Не хочу ехать на корпоратив на несколько дней
В нашей фирме планируется корпоратив на несколько дней, я категорически не хочу ехать, НО по умолчанию номера на всех забронировали. Семьи нет, поэтому на это сослаться не могу, есть собака и кот и их тоже непонятно как оставлять одних. Да честно я по характеру интроверт, местами социофоб и не люблю скопления людей.
Пикачу
Мудрость форума: Работа
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 192 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 217 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 654 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?517 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...791 ответ
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 713 ответов
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Не хочу работать. Никогда9 240 ответов
- Почему стыдно не работать?4 643 ответа
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 283 ответа
41 ответ
Последний —
Перейти
" есть собака и кот и их тоже непонятно как оставлять одних" так и говори, не могу оставить животных
В целом имхо эти корпоративы на несколько дней, такая ***. Работа и так забирает 5 дней в неделю, так еще на выходных тащиться, как-то странно
В целом имхо эти корпоративы на несколько дней, такая ***. Работа и так забирает 5 дней в неделю, так еще на выходных тащиться, как-то странно
Гость
Прямо откажитесь. Скажите, что в глазах вашего друга (бойфренда)_это выездной публичный дом. А рушить отношения с другом вы не хотите.
Гость
А для чего он? Что, теперь сложно сказкть: не хочу?
Нафига вам эти люди еще вне работы?
Нафига вам эти люди еще вне работы?
Гость
Так и говорите: я не хочу и не могу, у меня дома дела, и животные , некому смотреть, соседей нет, знакомых тоже. (Ваш корпоратив - не 1я необходимость.).
марсианин
интроверт и социофоб? увольняйся нахеррр и не мучайся.
Пикачу
У фирмы большой юбилей, и отношения в коллективе рушить не хочу. Я ездила пару раз, когда были на вечер/день, но тут несколько дней в пансионате, наблюдать выпивших коллег, и жить в двухместном номере с чужой теткой не хочу
Что за ерунда. А в чем проблема сказать "нет"? Поездки на корпоративы прописаны в трудовом договоре, Вас за отказ уволят?
Гость
обычно путем голосования коллег определяется место проведения корпоратива. Вас не спросили получается, вы так же имеете право не пойти.
Можно поблагодарить за приглашение и сказать что по личным обстоятельствам не получается составить вам компанию, что очень бы хотелось, но увы. Или поехать на один день, как бы принять предложение в знак уважения, а потом уехать, сославшись на личные дела. В любом случае поблагодарите и вежливо откажите.
Можно поблагодарить за приглашение и сказать что по личным обстоятельствам не получается составить вам компанию, что очень бы хотелось, но увы. Или поехать на один день, как бы принять предложение в знак уважения, а потом уехать, сославшись на личные дела. В любом случае поблагодарите и вежливо откажите.
марсианин
У фирмы большой юбилей, и отношения в коллективе рушить не хочу. Я ездила пару раз, когда были на вечер/день, но тут несколько дней в пансионате, наблюдать выпивших коллег, и жить в двухместном номере с чужой теткой не хочу
увольняться не хочешь, отношений рушить не хочешь, с теткой в номере не хочешь. че ты тут кривляешься то? ты не можешь больничный взять? хотя он и нахеррр не нужен - сказала начальнику, что заболела и все.
что бл ть у вас здесь за мода такая - высосать из пальца тему с "неразрешимыми противоречиями" и мусолить ее придумывая все новые проблемы?
что бл ть у вас здесь за мода такая - высосать из пальца тему с "неразрешимыми противоречиями" и мусолить ее придумывая все новые проблемы?
Гость
Ещё и жить в номере с левой бабой?? Ужас. Понимаю вас((( Скажите, что заболели, температура поднялась, ехать не можете.
Есть определенная офисная этика, корпоративы якобы для укрепления командного духа, а тут игрок который подводит команду, образно
У моей сестры такая компания, постоянно выездные корпоративы, которые она ненавидит. Жалуется, на мои предложения отказаться отвечает тоже самое- этика, командный дух и тд.
У вас один вариант- взять больничный в частной клинике. Это прокатит один раз, потом будут косо смотреть. Если вам нужна эту работа- терпите, не хотите терпеть- ищите работу без корпоративов.
У вас один вариант- взять больничный в частной клинике. Это прокатит один раз, потом будут косо смотреть. Если вам нужна эту работа- терпите, не хотите терпеть- ищите работу без корпоративов.
Пикачу
У моей сестры такая компания, постоянно выездные корпоративы, которые она ненавидит. Жалуется, на мои предложения отказаться отвечает тоже самое- этика, командный дух и тд.
У вас один вариант- взять больничный в частной клинике. Это прокатит один раз, потом будут косо смотреть. Если вам нужна эту работа- терпите, не хотите терпеть- ищите работу без корпоративов.
У вас один вариант- взять больничный в частной клинике. Это прокатит один раз, потом будут косо смотреть. Если вам нужна эту работа- терпите, не хотите терпеть- ищите работу без корпоративов.
Я уже так отмазывалась один раз, да и мне непонятен этот размах на несколько дней. Придти поторговать лицом на пару часов -ок, но 3 дня это перебор.
Пентотал
В чём проблема?
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
обычно путем голосования коллег определяется место проведения корпоратива. Вас не спросили получается, вы так же имеете право не пойти.
Можно поблагодарить за приглашение и сказать что по личным обстоятельствам не получается составить вам компанию, что очень бы хотелось, но увы. Или поехать на один день, как бы принять предложение в знак уважения, а потом уехать, сославшись на личные дела. В любом случае поблагодарите и вежливо откажите.
Можно поблагодарить за приглашение и сказать что по личным обстоятельствам не получается составить вам компанию, что очень бы хотелось, но увы. Или поехать на один день, как бы принять предложение в знак уважения, а потом уехать, сославшись на личные дела. В любом случае поблагодарите и вежливо откажите.
Вы явно понятия не имеете о специфике работы в таких компаниях и о том, как проводятся такие корпоративы. Никто никогда с них раньше не уезжает. Привозят весь коллектив на автобусе, чаще всего место проведения загородом, откуда своим ходом никак не выбраться, только такси вызывать за огромную цену.
Пикачу
В чём проблема?
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
Спасибо, но я не новичок, работаю пару лет, за это время была на 3х корпоративах, на парочку последних не пошла- но там и за свой счет было. С отделом тоже хожу когда бывает.
Либо гость либо автор
Просто не едьте. И всё. Вас за это не уволят. Это всего лишь корпоратив.
Гость
Я бы на первый день приехала на своей машине, а вечером уехала. Но мне плевать на мнение других. Главное, я отметилась, руководство уважила. А мои собаки-кошки для меня важнее коллег.
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог5 666 -
Алексей СемкоПерсональный тренер,...114 ответов -
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...37 ответов -
Катерина ЧаплинаИнтегративный коуч, психолог86 ответов -
Садовников ЭрнестПсихолог....1 037
-
Дружинина Влада СергеевнаНутрициолог44 ответа
-
Кирилл КистенёвПсихолог и юрист2 ответа
-
Михаил ПанПсихолог331 ответ -
Анастасия ТолковановаПсихолог, специалист по...324 ответа -
Даниэлла НасыроваТерапия, онкология,...40 ответов
Гость
Прямо откажись, скажи что не с кем оставить животных. Как же бесят эти корпоративы, особенно выездные, когда все уже решили за тебя! Это значит, что начальство у тебя уёвое, не считается с подчиненными.
Пентотал
Спасибо, но я не новичок, работаю пару лет, за это время была на 3х корпоративах, на парочку последних не пошла- но там и за свой счет было. С отделом тоже хожу когда бывает.
Тогда не вижу проблемы..., скажете, что "животинку не на кого оставить"..., адекватным людям такого объяснения бывает вполне достаточно.
Гость
Не хотите. не езжайте, это ваше законное право, никто вас заставить не может,
марсианин
Тогда не вижу проблемы..., скажете, что "животинку не на кого оставить"..., адекватным людям такого объяснения бывает вполне достаточно.
сейчас она напишет, что в компании нет адекватных людей. и снова все по кругу. в общем квантовая запутанность. с клаустрофобией, арахнофобией, социофобией, рахитом и диареей на фоне трагедии с брошенными котенками и песиком.
звиздец кароч
звиздец кароч
Пикачу
сейчас она напишет, что в компании нет адекватных людей. и снова все по кругу. в общем квантовая запутанность. с клаустрофобией, арахнофобией, социофобией, рахитом и диареей на фоне трагедии с брошенными котенками и песиком.
звиздец кароч
звиздец кароч
Спасибо за ценное мнение, адекватных людей как и везде хватает, поэтому воспользуюсь советом
Гость
Есть определенная офисная этика, корпоративы якобы для укрепления командного духа, а тут игрок который подводит команду, образно
Это не этика, а принудиловка. Собирая людей в кучу, руководство хочет потешить своё эго, а то, что это разрушает межличностные отношения в коллективе, никого не колышет. Мы так старались - веселитесь.
Гость
Вы явно понятия не имеете о специфике работы в таких компаниях и о том, как проводятся такие корпоративы. Никто никогда с них раньше не уезжает. Привозят весь коллектив на автобусе, чаще всего место проведения загородом, откуда своим ходом никак не выбраться, только такси вызывать за огромную цену.
Мышильда, вы явно понятие не имеете о том, что существует машина, коршеринг, такси, деньги, друг, сестра, подруга, котрые могут помочь уехать с корпоратива. Обсалютно все решаемо в любой компании.
Гость
Ещё одна как ребенок. Вас что на работу сразу из детского сада берут? Ну не хочешь - не езди. В чем проблема то.
Пикачу
Автор, никак, по-видимому. Один раз откажитесь, может, потом лезть не будут. Будьте букой, в конце концов. Кстати, подобные мероприятия обычно обожают семейные работники.
В точку, одна моя коллега впереди всех туда бежала, потому что дома муж и 3 детей. Другой женатый напился и ко всем приставал, мне такое неприятно наблюдать
Побухаете потрахаетесь...чего не поехать то? животинок найдете куда пристроить...
Гость
В чём проблема?
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
Если Вы в коллективе новичок и это Ваш первый корпоратив в данной организации, то МАНКИРОВАТЬ, было бы неразумно.
В этом случае корпоратив..., читай..., представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке.
Поэтому Ваше неучастие будет расценено, как ДЕМОНСТРАТИВНОЕ ПРОЯВЛЕНИЕ НЕУВАЖЕНИЯ к коллективу в целом и к руководству организации, в частности.
Если для Вас это первый корпоратив в данном коллективе, то я бы советовал НЕ УКЛОНЯТЬСЯ от общения.
Второй и последующие "сборища", можете игнорировать..., но только НЕ ПЕРВОЕ.
Проверено собственным жизненным опытом..., сам в молодости был "революционЭром".
>представление коллективу нового сотрудника в "неформальной" обстановке
Рабочий коллектив не должен знать своих коллег в неформальной обстановке, для этого есть мужья, жены, дети
Рабочий коллектив не должен знать своих коллег в неформальной обстановке, для этого есть мужья, жены, дети
Форум: Работа
Всего: 149 020 тем
Новые темы за сутки: 85 тем
- Кого из фулфилмент операторов посоветуете?2 ответа
- А если в договоре оклад 14000 как будут рассчитывать при увольнении?2 ответа
- Где лучше искать удаленную работу ?3 ответа
- Офис5 ответов
- Если продавцом-кассиром по 12 часов на ногах тяжело то на склад ВБ нет смысла соваться?19 ответов
- ИИ уже лишил вас работы?11 ответов
- Проблемы с работой44 ответа
- Уволилась с психу и теперь не нахожу себе места46 ответов
- Как справиться с неприязнью к коллеге?6 ответов
- Я столько старалась, а в итоге услышала: „Ты просто не подходишь“… Как не сломаться после отказа?7 ответов
Популярные темы за сутки: 23 темы
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Вранье!67 457 ответов
- Если продавцом-кассиром по 12 часов на ногах тяжело то на склад ВБ нет смысла соваться?19 ответов
- Офис5 ответов
- Где лучше искать удаленную работу ?3 ответа
- Кого из фулфилмент операторов посоветуете?2 ответа
- А если в договоре оклад 14000 как будут рассчитывать при увольнении?2 ответа
Следующая тема
Предыдущая тема