Уволилась с работы на эмоциях

Меня взяли спустя 3 года)))удачи

Автор, ну мы же не ванги и не умеем читать мысли вашего руководства относительно вас. Так что все может быть. В любом случае, то, что вы все осознали и проанализировали свое поведение - очень хорошо. Уроки жизни не всегда легко даются, что уж поделать.

Я имела ввиду, может у кого были такие ситуации в жизни и удалось вернуться?

Конечно могут вернуть шансы 50/50, объясни что проблемы были со здоровьем, зачем им брать кота в мешке, если как сотрудник ты их устраивала, если устраивала. Удачи! И на будушее никогда не ломай дров с горяча.

Как сотрудник я вроде устраивала, работа нравилась, старалась очень сильно, повышение дали. Но потом где-то что-то пошло не так, и эффективность работы стала снижаться. И даже если моя работа руководства устраивала, то все это перечеркнул мой дерьмовый характер и отвратительное поведение.

А по-моему, у вас ненужная зацикленность на этом работодателе. Какая бы ни была опа в жизни - она не создаст негатив к месту работы. Уверена, что ваше недовольство работой зрело давно, но вы упорно себя убеждали в его хорошести (из-за близости к дому, или высокой зп, или коллектива и т.д.). Ушли и ушли. Когда б еще выдалась возможность рассмотреть других работодателей и двигаться к чему-то новому

а вы отрабатывали 2 недели перед увольнением?

Думаю не возьмут.закроют позицию на радостях в кризис.характер плохой одним случаем не плправишь,впереди много уроков и нелюбимых работ.

Нет, не отрабатывала. У меня не было проектов в процессе и меня сразу отпустили.

я давненько на эмоциях ушла с любимой работы, но от уеб ищного начальства. по этой причине мой возврат ничего бы не изменил, все повторилось бы вновь, но уверена что меня бы взяли если бы я захотела)
если вы уверены, что у вас больше не возникнет причин так психануть, то дерзайте, звоните начальству и обещайте горы золотые, убалтывайте.

Квартиру я сняла специалтно ближе к работе, зарплата устраивала (не высокая, средняя, но я не за деньгами пришла в компанию). Ну да, были недовольства, усталость, очень поздно уходили с работы, но меня все устраивало. Не хочу рассматривать пока другие работы, потому что у меня очень узкая специализация, и мало где можно найти работу.

Есть компании, где берут обратно, но опять на низком окладе. А работы всучить постараются побольше, мол мы же взяли, ты нам должна, а ты всё умеешь. Да и теперь будут меньше доверять.

[quote="Гость"]
я давненько на эмоциях ушла с любимой работы, но от уеб ищного начальства. по этой причине мой возврат ничего бы не изменил, все повторилось бы вновь, но уверена что меня бы взяли если бы я захотела)
если вы уверены, что у вас больше не возникнет причин так психануть, то дерзайте, звоните начальству и обещайте горы золотые, убалтывайте. [/quoteю

У меня с начальницей тоже не идеальные отношения, но это уже по моей вине. А вы потом быстро нашли работу? Вы ушли тоже в "никуда"?

Думаете, позвонить и попроситься назад было плохой идеей? Неужели доверие никак не восстановить? Я ведь не на другую работу ушла, просто на эмоциях так получилось. Люди ведь уходят даже к другим работодателям, и их все равно берут обратно. Мне просто очень плохо, не думаю что где-то может быть лучше.

ушла вникуда есессно, на эмоциях же. работу потом по этой специальности и не искала вообще. мне она нужна была для опыта для себя.
автор, если вам сильно надо, то советую звонить, посыпать голову пеплом, рассказывать как вы все осознали и что обещаете. главное убедительно.
но вообще считаю что раз вас уже там что то напрягало, то ничего не изменится, это же и будет на вас давить снова и снова.

автор, да это просто ностальжи, вам только кажется, что там было так круто и класно. у людей часто такие чувства возникают после ухода и ли расставания с человеком ,например. плюс человек привыкает к месту и людям, поэтому так.но поверьте, вернись вы туда, вам уже не будет казаться что там так круто. если вы уволились на то были причины, вас подсознательно что то не устраивало. и мне кажется у вас больше страх, что не найдете работу, так как узкая специализация.но я бы уже не просилась назад. что сделано, то сделано.будет выглядеть глупо

Я это понимаю, но думаю можно все исправить и наяать сначала. Я сегодня и так поговорила с коллегой старше по должности, все обьяснила, призналась что была не права, она сказала на след. неделе попробуют поговорить с руководством. Я понимаю, что со стороны это глупо выглядит, но почему-то застряла на этой работе.

какая вам разница кто и что думает. у меня на одной работе половина была возвращенцев, все хотели лучшего, психовали и уходили и все приходили проситься обратно. хороших спецов брали без вопросов. делайте так как считаете нужным, как вам будет лучше. я бы даже ждать конца мес не стала уже бы пороги обивала. вас не послали сразу. это шанс.

Я понимаю, что это выглядит глупо. Но я уже попросилась назад(( вы правы, боюсь не найти другую работу, просто эту искала долго, где то 5 месяцев, боюсь что в этот раз тоже самое будет.

наоборот я считаю что вы правильно делаете, это в моем случае смысла не имело, а у вас все ок. зря только вы на коллег вешаете то что должны сделать сами. коллега и не скажет ничего или скажет не то. езжайте и все, пока никого не взяли. хоть не будете себя зря мучить этот месяц. ДЕЙСТВУЙТЕ уже наконец))

Начальница ясно дала понять, что сможет поговорить только к концу месяца. Я пока не хочу навязываться никак. Да, меня обнадежило, что она сразу не послала. Ну а вдруг она это сказала просто из вежливости? У меня в голове столько вопросов сейчас.. В любом случае, я попыталась вернуться. Будет очень обидно если откажут, просто невыносимо осознавать, что все испортила сама и за ошибку свою теперь придется расплачиваться..

На моей прошлой работе чуть ли не все имели такой опыт как у вас. Кого то даже увольняли, потом просили прощения и возвращались. Увольняли чуть ли не всех. Туда сюда бродили. Мне это надоело и я хотела доделать проект и уволиться, но не срослось)) меня уволили)) но я назад не просилась, хотя коллеги говорили, мол, ну че ты. Попроси прощения и давай к нам. Я тоже сначала переживала и даже скучала, особенно ломало после собеседований, но мне почти сразу друг предложить интересную вакансию у себя. Я пошла. До сих пор скучаю по работе там, но из за всех но ни за чтобы не вернулась. Просто ностальгия

так делать надо все чтоб снизить шанс отказа. например, по телефону отказать куда проще чем вживую, то есть уболтать вживую куда проще чем по телефону. значит в конце месяца вы должны стоять на пороге, а не звонить ныть и пытаться выяснить когда вас смогут принять или смогут ли вообще. не сцыте. все бывает ;) удачи

Да кто знает, может наоборот все будет. Будете радоваться, что ушли оттуда

Вас даже положенные 2 недели не просили отработать, видимо ваша ценность совсем нулевая. И да, проситься обратно это значит ставить себя в позицию раком на очень долгое время. Хороших спецов обычно упрашивают остаться, повышают зп, премии. А вы всегда будете в пролете в данной компании, так как вас взяли из жалости.

Спасибо) Я так и собираюсь делать, уже со следующей недели, буду действовать исходя из ситуации. Сложа руки сидеть и ждать звонка точно не буду. Просто не хочу сейчас навязываться, вдруг это отпугнет, тем более это был только один телефонный разговор. Даже если с работой не повезет, то просто хочу встретиться с начальницей, извиниться за свои действия, разьяснить все.

Автор тебе лет 20? Проще нужно относиться к жизни и тем более к работе. Сомневаюсь, что это была творческая работа и дело всей твоей жизни. Прям так убиваться, напрашиваться, бывшим коллегам названивать. Это не последняя работа в жизни. Да и вообще - всегда нужно двигаться только вперед, это касается всех сфер жизни: не возвращать бывших, не проситься никуда обратно и тд. Всегда только вперед, развиваться, совершенствоваться, учитывая ошибки прошлого.

[quote="Гость"]
Вас даже положенные 2 недели не просили отработать, видимо ваша ценность совсем нулевая. И да, проситься обратно это значит ставить себя в позицию раком на очень долгое время. Хороших спецов обычно упрашивают остаться, повышают зп, премии. А вы всегда будете в пролете в данной компании, так как вас взяли из жалости. [/

Меня это тоже немного смутило. Я так и знала, что все испортила. Я уже говорила, что из всех этих проблем у меня пропала желание работать, у меня постоянно был дикий стресс. Где-то незадолго до увольнения директор позвал меня на разговор и сказал, что если не включюсь в работу, то им придется со мной расстаться. Я тогда сказала, что все исправлю, и вроде начала нормально работать. Но когда пришлп сказать об увольнении, он сказал что думал после разговора мы друг-друга поняли и все нормализовалось. Неужели это реально будет унижением если я буду проситься??

Автор,ну попросились и правильно сделали. Лучше делать, чем не делать и локти грызть потом. Перезвоните ей, когда сказали, и попробуйте. Не выйдет так не выйдет.
Пока есть время, ищите запасные варианты. И не делайте так больше.

Мне 22, это моя первая работа после окончания университета. Компания международная, с хорошей репутацией, в сфере своих предоставляемых услуг является одной из лучших на рынке. С университета мечтала тут работать, и мне пришлось много сил и усилий потратить, чтобы получить работу. Я понимаю, что слишком загоняюсь, сама запуталась, не знаю как правильно дальше двигаться, что делать и как .. И вроде меня не уволили, ушла сама, но все равно сейчас очень плохо на душе и как-то все непонятно.

Ну вы уже унизились и напросились обратно. И скорее всего вам откажут при повторном вашем звонке, чем еще больше унизят. Я редко даю добрые советы, но вам дам - ищите новую работу, а ту забудьте. Вы для себя все поняли, выводы сделали, ошибок былых не повторяйте. Но уже на новом месте. Начните с чистого листа.

Автор , я раз 10 без преувеличения уходила на эмоциях. Просыпалась с ужасным чувством , что я безработная((( сами просили вернуться. Ушла всё ж, ну неспроста ж стока раз уходила то!!! Там своего мужчину встретила. Не впадайте в панику и эмоции, не думаю , что там прям супер- пупер работа. Просто вам страшно

Спасибо Вам большое за советы и поддержку!

Вас и до вашего увольнения практически "попросили на выход", так как не устраивала ваша работа. Думаю шансы на возврат нулевые. Вам всего 22, работ еще будет куча, не загоняйтесь и отпустите старое.

Автор, то что описываете очень на аудиторские компание похоже, вы не там работали? Ушли и ладно, правильно вам сказали, копилось уже недовольство у вас. Просто вы пока не знаете куда идти, вот и цепляетесь снова за них.
Вы хоть и на эмоциях увольнялись, но это же не дело 1 дня, наверное хотя бы два и больше дней это заняло - заявление и т.д., так что вы отдавали себе отчет. Вернетесь - возможно то же самое будет.

Вот-вот, просыпаюсь каждый день в ужасном настроении. Снится каждую ночь, что я снова на работе и все хорошо, но как только просыпаюсь и понимаю, что это был лишь сон, снова такое состояние апатии ко всему. А через сколько вас просили вернуться? Раз 10 вы уходили с одной и той же работы?

Как начальник, я бы вас назад не взяла.
Сказать, чтоб позвонили в конце месяца, сказала бы, чтобы просто отвязаться и не терять время на разговоры.
Ищите новую работу.

"Я уже говорила, что из всех этих проблем у меня пропала желание работать, у меня постоянно был дикий стресс".

И зачем возвращаться?

Да, одна из компаний big4. Я не отрицаю, недовольства были, но идеальных работ ведь не бывает, везде бывают негативные нюансы. Просто нужно было потерпеть, остаться, а не уходить сразу же. Получается, я сломалась, не выдержила, проиграла, не пошла до конца, раз начала. Просто очень не люблю бросать начатое и уходить на пропути.

Автор, то, что вы ушли именно на эмоциях, не подумав головой, при этом в достаточно важном вопросе, очень невыгодно вас характеризует как личность и сотрудника. Сначала вы на эмоциях ушли, теперь так же на эмоциях пытаетесь вернуться, что аж сон и аппетит потеряли. Из крайности в крайность, как махровый невротик.
Учитывая, что уже были сложности и вам намекали на увольнение, шансы не очень. И работала плохо, и ушла плохо, и вернуться пытаешься как-то по-плохому. Такие дергунчики не в цене. С ними даже в творческих сферах не охотно дело имеют, ибо партнеры ненадежные.

"Получается, я сломалась, не выдержила, проиграла, не пошла до конца, раз начала".
Если вас и возьмут обратно - то вы будете на позиции униженного, просящего, еще сто раз потом пожалеете, что вернулись. Не стоит.

Спасибо за совет. Сама к этому тоже склоняюсь, уже пожалела, что позвонила(((

Автор, во всем ищите плюсы - вы уволились сами, вас не выгоняли. А ценные качества, типа не бросать начатое реализовывайте на новом месте. Вы молоды, ничем не обременены, не ставьте себя в униженное положение и не напрашивайтесь обратно. Отнеситесь ко всему как к опыту, который необходимо было получить.

Автор, ну а зачем терпеть? Там ничего бы не поменялось. Очередное сокращение и вас бы задело, страдали бы еще сильноее. Тем более, что сейчас там нет проектов, это даже не ваша вина. А то, что вы там говорили, то сами ошибки делали, может и делали, а может просто вам это не подходит. Там специфика своя у сотрудников, вы можете лучше найти.

там огромная компания, не факт даже, что с этим же начальником будет работать, проекты могут быть разные. Это не трад. руководитель, который один только всегда.

В конце концов идите в другую компанию этой четверки, в другой отдел например

Ксттаи то что вы выдержали 10 месяцев - это уже хорошо, так что не надо говорить, что " не перетерпели"

Я подумала, что это было просто запугивание, чтобы я лучше начала работать. Я же не всегда так работала, пришла вообще на позицию стажера, на стажерскую зарплату. Работала очень много, старалась, все шло прекрасно, меня повысили два раза за эти 10 месяцев. Просто в один момент что-то пошло не так, я не смогла справиться никак с усталостью, физической и эмоциальной. Плюс проблемы на личном. Неужели из-за этого сразу нужно менять ко мне отношение и просить уже уйти? Не скажу, что ушла плохо. Да, на эмоциях, было очень обидно и больно уходить, но без скандалов и еще чего-то. Со всеми нормально попрощалась. Просто я эмоциальный человек, и первые проблемы взрослой жизни меня немного подкосили. Но я уверена, со временем я бы справилась.

К сожалению, я была не в аудите, а в другом департаменте. У нас как раз таки одна команда и навсегда. Проекты тоже ведутся только внутри одной команды. Если бы была в аудите, то наверное не ушла бы, так как там много людей и команды постоянно меняются, не сложились отношения с одним менеджером, сложатся с другим, и не нужно с одной и той же командой работать на постоянной основе.

Ошибки были не по работе, а именно в отношении к руководству и в поведении. А какая специфика у сотрудников, не расскажете?