Сотрудники не понимают, что я не могу работать 24/7
Марина
Мудрость форума: Работа
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 281 ответ
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?517 ответов
- Почему стыдно не работать?4 627 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 712 ответов
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...791 ответ
- Не хочу работать. Никогда9 238 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 192 ответа
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 652 ответа
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 214 ответов
28 ответов
Последний —
Перейти
Гость
дык отключи сотрудников, блин, после работы
Гость
ты дура? зачем личный телефон дала?
смени карту
рабочий должен быть включен с 10 до 19
смени карту
рабочий должен быть включен с 10 до 19
Гость
Обычно на форуме простят темы, где (молодые) люди пишут, что у них важная и ответственная работа начальником, плюс пара подработок, постоянные командировки, корпоративы, плюс очная учеба в универе, курсы повышения квалификации, родственники, встречи с друзьями, домашние дела, естественно семейная и активная личная жизнь, кино, выставки, театры, иногда даже детки есть. Ах, да ещё и на форуме есть время темы постить. И все это на позитиве, легко и даже ещё остаётся свободное время! Вот как???
Гость
Вы сами так их поставили, у нас никто не назвякивает начальству в нерабочее время. Есть правила трудового распорядка, если у вас бардак в компании, то он будет везде бардак.
Марина
Обычно на форуме простят темы, где (молодые) люди пишут, что у них важная и ответственная работа начальником, плюс пара подработок, постоянные командировки, корпоративы, плюс очная учеба в универе, курсы повышения квалификации, родственники, встречи с друзьями, домашние дела, естественно семейная и активная личная жизнь, кино, выставки, театры, иногда даже детки есть. Ах, да ещё и на форуме есть время темы постить. И все это на позитиве, легко и даже ещё остаётся свободное время! Вот как???
У меня даже обеда с 14-15 нормального нет. Они звонят и пишут в обед, обострение в это время у них
Гость
Так убирайте звук на телефоне или вообще отключайте. В чем проблема? Говорите не видела, не слышала. Даже по закону сутками без перерыва работать нельзя. Это нарушение ваших прав
Гость
Обычно на форуме простят темы, где (молодые) люди пишут, что у них важная и ответственная работа начальником, плюс пара подработок, постоянные командировки, корпоративы, плюс очная учеба в универе, курсы повышения квалификации, родственники, встречи с друзьями, домашние дела, естественно семейная и активная личная жизнь, кино, выставки, театры, иногда даже детки есть. Ах, да ещё и на форуме есть время темы постить. И все это на позитиве, легко и даже ещё остаётся свободное время! Вот как???
Звездят)))
Гость
"Сотрудники, начальники и подчиненные не понимают ничего" - то есть над вами ещё есть начальники, тогда почему муж ваш сказал, что решать все через вас? Муж кто тоже начальник? Чьи он полномочия передал? Он кто сотрудник, начальник? Полномочия может передать только директор, а не коллега по работе.
Марина
"Сотрудники, начальники и подчиненные не понимают ничего" - то есть над вами ещё есть начальники, тогда почему муж ваш сказал, что решать все через вас? Муж кто тоже начальник? Чьи он полномочия передал? Он кто сотрудник, начальник? Полномочия может передать только директор, а не коллега по работе.
У нас много филиалов, муж директор 5 филиалов, я его зам. Есть директора выше, они ругают, если мы не отвечаем после 19:00 и утром. Отгораживаются тем, что у них вот дети, а они все равно отвечают...
Марина
Ничего страшного. Я тоже давала личный телефон при необходимости, но после решения рабочего вопроса, либо не отвечала в нерабочее время, либо просто говорила : извините, но это мой личный номер, не надо на него звонить
Они еще и попрекают тем, что мы купили Вам рабочие телефоны, чтобы Вы их уносили домой и были там на связи и не говорили, что дома нет компьютера и тд
Марина
Вы сами так их поставили, у нас никто не назвякивает начальству в нерабочее время. Есть правила трудового распорядка, если у вас бардак в компании, то он будет везде бардак.
У нас логистика, и каждый день проблемы с товарами, машинами. Чтобы не попасть на штрафы и жалобы, на связи быть приходится. Им не объяснить, что у меня в семье кошмар происходит, им без разницы, что мои проблемы в тысячу раз хуже их проблем.
Гость
Ну вы же сами выбрали эту работу? Она вас кормит, если другой нет придется терпеть.
Гость
У нас много филиалов, муж директор 5 филиалов, я его зам. Есть директора выше, они ругают, если мы не отвечаем после 19:00 и утром. Отгораживаются тем, что у них вот дети, а они все равно отвечают...
А вы им напомните, что есть закон. И если они не будут уважать ваш отдых, да ещё и ругать или отчитывать, заявите куда надо, о том, что вас вынуждают работать больше нормы, установленной законом
Гость
простите, а то что вы отвечаете на звонки и работаете из дома, это оплачивается в двойном размере?
Гость
Отключайте телефон в нерабочее время и ищите помощника или помощницу для этих дел. Вы человек, а не робот, вы так скоро сляжете. Остальным пора взрослеть. Ваш муж я полагаю не все сам делал не так ли? Если вы загнетесь, кто дома все будет делать? Пока вы выполняете его обязанности, он вполне может выполнять ваши по дому, непереломиться приготовить еду, помыть посуду и постирать одежду. Не смертельно же болен, руки, ноги на месте?
Гость
Меняйте работу . Эта клином не сошлась .
У нас логистика, и каждый день проблемы с товарами, машинами. Чтобы не попасть на штрафы и жалобы, на связи быть приходится. Им не объяснить, что у меня в семье кошмар происходит, им без разницы, что мои проблемы в тысячу раз хуже их проблем.
Если у вас логистика, машины и т.д.
, то кто- то не работает не с 10 утра
Тут звонки и в семь понятны
Но вот как там у вас выстроена вертикаль, почему ни у кого нет непосредственного начальника, не понятно
, то кто- то не работает не с 10 утра
Тут звонки и в семь понятны
Но вот как там у вас выстроена вертикаль, почему ни у кого нет непосредственного начальника, не понятно
Не снимайте трубку просто.
Рано или поздно сами поймут и отстанут.
Рано или поздно сами поймут и отстанут.
Гость
У нас много филиалов, муж директор 5 филиалов, я его зам. Есть директора выше, они ругают, если мы не отвечаем после 19:00 и утром. Отгораживаются тем, что у них вот дети, а они все равно отвечают...
Если у вас в договоре прописан ненормированный рабочий день, то вы обязаны решать все рабочие вопросы и после рабочего времени. Значит, ищите помощницу, чтобы справлялась с бытовыми делами, а вы будете продолжать решать рабочие. Ну, и для сравнения, обычный сотрудник сколько получает и сколько получает директор с замами, поэтому они спят с телефонами.
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог5 596 -
Садовников ЭрнестПсихолог....1 035
-
Михаил ПанПсихолог323 ответа
-
Анастасия ТолковановаПсихолог, специалист по...320 ответов
-
Екатерина МовчанПсихолог, специалист по...3 ответа
-
Леонова ОльгаПсихолог18 ответов
-
Карина ПодьячеваПрактикующий психолог37 ответов
-
Сергей ЗабиякоСемейный психолог136 ответов
-
Елена КапитоноваКлинический психолог16 ответов
-
Алёшина МарияПсихолог144 ответа
Марина
Отключайте телефон в нерабочее время и ищите помощника или помощницу для этих дел. Вы человек, а не робот, вы так скоро сляжете. Остальным пора взрослеть. Ваш муж я полагаю не все сам делал не так ли? Если вы загнетесь, кто дома все будет делать? Пока вы выполняете его обязанности, он вполне может выполнять ваши по дому, непереломиться приготовить еду, помыть посуду и постирать одежду. Не смертельно же болен, руки, ноги на месте?
Болен смертельно. Руки и ноги на месте
Марина
Если у вас в договоре прописан ненормированный рабочий день, то вы обязаны решать все рабочие вопросы и после рабочего времени. Значит, ищите помощницу, чтобы справлялась с бытовыми делами, а вы будете продолжать решать рабочие. Ну, и для сравнения, обычный сотрудник сколько получает и сколько получает директор с замами, поэтому они спят с телефонами.
До этого я и спала с телефонами, но сейчас правда не могу. То что можно решать на уровне обычных сотрудников, передают мне...
Марина
Если у вас в договоре прописан ненормированный рабочий день, то вы обязаны решать все рабочие вопросы и после рабочего времени. Значит, ищите помощницу, чтобы справлялась с бытовыми делами, а вы будете продолжать решать рабочие. Ну, и для сравнения, обычный сотрудник сколько получает и сколько получает директор с замами, поэтому они спят с телефонами.
В договоре рабочий день нормированный, но им на договор на*рать
Гость
Марина, как я тебя понимаю! Сама была в такой ситуации. Здоровья хватило на год работы. Уволилась. После того ещё месяца два телефона боялась.
Марина
Марина, как я тебя понимаю! Сама была в такой ситуации. Здоровья хватило на год работы. Уволилась. После того ещё месяца два телефона боялась.
Да, у меня уже нервный тик от него. И до этого я всегда отвечала, но сейчас у меня сложная ситуация, а они даже по-человечески не понимают, что я элементарно устаю, у меня болен муж....
Форум: Работа
Всего: 148 080 тем
Новые темы за сутки: 35 тем
- Продажи есть вообще?4 ответа
- Раскрыла обман на работе18 ответов
- А если уволиться по статье за прогул15 ответов
- Зарабатывать деньги — женская ли прерогатива?61 ответ
- Куда идти работать в 60 лет ?7 ответов
- Как вы поняли, что ваша профессия - ваша?10 ответов
- Секретарша на заводе29 ответов
- Как вы добирались домой, если работали допоздна10 ответов
- Повышение зарплаты14 ответов
- Как часто вы работаете в ночную смену?4 ответа
Популярные темы за сутки: 13 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Скоро весна и есть время приготовиться!)142 312 ответов
- Беседка под Луной88 580 ответов
- Вранье!67 457 ответов
- Я живу на 6 тыс. руб в месяц,в Москве. Экстремалы в экономии, все сюда.34 729 ответов
- кто ищет работу, давайте поддерживать друг друга23 648 ответов
- Раскрыла обман на работе18 ответов
- А если уволиться по статье за прогул15 ответов
- Продажи есть вообще?4 ответа
Следующая тема
Предыдущая тема
У меня сейчас сложная ситуация в семье. Муж тяжело болеет и проходит лечение. Мне физически очень тяжело, ночами практически не сплю, не могу. Отключаюсь пол второго ночи и в пять уже на ногах, не могу с собой справиться. На работе много ответственности, отвлекаюсь ей. Много подчиненных, много людей, которые от меня зависят и подвести я их никак не могу + начальство давит.
Сотрудники, начальники и подчиненные не понимают ничего - я должна быть на связи 24/7, в выходные сб и вс, пишут мне и в 7 утра, и в 10 вечера хотя мы работаем с 10 до 19...
К концу дня у самой температура 37 где-то поднимается, тело как ватное, кости ноют. А по пути домой, я еще записываю им голосовые и отвечаю на вопросы...
Все дела сейчас на мне, муж на работе всем сказал, чтобы через меня все решали и полномочия передал. Он тоже на связи конечно, но его лишний раз его не трогают.
Меня просто раздражает, что на вопрос от которого не зависит ничья жизнь и его можно решить спокой в пн в 10 утра, заставляют решать в сб в 7:30. Начинают звонить на все телефоны и личный, и рабочий.
Им не объяснить, что даже, если я не сплю в выходные в 7 утра, я занята - то я больнице с ним, то у нас дома скорая, либо я готовлю, прибираюсь, мою дом, у меня домашние животные. Да, ребенок взрослый, но и ему внимание нужно...