Почему люди не хотят работать?

Враньё всё про зарплаты. Платят в несколько раз меньше, чем обещают. Хоть без выходных работай, и по 12-15 часов, -- обещанной зарплаты не будет. Хорошие зарплаты только у тех, кто устроился по знакомству или по блату... Они, да -- работают меньше всех, а получают в 6-7 раз больше. Так что, как ни гоняйся за нормальными зарплатами, лучше не тратить своё время, -- сразу устраиваться на низкооплачиваемую работу, но с изобилием свободного времени. Пусть много денег не заработать, зато жизнь тратится не на работу, а на саму жизнь...

На собственном опыте убедился, что те кто ноют о низкой зарплате - это ленивые люди и на самом деле им не нужны деньги. Им нужно немножко денег, чтобы пивка в субботу попить хватило и все. Когда звонит клиент готовый принести деньги - у них то обед, то рабочий день почти закончен, то настроение плохое и ещё куча отмазок. В каждом офисном центре страны типичная ситуация когда ровно в 18.05 начинают толпы выходить через кпп домой. Прямо сидят, смотрят на часы и ждут когда же уже можно свалить с ненавистной работы. А те кто реально работают за временем так не наблюдают, им некогда. Ленивые люди могут жаловаться на низкую зарплату, а когда им дают возможность заработать больше, говорят выйди в воскресенье и получи свои 3000 руб., так нет отвечают - "Всех денег не заработаешь". В компании где я работал менеджер по продажам мог заработать 20 тыс. руб., а мог 300 тыс. рублей. Многие работать не хотят, хотят получать зарплату. Те кто хочет зарабатывать - зарабатывают. Основная масса все же не хочет, у них хобби другое - ныть, завидовать и сплетничать.

...А кто то ищет.а его не берут.

Объясните почему одним людям за зарплату 80 тыс не надо проходиться тестов и им не хамят а мне хамят и я должна за 50 проходит тесты на знание работы?

Автор, что вам мешает ввести пропусковую систему и оплачивать задержки на работе? Ну ?

А почему я должен работать на какого-то ПиdR Пиdoровича и обогащать его карман? Если этот ПиdR Пиdoрович обо мне даже и не думает и относится, мягко сказать как какому-то рабу, выброшенному за борт социума. - Почему я должен свой труд продавать за 15-30 тыс. рублей и так всю жизнь, а потом, в лучшем случае сдохнуть так и не увидев все радости жизни? - Почему я на рабочем месте должен терпеть необоснованные унижения и оскорбления от ПиdR Пиdoровича, лишь потому, что он мой вышестоящий начальник? - Почему, помимо низкой зарплаты мой работодатель чаще всего платит деньги в черную, а еще скрывает налоги и не отчисляет полагающееся в ПФР на мой счет? Да много вопросов, но везде один ответ: "Не нравится, ue_бывай, за забором желающих много!".

у меня такая рук-ца была на прошлой работе, при заявлении на увольнение, кричала - предательница! Ты же была мне как дочь! ***

На собственном опыте убедился, что те кто ноют о низкой зарплате - это ленивые люди и на самом деле им не нужны деньги. Им нужно немножко денег, чтобы пивка в субботу попить хватило и все. Когда звонит клиент готовый принести деньги - у них то обед, то рабочий день почти закончен, то настроение плохое и ещё куча отмазок. В каждом офисном центре страны типичная ситуация когда ровно в 18.05 начинают толпы выходить через кпп домой. Прямо сидят, смотрят на часы и ждут когда же уже можно свалить с ненавистной работы. А те кто реально работают за временем так не наблюдают, им некогда. Ленивые люди могут жаловаться на низкую зарплату, а когда им дают возможность заработать больше, говорят выйди в воскресенье и получи свои 3000 руб., так нет отвечают - "Всех денег не заработаешь". В компании где я работал менеджер по продажам мог заработать 20 тыс. руб., а мог 300 тыс. рублей. Многие работать не хотят, хотят получать зарплату. Те кто хочет зарабатывать - зарабатывают. Основная масса все же не хочет, у них хобби другое - ныть, завидовать и сплетничать.

Родион, тебе 20-25 лет видимо, глупые рассуждения

Родион, тебе 20-25 лет видимо, глупые рассуждения

Критерии выполнения работы должны быть четко обозначены. Здесь этого нет, поэтому люди не идут.

Родион, тебе 20-25 лет видимо, глупые рассуждения

А почему я должен работать на какого-то ПиdR Пиdoровича и обогащать его карман? Если этот ПиdR Пиdoрович обо мне даже и не думает и относится, мягко сказать как какому-то рабу, выброшенному за борт социума. - Почему я должен свой труд продавать за 15-30 тыс. рублей и так всю жизнь, а потом, в лучшем случае сдохнуть так и не увидев все радости жизни? - Почему я на рабочем месте должен терпеть необоснованные унижения и оскорбления от ПиdR Пиdoровича, лишь потому, что он мой вышестоящий начальник? - Почему, помимо низкой зарплаты мой работодатель чаще всего платит деньги в черную, а еще скрывает налоги и не отчисляет полагающееся в ПФР на мой счет? Да много вопросов, но везде один ответ: "Не нравится, ue_бывай, за забором желающих много!".

Как только речь о процентах и сделке,значит кидалово. Оклад ставят 12 тыс.,например,а остальное сделка и проценты ,которых вы никогда не увидите. Потому что сделка и проценты подразумеваются после выполнения плана,а план рисуют такой,что его выполнить нереально,не то чтоб сверх.Процент и сделку получают 1-2 человека, которые пристроены из родни, и им работа чисто бумажная дается,сидят в кабинетике,уходят ровно в 6,у остальных задница в мыле, холодные звонки, и прыгать по газелям,уговаривать водителя чтоб остался бесплатно после своего рабочего дня,ведь отгрузка срочная,и так каждый день срочная,до 19.00 на работе.

Встречный вопрос - Почему работодатели не хотят нормально платить?

Когда-то давно искала сотрудников в салон красоты. Очень трудно было с кадрами, но я решила, что просто сфера такая - идут те, у кого не вышло нигде. Да и работа достаточно тяжелая (химия, на ногах и т.п.). Сейчас ищем менеджера. Обязанности - прием звонков (до 10 в день), ведение заказа до отгрузки (удаленно все). Новый офис, оформление, график гибкий, зп 30-50 тыс. (город миллионник). Никаких холодных звонков, поиска клиентов, разводилова. Все прозрачно. Так вот откликаются много, но на звонки 50% не отвечают. Многие могут даже нахамить (вроде: "ну вы же далеко от меня находитесь, хотя адрес в вакансии указан"), задержек нет. На собеседование половину опять же не дооходят-договариваются и просто не прииходят (кто забыл, кто не успел, кто наел уже работу за сутки). Требований никаких - внешний вид не нужен (удаленка же), знаний ну никаких (Офис, умение разговаривать). ВСЕ. Остальному научим. Что это? Где все эти люди, кричащие, что за 10 тыс. горбатяться?

Встречный вопрос - Почему работодатели не хотят нормально платить? Всем подавай опытных спецов, готовых работать за зарплату 30 тыс. до вычета ндфл. Или вообще оформлять не хотят, предлагают пахать на честном слове за черную зп в конверте. А сколько там в конверте денег будет, зависит от настроения "насяйника". Конечно люди на таких условиях не хотят работать

Может потому что работник приносит низкий доход?

Мне седьмой десяток и я считаю так же как Родион. Даже не считаю, это просто эмпирические наблюдения

Если у человека такая квалификация, что его можно заменить первым попавшим за забором, то он увы! рискует сталкиваться в том числе и с таким отношением к себе.

В провинции это сплошь и рядом и не зависит от квалификации. З/п упали, люди чтобы выжить, согласны и на 10-15 т. руб. работать. Чтоб работу найти за 20 т. руб. и выше, нужны связи, да и они не всегда помогают. Как это произвол предотвратить ? Где свет в конце туннеля? Многие говорят, что дальше еще хуже будет.

Езжайте туда, где есть спрос на ваши способности, зарабатывайте лет 5, возвращайтесь и живите на проценты)

Видимо, давно пора перенимать опыт с высокоразвитых стран, а не топтаться на одном месте в порочном кругу.

Опыт состоит в том, что на высокоразвитые страны работает вся Африка, Азия и Латинская Америка. Нам остается только Антарктида, но пингвины на нас работать не хотят)

Объясняю. Сначала ты работаешь на авторитет, потом авторитет работает на тебя.

Этак года полтора-два на авторитет а потом понимаешь, что лучше уволиться, ну чтобы далее не работать на авторитет. И где тут, судя по отзывам, нашли столько лентяев? На собственный опыт что ли люди намекали. Сейчас работодатели любят подыскивать работников работающих много и получающих ниже среднего, экономияссссссс

Наверное нет особой нужды работать, иначе шли бы на любые условия.

Наверное нет особой нужды работать, иначе шли бы на любые условия.

Да,автор,это реалии жизни.Поэтому По-настоящему стоящие сотрудники либо открывают свой бизнес,либо достигают высот)Остальные ноют и корячатся на 10 тысяч...

Враньё всё про зарплаты. Платят в несколько раз меньше, чем обещают. Хоть без выходных работай, и по 12-15 часов, -- обещанной зарплаты не будет. Хорошие зарплаты только у тех, кто устроился по знакомству или по блату... Они, да -- работают меньше всех, а получают в 6-7 раз больше. Так что, как ни гоняйся за нормальными зарплатами, лучше не тратить своё время, -- сразу устраиваться на низкооплачиваемую работу, но с изобилием свободного времени. Пусть много денег не заработать, зато жизнь тратится не на работу, а на саму жизнь...

Сама поражаюсь. Искала себе секретаря. 5 девушек пришло поговорить или хотят миллионы за 5/2 и работу с 11 до 18 или просто не в состоянии справится с работой. А работа мягко говоря не хитрая

Да,автор,это реалии жизни.Поэтому По-настоящему стоящие сотрудники либо открывают свой бизнес,либо достигают высот)Остальные ноют и корячатся на 10 тысяч...

Вам бы к психологу.Это не нормальная реакция. Честно. Если Вас ВСЕ унижают, то проблема в Вас, инфа 100%. Других жже, по Вашим словам, не унижают.

если чашки не берут-берутложки. Чай руководство видит и действует в соответствии с ситуацией на рынке. Ну илисовсм уж плохо-организация зактроется. Если остальные получают процент-а один нет, так в ком проблема?ля особо одаренных)

даже отвечать лень. Вы. видимо, ни образоания профильного, ни опыта не имеете.