Ситуация на работе
Всем привет, хочется излить душу и поговорить на тему работы. В обшем я беременна вторым и в начале года ухожу в декрет. Я работаю в бухгалтерии в государственном учреждении Германии. На мое место естественно ищут человека на три года как заместителя пока я не вернусь из декрета. Я изначально сказала что кандидатура первая не подходит, так как у человека языковые барьеры (не знает так хорошо немецкий язык), а там нужно писать протоколы, вести общение с высшим губернатором и органами, делать балансы. Меня не послушали все же пригласили двух кандидатов которые к сожалению не подходят, нет опыта работы в Германии совсем, тем более в бухгалтерии. Я все же пошла на собеседование с другими двумя коллегами и мое мнение подтведилось, язык хромает, еще и врет на собеседовании что немецкое налоговое законодательство не отличается откуда она приехала, что она даже знает немецкое налоговое право. Когда я попростла показать мне диплом этой дамы, коллега мне не показал, просто сказал что он там был, но там столько бумаг и не зряется асе это распечатывать. Другая коллега прям чуть не безума была, она «компетентная», когда я захотела задать вопросы по немецкой бухгалтерии она мне не дала показав жестом что «не надо», я спросила почему я не могла задать их ответ был таков «она ведь компетентная и знает ответ на эти вопросы», странно ведь не правда? Хотели не дожидаться следующих и позвать ее сразу на пробный день работы. Я конечно сказала что у нас еще 2 собеседования и нужно сперва посмотреть, а не делать сращу выводы. Они оба говорили больше чем я, я только в конце добавила и уточнила свою работу в подробности, после собеседования коллеги отшучиваясь сказали что я смотрела слишком строго, я ее могла напугать, итд. Что вы скажете на эту ситуацию?
Автор
Мудрость форума: Работа
- Не хочу работать. Никогда9 220 ответов
- Искать ли работу, имея накопления на 10 лет вперёд?3 183 ответа
- Почему многие мужчины хотят видеть своих жен работающими?2 644 ответа
- Должно ли государство платить пенсии самозанятым?513 ответов
- Как долго Вы искали/ищете работу?5 209 ответов
- Почему стыдно не работать?4 626 ответов
- Почему сейчас так трудно найти работу?2 271 ответ
- Мужчинам легче найти хорошо оплачиваемую работу! А работаем мы...785 ответов
- Почему женщина ДОЛЖНА готовить, если она тоже работает?!2 704 ответа
- Прийти на собеседование в джинсах и футболке?450 ответов
42 ответа
Последний —
Перейти
ksv1946
Я скажу, что надо рожать и уходить в декрет. Какое тебе дело, кто будет работать, пока ты 3 года слюни и сопли вытирать будешь? Вернешься (если), потом будешь разбираться.
Это не ваш заместитель
Иначе вы бы его и утверждали
Это сотрудник
Не вы принимаете решения?
Ну и все, не вы
Иначе вы бы его и утверждали
Это сотрудник
Не вы принимаете решения?
Ну и все, не вы
Гость
Я скажу, что надо рожать и уходить в декрет. Какое тебе дело, кто будет работать, пока ты 3 года слюни и сопли вытирать будешь? Вернешься (если), потом будешь разбираться.
Проблема в том что пока я прийду этот заместитель столько дел может наворотить из за незнания языка, а у меня ответственность, я несу ее по всем фронтам. У нее контракт закончится и что потом? Конечно же на меня могут повесить все, оно мне надо? Ну либо дергать меня будут в декрете, что тоже не очень хорошо.
"Меня не послушали все же пригласили двух кандидатов которые к сожалению не подходят, нет опыта работы в Германии совсем, тем более в бухгалтерии. Я все же пошла на собеседование с другими двумя коллегами"
Это не похоже на просьбу присутствовать...
Это не похоже на просьбу присутствовать...
ksv1946
Проблема в том что пока я прийду этот заместитель столько дел может наворотить из за незнания языка, а у меня ответственность, я несу ее по всем фронтам. У нее контракт закончится и что потом? Конечно же на меня могут повесить все, оно мне надо? Ну либо дергать меня будут в декрете, что тоже не очень хорошо.
Значит меняйте работу. Вы пока не знаете, что такое ребенок 1 мес., полутора, трех лет. У вас не будет никакой жизни на работе, у вас просто лопнет мозг. Да и подумайте: что вам важнее - чтобы ребенок хорошо кушал, был здоров и ходил в киндер гарден, или подрываться рано утром по звонку с работы, птмчт какая-то Маня накосячила в важных документах?
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
Гость
"Меня не послушали все же пригласили двух кандидатов которые к сожалению не подходят, нет опыта работы в Германии совсем, тем более в бухгалтерии. Я все же пошла на собеседование с другими двумя коллегами"
Это не похоже на просьбу присутствовать...
Это не похоже на просьбу присутствовать...
Я объясню, мне сказали что «мы будем рады если ты будешь присутствовать на собеседованиях», на что я ответила что с уверенностью сказать не могу из за ребенка, с кем не оставить. У моей мамы появилось время и у меня получилось пойти на собеседование, по этому и пошла, в этом все.
Гость
Значит меняйте работу. Вы пока не знаете, что такое ребенок 1 мес., полутора, трех лет. У вас не будет никакой жизни на работе, у вас просто лопнет мозг. Да и подумайте: что вам важнее - чтобы ребенок хорошо кушал, был здоров и ходил в киндер гарден, или подрываться рано утром по звонку с работы, птмчт какая-то Маня накосячила в важных документах?
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
Так у меня хороший рабочий день, почему я должна увольняться? Я работаю по 20 часов в неделю и работала на удаленке со старшей дочкой, все прекрасно получалось. Однако с двумя я уже не смогу работать, по этому ухожу в декрет на три года пока малыш в сад не пойдет, на это время мне ищут заместителя по моей работе, то есть на 3 года.
Гость
Значит меняйте работу. Вы пока не знаете, что такое ребенок 1 мес., полутора, трех лет. У вас не будет никакой жизни на работе, у вас просто лопнет мозг. Да и подумайте: что вам важнее - чтобы ребенок хорошо кушал, был здоров и ходил в киндер гарден, или подрываться рано утром по звонку с работы, птмчт какая-то Маня накосячила в важных документах?
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
У меня до ухода в декрет тоже была важная должность, зам.директора в Яндексе. Я уволилась, т.к. понимала, что возвращаться в этот режим с ребенком не планирую.
Я по этому и говорю что для меня это важно, так как я не хочу подрываться потом во время декрета. А место рабочее ведь хорошее и зарплата меня устраивает и любимая робота которую я искала.
Они рассчитывали что с размаху возьмут сотрудника. У нас ведь считается что бухгалтерия - это ерунда , бумажки перебирать. А вы второго кандидата бракуете
Просто настаивайте на своем мнении.
Просто настаивайте на своем мнении.
Гость
Они рассчитывали что с размаху возьмут сотрудника. У нас ведь считается что бухгалтерия - это ерунда , бумажки перебирать. А вы второго кандидата бракуете
Просто настаивайте на своем мнении.
Просто настаивайте на своем мнении.
Так в том то и опасность, я не хочу что бы посадили лишь бы кого то. В итоге что если она вообще волочь не будет в документах, они в бухгалтерии вообще ничего не понимают, либо эта тетка будет спускаться и волочь вместе с ней, либо увольнять через пол года на пробном сроке. В итоге искать опять другого человека? Неужели нельзя заморочиться сразу на этом и посадить человека образованного.
Гость
А с каких пор в Германии декрет три года?
Я объясню, мне сказали что «мы будем рады если ты будешь присутствовать на собеседованиях», на что я ответила что с уверенностью сказать не могу из за ребенка, с кем не оставить. У моей мамы появилось время и у меня получилось пойти на собеседование, по этому и пошла, в этом все.
Ну рады .. Это вежливо просто, форма проявления вежливого отношения
Пригласить текущего сотрудника собеседование
Пригласить текущего сотрудника собеседование
Эксперты Woman.ru
-
Елизавета ПолетПсихолог4 963 -
Яковенко ДанилПсихолог11 ответов
-
Золотых Вера ВладимировнаПсихолог199 ответов
-
Абрамов СергейПсихолог314 ответов
-
Светлана ТатьяненкоПсихолог17 ответов
-
Екатерина МетляеваПсихолог111 ответов
-
Кулик Елена БорисовнаСемейный психолог10 ответов
-
Владислав ПоляковКоуч индивидуального...36 ответов
-
Сергей ГубановПсихолог23 ответа
-
Виктория ТолкачеваПсихолог1 ответ
Ну так раз пригласили, я и пришла, а я должна была вежливо отказаться что бы им облегчить совесть?
Зачем?
Вы пишете" зачем тогда хотеть что бы я присутствовала при собеседовании для мнения?"
А это о приглашение не обязательно совсем говорит о том, что они на ваше решение собирались ориентироваться
Вы пишете" зачем тогда хотеть что бы я присутствовала при собеседовании для мнения?"
А это о приглашение не обязательно совсем говорит о том, что они на ваше решение собирались ориентироваться
Автор
Автор
В моем понимании, учтем это учтем, то есть тоже посчитаем важным. Тем более мне этого человека обучать и находится с ним, если она не сможет ничему за месяц обучиться из за языка итд. Кто будет виноват? Конечно же я, ну не те кто выбирал однозначно.
В моем понимании, учтем это учтем, то есть тоже посчитаем важным. Тем более мне этого человека обучать и находится с ним, если она не сможет ничему за месяц обучиться из за языка итд. Кто будет виноват? Конечно же я, ну не те кто выбирал однозначно.
Ну а они решили иначе
И что решать есть возможность у них, и выбор их им нравится
Вот и вся ситуация
И что решать есть возможность у них, и выбор их им нравится
Вот и вся ситуация
Похоже, вы оказались в ситуации, где ваше мнение занижают и не учитывают, хотя именно вы лучше всего знаете специфику работы. Вы сделали всё правильно — обозначили риски, задали нужные вопросы, проявили профессионализм. Дальше решение не на вашей ответственности, а на руководстве и коллегах. Попробуйте снизить вовлечённость — вы уже обозначили позицию, и теперь можете позволить ситуации развиваться без лишнего напряжения для себя и ребёнка.
Автор
Похоже, вы оказались в ситуации, где ваше мнение занижают и не учитывают, хотя именно вы лучше всего знаете специфику работы. Вы сделали всё правильно — обозначили риски, задали нужные вопросы, проявили профессионализм. Дальше решение не на вашей ответственности, а на руководстве и коллегах. Попробуйте снизить вовлечённость — вы уже обозначили позицию, и теперь можете позволить ситуации развиваться без лишнего напряжения для себя и ребёнка.
Я тоже так считаю, если она (коллега которая в нашем коллективе даже не работает) симпатизирует пусть ее сами всему учат. Получается они дают работу человеку который вообще не волочет, но заниматься и учить её должна буду я, то есть мучиться и если что то пойдет не так, все спишут на мой «непрофессионализм», оно мне надо? Конечно нет.
Я тоже так считаю, если она (коллега которая в нашем коллективе даже не работает) симпатизирует пусть ее сами всему учат. Получается они дают работу человеку который вообще не волочет, но заниматься и учить её должна буду я, то есть мучиться и если что то пойдет не так, все спишут на мой «непрофессионализм», оно мне надо? Конечно нет.
Вы абсолютно правы!
Гость
Я тоже так считаю, если она (коллега которая в нашем коллективе даже не работает) симпатизирует пусть ее сами всему учат. Получается они дают работу человеку который вообще не волочет, но заниматься и учить её должна буду я, то есть мучиться и если что то пойдет не так, все спишут на мой «непрофессионализм», оно мне надо? Конечно нет.
Везде все одинаково))) завалите им бухучет, пусть расхлёбывают сами😀 в декрет убегайте и забейте на них. Через 3 года куча изменений в НК появится,разберётесь потом
Автор
Так я в таком случае снимаю с себя обязанности обучения. Я не хочу быть в конце концов козлом отпущения если честно. Раз они считают своей обязанностью найти и решают взять такого человека, пусть и занимаются с ним, а так очень легко взять того кто прям так понравился, но ничего не понимает, а расхлебывать обяжут меня, если какие то ошибки будут, кто виноват будет? Тоже я? Так как меня обвинят в том что я не не так научила, не так объяснила, итд. по списку, удобная очень позиция.
Автор
Везде все одинаково))) завалите им бухучет, пусть расхлёбывают сами😀 в декрет убегайте и забейте на них. Через 3 года куча изменений в НК появится,разберётесь потом
Так я за 2 года сделала им нормально бухучет, до этого программа была не так и коллега которая работала до меня ничего особо не понимала, я навела порядок, не хочется как то прийти после декрета и опять расхлебывать.
Так я в таком случае снимаю с себя обязанности обучения. Я не хочу быть в конце концов козлом отпущения если честно. Раз они считают своей обязанностью найти и решают взять такого человека, пусть и занимаются с ним, а так очень легко взять того кто прям так понравился, но ничего не понимает, а расхлебывать обяжут меня, если какие то ошибки будут, кто виноват будет? Тоже я? Так как меня обвинят в том что я не не так научила, не так объяснила, итд. по списку, удобная очень позиция.
Да снимайте
Не ваши если обязанности, так снимайте
Не ваши если обязанности, так снимайте
Форум: Работа
Всего: 143 701 тема
Новые темы за сутки: 41 тема
- Мастер маникюра2 ответа
- Ненависть к колегам3 ответа
- РуководствоНет ответов
- Переживаю из-за ситуации на работе1 ответ
- Работа в медицине15 ответов
- Стоит ли работать преподавателем в вузе?9 ответов
- Это правда, что в провинции есть люди, которые зарабатывают меньше 100к?25 ответов
- Отпуск с последующим увольнением8 ответов
- Работа секретарем судебного заседания5 ответов
- Про фриланс, про удаленку15 ответов
Популярные темы за сутки: 18 тем
- Новогодняя болталка для всех168 179 ответов
- Лягушка, которая барахталась, но не взбила масло155 418 ответов
- Это правда, что в провинции есть люди, которые зарабатывают меньше 100к?25 ответов
- Работа в медицине15 ответов
- Стоит ли работать преподавателем в вузе?9 ответов
- Отпуск с последующим увольнением8 ответов
- Ненависть к колегам3 ответа
- Мастер маникюра2 ответа
- Переживаю из-за ситуации на работе1 ответ
- РуководствоНет ответов
Следующая тема