Паника! Как выкрутиться?

Тебя или уволят или у босса появится еще одна секретутка. Эх, хорошо быть боссом.

считай ты уже уволена.

можно опередить шефа переговорить с клиентом до его звонка. не с целью выяснить - т.к. ты и так все знаешь. а просто тепло поговорить чтообы в следующий раз он обратился к тебе

Продажники не люди, а рабы. На них трудовое законодательство не распространяется

Я в Москвабаде пытался в субботний день позвонить боссу по рабочим вопросам днём, часа в 2 дня. Естессно он трубку не взял. Потом мне объяснили бывалые люди, что Столица в выходные отдыхает и звонить без предварительной договорённости по пустякам -- дурной тон и не надо так впредь делать.
Скажите, что спали "трезвая", сидели на горшке с диареей, стонали под мужчиной, короче, были очень заняты.

Я не продажник, но всегда на связи, в современном мире так дела не ведутся

варианты развития событий:
- где была, xyли не отвечала?
- я ***, у меня диарея.
- ну вот и работу просрала, пшла вон!

- где была, xyли не отвечала?
- я еблась с ебарем
- ну вот и работу прое бала, пшла вон!

Кстати, тут упомянули теплый разговор с клиентом. Так вот чтобы не попасть в постоянные секретутки к боссу, можно один раз с клиентом оооочень тепло пообщаться, чтобы он нужные слова босу сказал.

Автор, так-то это ВЫ должны знать, переписываются на вашей работе с клиентами по выходным или нет... В столице родины нашей, если на сайте написано "рабочее время с 9 до 18 ч., кроме субботы и воскресенья, заказы через эл. почту и сайт можно делать круглосуточно" - то так оно и есть. Народ приходит в понедельник в офис, открывает его, включает компутеры и начинает отвечать на накопившиеся письма и заказы. Так что сами там разбирайтесь.

Вы с начальником оговаривали вопрос о связи с клиентами? У вас есть рабочие часы, или же поддерживаете связь круглосуточно 24/7? Какой график, установлен ли он на сайте, и знают ли об этом клиенты? Если вы были обязаны быть на связи в выходные, то вы облажались. Если же выходной у вас неробочий везде, то это проблемы клиента, и в этом нет вашей вины.

Авторша, почитай трудовой договор. Там написано, в какое время ты работаешь. Поговори о этой ситуации со своим рабовладельцем ой то есть работодателем и запиши все на диктофон. Если он начнёт беспределить, то угрожай трудовой инспекцией и прокуратурой. А иначе на тебе всю жизнь ездить будут.

Нет, такой обязанности как работать в выходной у меня нет и я уехала к себе на дачу, понятия не имела что именно в этот день клиент напишет. Закон подлости. И хоть я была законно выходная, чувствую себя паршиво

На мне не ездит никто, просто сорвалась сделка и могут за это уволить

Для таких принципиальных распорядок дня есть, и это значит никаких опозданий, отпрашиваний и "я плохо себя чувствую" , первая взвоешь и пожалеешь, что на принцип пошла

Ну и работайте как рабы без личного времени и бегайте как песики ночью на работу по первому зову. Удачи вам, хорошего настроения.

Спасибо, поэтому я руководитель с хорошей зарплатой, работу свою люблю, мне не втягость, жаль таких как вы, для которых лишняя минута на работе - каторга, с утра приходят и ждут конца рабочего дня, они вечно дерганые и депрессивные

Извините, конечно, но если ваши подчинённые депрессивные и дерганные, то условия работы не сопоставимы с зарплатой. Видимо, не доплачиваете. Я когда работала на руководителя-жмота, тоже ленилась постоянно и как сонная муха ходила, пока не уволилась

Я бы уволила такого работника, как вы. Единственное оправдание - это что-то сильно связанное со здоровьем. Скажите, что ужасно себя чувствовали. Что отравились и не слезали весь день с унитаза. Прямо такими словами, чтобы начальник прочувствовал. Это может вас спасти.

Понимаете, быть на связи - это специфика вашей работы. Хотите вы или нет, но вы должны подстраиваться под клиента, иначе клиент уйдет. Тем более, что вас дергают не каждые выходные, не каждую минуту, а вот так разово получилось. И вы даже один раз не смогли проявить заинтересованность в работе... Это настолько отрицательная черта продажника, что сразу увольнение.

Но, повторюсь, жуткое отравление может вас спасти. Мол мутило, крутило, ужасный ужас.

Я не жалуюсь на деньги и работу, мне повезло. Но это не отменяет того факта, что по большей части люди в этой стране рабы говноконторок. Теперь, кстати, понятно почему вы защищаете такие рабочие ценности. Идите дрессируйте своих подчиненных, можете у них последнею миску с едой отнять, или чему вас там на курсах для руководителей учили)

Так вы себе в карман денежки имеете,а рабы пашут на вас за чечевичную похлебку,понятно,что вам есть за что напрягаться. Это не аргумент))

Сейчас везде вакансии этих продажников.
Это вообще не работа, ты просто из штанов выскакиваешь за обычный оклад и максимум копеечный процент, а начальник бабки имеет. Дёргаетесь за всех

если не напрягаться, то добро пожаловать на биржу труда.
я в транспорте работаю, партнерский терминал отправил к клиенту машину забрать 2 коробки груза на отправку в РФ. машина (сборка) по пути сломалась - пятница вечер, паром на большую фуру заказан на понедельник утро, документы экспортные выправлены и товарно-сопроводительные документы тоже. вариант задерживать фуру или в субботу выходить таможенному брокеру переделываться документы. за 2 коробками на своей личной машине в субботу поехал коммерческий директор терминала. страна в котрой это происходило Швеция. никто не умер, груз привез - все попало воремя. Я пытаюсь донести, что в нормальном мире - сразу идет работа, потом идут деньги, больше работы - больше денег, больше лояльности работника - лучшее отношение компании к работнику. это так работает. Ком дир, если что не акционер, просто наемный работник, с хорошей зарплатой - хорошая зарплата потому что хороший работник, который может решить все сам.

Накупят себе дорогостояших домов,тачек,имея по полной сотрудников, а сотрудник должен упахиваться, типа за премию,😂 оклад только на выживание приходится, потом сотрудника кидают,а деньги себе в карман кладут. Фиг вам,вот и беситесь)) вампиры ,надеюсь скоро все сотрудники очнутся ,и вам придется с ними считаться,а то ваши шараги загнуться!😂 т даже ипотечные и кредитные рабы будут слать вас на...все эти ваши"аргументы" про стрессоустойчивость,многозадачность, круглосуточное трудолюбие за грош выдают вас с головой, жирующие паразиты!

Ну тут ведь экстренный случай, а не банальная эксплуатация, как в посте автора. Там клиент может поднапрячь свою терпелку и подождать.

Деньги идут в карман вам,правильно

мы не знаем в кокй области она продажник, если там клиенту на 8 утра (потому что сметчик тупо облажался в расчетах) в понедельник нужен был быстрозастывающий бетон - то я отлично понимаю клиента свалившего к конкурентам и пойму босса если он ее уволит.

Про хорошее отношение- рассказывайте сказки,чем больше идешь на уступки тем больше начальство борзеет,не даром в шарагах такие текучки. Они думают,что раз один такой ло х попался,которому больше всех надо,еще найдем,но иногда больше нет😂заканчиваются.тогда в вакансии меняют верхний диапазон зарплаты на побольше для приманки очередного лохопета😂

мне идет моя зарплата, ком.диру идет его зарплата, если бы он попросил меня метнуться - я бы метнулся без проблем, потому что это не сколько деньги (безусловно мне и топливо бы оплатили, и часы потраченные на дорогу) + добавили бы день-два к отпуску, сколько лояльность - тут это так работает, условно говоря открывается вакансия руководителя проекта - при равных для меня и скажем варяга - предпочтение будет отдано мне.

Ещё раз. «У меня был выходной и именно в этот день мне писал клиент о покупке. Я не открывала мессенджеры в этот день и не ответила ему.» Если бы сфера деятельности требовала оперативной связи в выходные дни сотрудника, то люди, ответственные за обучение, должны были сотруднику вдолбить это в голову. Но в случае автора такого не было. Следовательно, винить в этой ситуации нужно руководителя, который понабрал таких обучателей и самих обучанов. Я конечно понимаю, что руководители это святые люди, которые делают всё безупречно и всегда правы, то тут явная лажа.

опять мы знаем - было ли это объяснено (она тупо могла забыть), я смотрю просто на эту ситуацию, был клиент, нет клиента. найти нового бездаря на место старого, как 2 пальца, путем отсева бездарей, можно за 2-3 года создать сильный отдел продаж.

вы читали наверное не очень внимательно - в нормальном мире. я не знаю как принято сейчас в рф, уже более 20 лет живу в Швеции, тут это работает так. и хороший манагер, может зарабатывать (не получать) больше руководителя. у самого был такой прецендент.

При чем тут ваша швеция,автор явно не в ней

Так и есть. Можно уволить бездаря руководителя и найти нормального, который будет ответственно подходить к обучению сотрудников.

Какой к чертям собачим сильный коллектив за 2-3 года. Люди на таких работах за несколько месяцев выгорают и истощаются за очень редким исключением. Вы видимо тоже руководитель от бога.

и поэтому можно наплевательски относиться к работе? хотя бы при том, что хорошую работу в Швеции найти ни чуть не легче чем в РФ. да безпроблем можно устроиться обходчиком путей, или проредителем-посевщиком-посадником леса - причем и платят мягко говоря не плохо, весь соц пакет и т.д. Но работа в теплом офисе, на полный день, с полным соцпакетом - это весомый аргумент читать месенджеры и рабочую почту.

я не руководитель, был опыт, мне не понравилось, я как раз руководитель проектов - отдельный кабинет, ненормируемый рабочий день и минимум начальства над головой. опыт продаж был - тяжелый труд, хорошо учит мобилизоваться, для молодых самое оно, после 30-ти уже перебор.

Вы -эгоцентрик.автор говорит о своих реалиях,а не о ваших

Хорошо убивает нервную систему, а к трицатке до людей доходит, что они уже износили психику, а антидепрессанты и психолог сжирают большую часть зарплаты

Согласна с вами ,на собственном опыте

но тем не менее - она вопрошает останется она на работе или нет, а не я. видимо не такая уж и плохая работа.

к работе нужно относиться как к работе, и тогда я вас уверяю, с нервами будет все норм и на психолога не придется тратиться

А ещё к ней можно относиться, как к миру с розовыми пони и милыми пандами вместо клиентов и руководства. Я конечно понимаю, что вы у нас дзен-будистка-пофигистка, но обычные люди копят агрессию исходящую от клиентов и руководства внутри себя и не могут найти ей выход т.к. они покорные рабы в текущих реалиях. И рано или поздно нервы, представьте себе, сдают, и продажник благим матом пошлет вас или клиента куда подальше, и правильно сделает.

я вообще-то мужчина, уже полтос разменял. так себе гадалка из вас. а несколькоми постами выше - автор темы пишет 2никто ее особо не прессует, просто пропала сделка"

Я не бездарь, а хороший продажник. Прокололась один раз, поэтому и страшно. Все мы знаем, что абсолютно все достижения быстро забываются, как только случается один крупный прокол

все решаемо, не ошибается тот кто ничего не делает.

Я пролетариев защищаю тут, а не интересы рабовладельцев.

как успехи в защите трудового класса? норильских работяг или шахтеров не хотите защитить? или у них смехуйочки а не работа? каждый делает, что может, так всегда было и всегда будет. нет справедливости, не ыбло и не будет. как нет и деда мороза и единорогов на радуге.

Ага. Душу буржуев мерзких

Одно дело "метнуться" если оплатят добавят выходной и учтут лояльность,
а другое дело впахивать в свои собственные часы и дни бесплатно и бесперспективно.

Ну и не бери в голову.

Правда теперь, после того как босс переговорит с клиентом, возможно тебе постараются пропихнуть обязанность отвечать на звонки в нерабочее время.

https://youtu.be/2-thaKMNF-0

Я только ЗА.

Все вот эти "ты мне, а я тебе" бьют по подчиненному.

Пусть лучше из з.п. вычтут за часы отсутствия по среднему, когда мне нужно уйти, чем кинут подачку, а потом будут по выходным доп.обязанности навешивать.