Возможно ли после декрета (3 года) найти работу по специальности

мне пришлось открыть интернет-магазин www.vivagirlstyle.ru может кому что нужно?))

Без обид, я бы вас не взяла. Целых 3 года пробела, учитывая количество бездетных, не делавших такого перерыва, желающих. Зачем вы мне? И как можно, желая дальше работать не абы где, а по специальности, сидеть целых три года??

Без обид, я бы вас не взяла. Целых 3 года пробела, учитывая количество бездетных, не делавших такого перерыва, желающих. Зачем вы мне? И как можно, желая дальше работать не абы где, а по специальности, сидеть целых три года??

так и бездетные тоже уйдут в декрет.

ой я ща не в тему, но... я все боялась уйти в декрет, как же, карьера, работа, как же так, перерыв. теперь я дама за... и ребенок не получается. зато работа, да провались оно все

и xpeн его знает как лучше, сразу после универа рожать или потом...



а вообще если специальность востребованная, то найдете. Бухгалтер там, экономист. На худой конец идите куда возьмут, а потом поднимитесь

Без обид, я бы вас не взяла. Целых 3 года пробела, учитывая количество бездетных, не делавших такого перерыва, желающих. Зачем вы мне? И как можно, желая дальше работать не абы где, а по специальности, сидеть целых три года??

Sandraтак и бездетные тоже уйдут в декрет.

ой я ща не в тему, но... я все боялась уйти в декрет, как же, карьера, работа, как же так, перерыв. теперь я дама за... и ребенок не получается. зато работа, да провались оно все

и xpeн его знает как лучше, сразу после универа рожать или потом...



а вообще если специальность востребованная, то найдете. Бухгалтер там, экономист. На худой конец идите куда возьмут, а потом поднимитесьВот-вот. Я потому и ушла в декрет сразу после универа, чтобы потом уже голова не болела о том, когда планировать детей. Потом карьера пошла в гору, вряд ли я решилась бы прервать её на декрет.

Без обид, я бы вас не взяла. Целых 3 года пробела, учитывая количество бездетных, не делавших такого перерыва, желающих. Зачем вы мне? И как можно, желая дальше работать не абы где, а по специальности, сидеть целых три года??

сколько понтов

Ну это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

Декрет - это отпуск по уходу за ребенком который вам дает ваш работодатель. Выходите на вою работу.

Ну это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

ГостьНу это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбицийТри года - это минимальная норма.

ГостьГостьНу это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбицийТри года - это минимальная норма.:-):-):-) смешно. Карьеристка, которая 3 года сидит с ребенком.

Глупости написали выше! С ребенком НУЖНО сидеть минимум 3 года, любая работа вам в старости стакан воды не поднесет. А на работу после декрета-раз плюнуть! Можно еще сидя в декрете походить на курсы, есть даже специальные программы в Центрах занятости для таких мамочек-вас еще и бесплатно отучат. И многие работодатели берут работников с детьми-это хоть какая-то гарантия серьезности и стабильности. У меня двое, первый раз вышла на работу(новую нашла) когда ребенка первый раз в сад отвела(2,4) второй раз тоже в 2,4 и все отлично. Дети не помеха-было бы желание!

Катерина

Глупости написали выше! С ребенком НУЖНО сидеть минимум 3 года, любая работа вам в старости стакан воды не поднесет. А на работу после декрета-раз плюнуть! Можно еще сидя в декрете походить на курсы, есть даже специальные программы в Центрах занятости для таких мамочек-вас еще и бесплатно отучат. И многие работодатели берут работников с детьми-это хоть какая-то гарантия серьезности и стабильности. У меня двое, первый раз вышла на работу(новую нашла) когда ребенка первый раз в сад отвела(2,4) второй раз тоже в 2,4 и все отлично. Дети не помеха-было бы желание!

да ладно вам, думаете, что дети эту воду принесут, да и не факт, что пить захочется, а работа будет реально и поить и кормить вас и ваших детей! И про работодателей тоже бред, какие гарантии? разве только гарантии стабильно сидеть на больничных с дитем, ни кого не заинтересует работница только из декрета, гораздо предпочтительнее карьеристка из вуза, которая будет пахать как лошадь, в отличии от вечно не выспавшейся молодой мамаши!

:-):-):-) смешно. Карьеристка, которая 3 года сидит с ребенком.

Ну это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

Ну это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

ГостьНу это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбицийА если ребенка не с кем оставить, а садик дали только в три года. Тогда как? Или вы оставите трехлетнего малыша одного дома или наймете сомнительную няню на ту же самую зарплату, что вы будете получать на работе?

Гость 35, сколько пафоса-то и высокомерия по отношению к совершенно безвинному человеку. Какое такое преступление она совершила, что родила и полюбила своего ребёнка - непонятно.



Ведь вполне может быть, ты когда-нибудь от высокомерия и излишней любви к работе заболеешь онкологией (как многие мои знакомые трудоголики) - и тебя не пощадят твои коллеги, подчинённые, начальники и партнёры. С тебя взять будет нечего, а дружить с тобой некому и незачем. Мы такому же пафосному и сволочному начальнику не захотели даже деньги собирать, когда ему не хватило на хорошую химию. Всегда помнили, что он к людям относился как к скотам, чуть кто приболеет или у кого какие проблемы - так сразу на выход. Самые сердобольные пытались собрать, но остальные сотрудники встали стеной - ни за что. Ну и его тоже на выход, как он других... остался инвалидом из-за побочек. А другой женщине, начальнице соседнего отдела - собрали и деньги, и врачей искали, и сами к ней бегали навещать в онкодиспансер, хотя мы от неё никак не зависели. Очень хорошая женщина. Работу наладила, сама добрая и весёлая. Мы полгода её обязанности везли на себе - все кто только мог - не давали её "уйти". Потом ещё больше полугода везли частично, т.к. она ещё не могла работать в полную силу. Сейчас она вылечилась, всё нормально. И никто её никогда не попрекнёт, а если не дай бог попробует - получит звиздюлей от всех нас, а народ у нас серьёзный, не отмахнёшься.



И вообще, зачем мы здесь на земле живем... Мы прежде всего люди, а потом уже работники, начальники, подчинённые, работодатели проч. Короче, сначала люди, а потом роботы. А ты - наоборот.

Ну это понимайте, как хотите.Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

Глупости написали выше! С ребенком НУЖНО сидеть минимум 3 года, любая работа вам в старости стакан воды не поднесет. А на работу после декрета-раз плюнуть! Можно еще сидя в декрете походить на курсы, есть даже специальные программы в Центрах занятости для таких мамочек-вас еще и бесплатно отучат. И многие работодатели берут работников с детьми-это хоть какая-то гарантия серьезности и стабильности. У меня двое, первый раз вышла на работу(новую нашла) когда ребенка первый раз в сад отвела(2,4) второй раз тоже в 2,4 и все отлично. Дети не помеха-было бы желание!

Ну конечно если нет амбиций.... А еще если нет возможности платить няне а ребенка в сад до 3 -х лет без взятки в 100 тыс. руб. не устроить. Вот вам и пробелы в стаже. И мама тут совершенно не виновата.

Идите на работу и из этих денег платите няне. Вряд ли она зарабатывает больше чем вы, иначе что у вас за работа такая. Это совсем недорого, учитывая убытки, которые вы можете понести, если не будете шевелиться в проф плане несколько лет.

Автор, главное, поначалу пальцы не гните. Соглашайтесь на любую, даже очень маленькую зарплату, так как Вам надо наверстать упущенное в декрете.

Ну это понимайте, как хотите.

Суть больше даже не в наличии у дамы ребенка, а вот зачем целых три года-то сидеть, если потом желаешь продолжить успешно работать по специальности? Не пойму. Три года можно сидеть если нет карьерных амбиций

Именно поэтому лучше отрожаться как можно раньше, а потом строить беспрерывную каръеру, чем сначала построить каръеру, а потоом ее прервать в расцвете сил рождением ребенка.

да ладно вам, думаете, что дети эту воду принесут, да и не факт, что пить захочется, а работа будет реально и поить и кормить вас и ваших детей! И про работодателей тоже бред, какие гарантии? разве только гарантии стабильно сидеть на больничных с дитем, ни кого не заинтересует работница только из декрета, гораздо предпочтительнее карьеристка из вуза, которая будет пахать как лошадь, в отличии от вечно не выспавшейся молодой мамаши!

рожайте-рожайте, будут вам и зайки и лужайки и карьера и доход и жильё ))) Слушайте доблестного пу и не останавливайтесь на достигнутом.