег в ФОТ на этого человека,а делиться своими деньгами бригада не будет

Вот новичку дали работу,а инструмент дали тупой. Перегрев при резании металла и вся партия в брак. Составили акт на брак,высчитали с новичка. И получать в зарплату нечего. Человек ушел по собственному.

Или другой вариант. Дали станок,дали работу .Новичек не смог сделать. Нет опыта. Постоял пару дней и уволился.
Операторша
#13
Гость
Это очень просто. Бригада держит расценки на работу,но начальнику надо перевыполнение плана на 10%. Вот он и дает запрос в кадры на человека. Кадры размещают вакансию.
Человек приходит,его берут.
Бригаде он не нужен,потому что у начальника нет денег в ФОТ на этого человека,а делиться своими деньгами бригада не будет

Вот новичку дали работу,а инструмент дали тупой. Перегрев при резании металла и вся партия в брак. Составили акт на брак,высчитали с новичка. И получать в зарплату нечего. Человек ушел по собственному.

Или другой вариант. Дали станок,дали работу .Новичек не смог сделать. Нет опыта. Постоял пару дней и уволился.
по сути тоже самое могут делать и с контролерами отк да и все когда то были новиками
Гость
#14
Операторша
Курганприбор
Хороший завод. Там есть учебный центр. Но лично вас брали на контролера ОТК вот им и будете работать там до пенсии.
Перевод не дадут,только через увольнение.
Конечно ,если отработаете 10 лет в цехе,возможно оформить перевод,если будете с хорошей характеристикой.
Гость
#15
Для завода человек со стажем до 5 лет НИКТО и звать никак. Это период адаптации на заводе и мало кто выдерживает эти 5 лет.
Вот поэтому и появляются вакансии.
10 человек берут в лучшем случае останется 1 через 5 лет.
Гость
#16
вас не могут заставить столько отрабатывать, по судебной практике отработка не может превышать длительность обучения умноженного на 2 (если не путаю)
Гость
#17
Операторша
по сути тоже самое могут делать и с контролерами отк да и все когда то были новиками
Конролер ОТк низкооплачиваемая работа и желающих почти нет. Тем более эта работа с высоким уровнем стресса и под статьей 238 ук РФ.
Курганприбор предприятие ОПК и там часто суд накладывает штрафы по части 1 за пропуск брака или рекламации по изделиям.
Вот поэтому получив первый штраф по приговору суда Откашки увольняются.
Штраф от 50К-200к .
Гость
#18
Гость
вас не могут заставить столько отрабатывать, по судебной практике отработка не может превышать длительность обучения умноженного на 2 (если не путаю)
Читаете трудовой договор. Если предприятие оплачивало ваше обучение,то всю сумму потраченную на ваше обучение вы должны погасить в течении 3-5 лет из собственной зарплаты. Если уволитесь раньше,то юрист предприятия подаст на взыскание остатка через суд.
Гость
#19
Гость
Читаете трудовой договор. Если предприятие оплачивало ваше обучение,то всю сумму потраченную на ваше обучение вы должны погасить в течении 3-5 лет из собственной зарплаты. Если уволитесь раньше,то юрист предприятия подаст на взыскание остатка через суд.
че-го?) стоимость обучения вычитают из зарплаты?) надо же, как интересно
Гость
#20
Гость
че-го?) стоимость обучения вычитают из зарплаты?) надо же, как интересно
Да,так сейчас устроено целевое обучение за счет работодателя.
Деньги надо вернуть.
Бесплатного обучения сейчас нет.
Гость
#22
Афанасий Пук
Сообщение было удалено
А что ты напишешь через 5 лет?
Гость
#23
Гость
Да,так сейчас устроено целевое обучение за счет работодателя.
Деньги надо вернуть.
Бесплатного обучения сейчас нет.
нет, никто у работающего из зарплаты не вычитает, он работает и тем самым оправдывает затраты на обучение
в этом и смысл отработки
Гость
#24
Ну,что вы пишите глупости. Прочитайте договор о целевом обучении в вузе. Там прописана сумма ,которую надо погасить в течении 3-5 лет после выпуска.
Не из зарплаты высчитывают,а оклад на 25% ниже чем у обычного инженера.
И если вы не погасили или решили уволиться,предпрриятие взыскивает с вас через суд.
Такая практика сейчас особенно на предприятиях ОПК.
Гость
#25
У меня в отделе был такой инженер. Стоимость заочного обучения 6 курсов на 2016 год- 1 237 000 рублей. Он закончил обучение и я хотела сделать его старшим инженером . Пошла к директору с этим вопросом. Директор отказал,сказав что он еще не погасил долг за обучение. На тот момент долг за ним составлял 673 000 рублей.
Я возразила директору,что он может уйти. Директор сказал,что не сможет иначе на него подадут в суд на возмещение долга. Сумма большая и если по решению суда не возместит,то 2 года колонии.

Вот такая правда жизни о целевом обучении от предприятия на котором открыта кафедра этого Вуза.
Поэтому все целевики сидят на попе ровно,пока за ними долг,который надо оплатить.
А мой инженер в 2018 году погасил долг .Ему помогли родители и ушел от нас .
Сейчас он занимается системами управления полетом. Работает ведущим инженером у наших конкурентов.Зарплата у него 145 000 рублей на 2025 год.
Гость
#26
Гость
У меня в отделе был такой инженер. Стоимость заочного обучения 6 курсов на 2016 год- 1 237 000 рублей. Он закончил обучение и я хотела сделать его старшим инженером . Пошла к директору с этим вопросом. Директор отказал,сказав что он еще не погасил долг за обучение. На тот момент долг за ним составлял 673 000 рублей.
Я возразила директору,что он может уйти. Директор сказал,что не сможет иначе на него подадут в суд на возмещение долга. Сумма большая и если по решению суда не возместит,то 2 года колонии.

Вот такая правда жизни о целевом обучении от предприятия на котором открыта кафедра этого Вуза.
Поэтому все целевики сидят на попе ровно,пока за ними долг,который надо оплатить.
А мой инженер в 2018 году погасил долг .Ему помогли родители и ушел от нас .
Сейчас он занимается системами управления полетом. Работает ведущим инженером у наших конкурентов.Зарплата у него 145 000 рублей на 2025 год.
простите, 2 года колонии на основании чего?))
Форум: Работа
Всего: 41 746 тем
Новые темы за сутки: 9 тем
Популярные темы за сутки: 4 темы